Jurist für Vertragsrecht und Unternehmensrecht (m/w/d)

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Lügde

Jurist für Vertragsrecht und Unternehmensrecht (m/w/d)

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Immediately searched (unlimited)
Clock
30 h per week
Dollar
80.000–120.000 € per year (negotiable)
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1 - 2 days per week homeoffice
Responsibilities Icon

Was erwartet Sie?

  • Sie prüfen, erstellen und verhandeln nationale und Cross-Border-Verträge sowie allgemeine Vertragsbedingungen in enger Zusammenarbeit mit internen Bedarfsträgern
  • Sie unterstützen und beraten die Geschäftsführungen und Entscheidungsträger bei der Analyse und Lösung rechtlicher Fragestellungen
  • Sie beraten die Fachabteilungen zur Bewertung von Chancen und Risiken in vertraglichen Konstellationen und führen sowie begleiten Vertragsverhandlungen
  • Sie erstellen und pflegen Vertragsvorlagen sowie verfassen und aktualisieren vertragliche Texte für Angebotsvorlagen
  • Sie setzen rechtliche Schwerpunkte in Unternehmensrecht, Markenrecht, Gewerberecht und Kooperationsverträgen mit Lieferanten

Occupational fields

Rechtsanwalt für Vertragsrecht (m/w/d)

Rechtsanwälte & Juristen

Legal

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Was bieten wir Ihnen?

  • Möglichkeit, sich in einem dynamischen Handelsunternehmen und in der ERP-Welt weiterzuentwickeln
  • Unterstützung durch erfahrene D365-Consultants und Implementierungspartner
  • Intensive Einarbeitung in den ersten 6 Monaten
  • Regionale Verankerung in OWL mit internationaler Ausrichtung
  • Sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt im zukunftsorientierten Familienunternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeiten für gute Work-Life-Balance
  • 30 Tage Urlaub und Gleitzeit
  • Offenes Miteinander, schnelle Entscheidungswege, große Entfaltungsmöglichkeiten
  • Technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vielseitige Angebote zur Gesundheitsförderung (Jobrad, Fitnesscenter)
  • Gute Erreichbarkeit mit S-Bahn und Bus

Agile Working

Performance-Related Salary Component

Job Bike

Flat Hierarchies

Regular Feedback Meetings

Company Pension Scheme

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Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie haben ein abgeschlossenes juristisches Studium
  • Sie verfügen über mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei oder in der Rechtsabteilung eines international tätigen Unternehmens
  • Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht, Markenrecht und die Bereitschaft zur Einarbeitung in das Datenschutzrecht
  • Sie bringen eine selbstständige und routinierte Arbeitsweise mit
  • Sie sind in der Lage, Prioritäten zu bestimmen und rasch Entscheidungen zu fällen
  • Sie sprechen fließend Deutsch, Englisch- und Polnischkenntnisse wären von Vorteil
  • Sie haben eine Vorliebe für praxistaugliche und lösungsorientierte Entscheidungsempfehlungen unter Abwägung unternehmerischer Risiken

At least 4 years of work experience required

Languages

German

Optional

English

Polish

Skill set

Markenrecht

Vertragsverhandlung

Vertragsrecht

Optional

Datenschutzrecht

Company Icon

About BEGA-Gruppe

MODERNES FAMILIENUNTERNEHMEN MIT GESTALTUNGSFREIRÄUMEN Kompetent, loyal und engagiert: Jeder einzelne unserer rund 350 Mitarbeitenden ist uns lieb und teuer. Er trägt entscheidend zum Unternehmenserfolg bei. Deswegen setzt unser Familienunternehmen auf Persönlichkeiten, die für das brennen, was sie tun. Unsere Teams engagieren sich Tag für Tag für unsere Kunden im Handel mit dem Anspruch, gemeinsam mit unseren Partnern den besten Service und die beste Leistung zu erzielen. Dass diese Arbeit wertgeschätzt wird, ist elementarer Bestandteil unserer Unternehmenskultur und unserer nachhaltigen Wachstumserfolge. Werden Sie lebendiger Teil unseres Erfolgsteams und bewerben Sie sich bei der BEGA-Gruppe! Egal, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen oder auf langjährige Berufserfahrung zurückblicken können. Hauptsache, Sie bringen Leidenschaft mit, sind bereit sich zu engagieren und wollen Spaß an der Arbeit haben. Wir bauen auf Sie und eine gemeinsame Zukunft!

Employee icon
250-499 employees
Company sectors icon
Handel & Gewerbe
Company size icon
Familienunternehmen
Company estimated annual revenue icon
500 - 1000 M € annual revenue

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Frequently asked questions

Frequently asked questions

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Who or what is Workwise?

Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.

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Is the job I see still available?

For jobs that are still open, you can click the 'Apply now' button. If this is not possible, the job has already been filled or temporarily deactivated.
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Which documents do I need for my application?

That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.

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Where can I upload my records or documents?

You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.

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Where can I find more information about the company?

You can find more information in the company profile of BEGA-Gruppe.

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Can I process my application afterwards?

Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.

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How do I get news about my application?

In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.

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Can I send several applications at once?

The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.

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Can other companies see where else I have applied?

No, companies can only see the applications they have received.
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Can I also contact the company's contact person directly?

Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.

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I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?

Even if you don't meet all the requirements, you can make up for missing knowledge with additional skills. Use the application's questions to address your motivation and show the company why you are still a good fit for the job. If you don't meet many or all of the requirements, the application will not be successful.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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