HR Business Partner (m/w/d)
Was erwartet dich?
- Du verwaltest und pflegst Personalakten, erfasst Stammdaten und kümmerst dich um die Erstellung von Arbeitsverträgen, Nachträgen und Zeugnissen
- Du entwickelst und setzt Weiterbildungsprogramme um, berätst Führungskräfte in Entwicklungsfragen und förderst individuelle Karrierepfade sowie Talentmanagement
- Du findest und gewinnst die besten Talente, führst Interviews und begleitest neue Kolleg:innen durch einen reibungslosen Onboarding-Prozess
- Du bist Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende bei arbeitsrechtlichen Fragen, begleitest sie bei Verträgen und Offboarding-Prozessen – klar, verlässlich und mit Fingerspitzengefühl
- Du findest Lösungen bei Anliegen und Konflikten und trägst so zu einem positiven, wertschätzenden Arbeitsumfeld bei
- Du unterstützt bei strategischen HR-Projekten und Prozessoptimierungen und erstellst aussagekräftige Auswertungen und Berichte, die das Management bei wichtigen Entscheidungen unterstützen
Was bieten wir dir?
- Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Vergütung & unbefristeter Arbeitsvertrag
- Modernes, nachhaltig errichtetes Firmengebäude mit zeitgemäßen Arbeitsmitteln
- Individuelle Karrieremöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsförderung
- Jobrad & kostenfreie Parkplätze
- Top-Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Paid Continuing Education
Voluntarily Engaged
Parental Leave
Vehicle Pool
Company Pension Scheme
Bonus System
Fair Remuneration
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation, wie z.B. Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner (m/w/d)
- Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Du hast Erfahrung in der Personalentwicklung, im Recruiting, und im Change Management
- Du zeichnest dich durch ein analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus
- Du bist kommunikationsstark und hast die Fähigkeit, auf allen Hierarchieebenen zu agieren und einen sicheren Umgang mit HR-Software und gängigen MS-Office-Anwendungen
At least 2 years of work experience required
Languages
German
Skill set
Arbeitsrecht
Personalentwicklung
Personalbeschaffung
Change Management
HR-Software
Microsoft Office
About IPETRONIK GmbH & Co. KG
Wir sind ein global agierendes Unternehmen für mobile Messtechnik, DAQ-Software, Ingenieurdienstleistungen und Prüfstandtechnik für die Automobilindustrie sowie für den Bereich Aerospace & Turbines.
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Frequently asked questions
Who or what is Workwise?
Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of IPETRONIK GmbH & Co. KG.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
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