Manager für Learning & Development in Elternzeitvertretung (m/w/d)

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Berlin

Manager für Learning & Development in Elternzeitvertretung (m/w/d)

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40 h per week
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1 - 4 days per week homeoffice
Du glaubst an das Potential jedes Einzelnen und willst es mit uns entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig.
In dieser spannenden Rolle wirst Du bei uns die nachhaltige und strategische Entwicklung des Wissens und der Qualifikationen unserer Fachabteilungen, aber insbesondere unserer Partnerkliniken, verantworten. Um die Zukunft unserer Mitarbeitenden zu gestalten, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Team und die Lern- und Entwicklungskultur von Sanoptis betreut.
Ergänze unser Team im Rahmen einer Elternzeitvertretung mit Option auf Übernahme als Manager Learning & Development (m/f/d). Wir können uns eine Anstellung in der Elternzeitvertretung deutschlandweit vorstellen. Deine Tätigkeit setzt eine Reisebereitschaft für den Besuch unserer Klinikstandorte und unseres Büros in Berlin voraus.
Responsibilities Icon

Was erwartet dich?

  • Du baust unsere bereits implementierte unternehmensinterne Academy weiter aus und bearbeitest den Launch nach. Du arbeitest mit bestehenden Agenturen zusammen, prüfst und stellst Qualitätsstandards sicher und entwickelst bestehende Lernpfade weiter
  • Du wirbst proaktiv bei den Einrichtungen unserer Gruppe für die Academy, erklärst die Vorteile und Angebote zielgruppenorientiert, pflegst die Beziehung und bleibst mit Partner:innen im Kontakt. Dafür wirst Du diese auch vor Ort besuchen. Perspektivisch wirst Du auch unsere europäischen Standorte betreuen und die Academy-Struktur landesspezifisch adaptieren
  • Du betreust die Bewertung des organisatorischen Schulungsbedarfs und die Identifizierung von Wissens- und Kompetenzlücken bei den Mitarbeitenden, sowohl der Unternehmensgruppe als auch der Kliniken. Du verwaltest, entwickelst und setzt Schulungs- und Entwicklungsprogramme auf, die auf die strategischen Ziele der Unternehmensgruppe abgestimmt sind. Webbasierte und Vor-Ort-Schulungen sowie deren Nachbereitung mit den Mitarbeitenden gehören zu den von Dir zu betreuenden Programmen
  • Du führst die Planung und Verwaltung des Lern- und Entwicklungsbudgets in Zusammenarbeit mit den Kliniken durch, um kosteneffiziente Lösungen zu gewährleisten. Dein Ziel ist die Förderung digitaler Lernformate und die Etablierung einer modernen Lernkultur

Occupational fields

Manager Organisationsentwicklung (m/w/d)

Projektmanagement

Projektmanagement und Consulting

Advantages Icon

Was bieten wir dir?

  • Wettbewerbsfähige Vergütung: Ein äußerst wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das durch einen jährlichen leistungsabhängigen Bonus ergänzt wird, der an individuelle und unternehmensspezifische Leistungsziele gebunden ist
  • Eigenständigkeit und kreative Freiheit: Die Möglichkeit, selbständig zu arbeiten und sich mit innovativen Ideen umfassend einzubringen – dank flacher Hierarchien und kurzer Entscheidungswege, was unsere Organisation stärkt
  • Berufliche Entwicklung: Möglichkeiten für kontinuierliches Lernen und Wachstum durch Schulungen, Online-Akademien, Workshops und Branchenkonferenzen
  • Unterstützung bei psychischer Gesundheit: Zugang zu Psycholog:innen und Programmen für die psychische Gesundheit zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance
  • Körperliches Wohlbefinden: Eine subventionierte Mitgliedschaft im Wellpass Fitness-Center, bei der die körperliche Gesundheit im Vordergrund steht
  • Inklusive Kultur: Arbeit in einem talentierten und vielfältigen Team mit einer herzlichen Bürokultur und Teamveranstaltungen

Parental Leave

Gym Subscription

Free Course Offers

Employee Discounts

Sport and Recreation Facilities

Workplace Health Promotion

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Was solltest du mitbringen?

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Psychologie, Betriebswirtschaftslehre, Medienwissenschaften oder einem ähnlichen Bereich
  • Du kannst Dir vorstellen, unser Team im Rahmen einer Elternzeitvertretung zu ergänzen, mit der Option auf Übernahme in Festanstellung
  • Du kannst nachweisbare Berufserfahrung im Bereich Learning & Development vorweisen, idealerweise mit Erfahrung im LMS-Management
  • Du hast exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln und die Plattform zu vermarkten
  • Du stellst starke organisatorische Fähigkeiten und Multi-Projektmanagement dar und verfügst über hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit zur eigenständigen Problemlösung
  • Du bringst Begeisterungsfähigkeit, Engagement und eine teamorientierte Arbeitsweise mit und kannst effektiv mit verschiedenen Stakeholdern auf unterschiedlichen Hierarchiestufen zusammenarbeiten. Du beherrschst Deutsch auf dem Niveau verhandlungssicher (mind. Level C1) und Englisch (mind. Level B2)

2 to 3 years of work experience required

Languages

German

English

Skill set

Lernmanagement

Kommunikative Kompetenz

Präsentationsfähigkeit

Projektmanagement

Microsoft Office

Company Icon

About Sanoptis

Welcome to Sanoptis - a leading network of modern eye clinics and ophthalmology practices with over 440 locations throughout Europe. Our vision is to improve well-being and quality of life through first-class ophthalmologic treatment. Our innovative decentralized model enables our partner locations to operate independently to focus on the individual needs of their patients. At the same time, they are part of a larger network with strong partners, which gives them synergy effects, state-of-the-art technology and many other benefits.

Foundation year icon
Founded in 2018
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1000-4999 employees
Company sectors icon
Gesundheits- & Sozialwesen
Company size icon
Mittelständler

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Frequently asked questions

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Who or what is Workwise?

Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.

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Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.

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I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?

Even if you don't meet all the requirements, you can make up for missing knowledge with additional skills. Use the application's questions to address your motivation and show the company why you are still a good fit for the job. If you don't meet many or all of the requirements, the application will not be successful.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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