Identity Specialist für Microsoft Technologien (m/w/d)
Permanent Employment
Pforzheim
Identity Specialist für Microsoft Technologien (m/w/d)
Immediately searched (unlimited)
35 h per week
No salary specified
1 - 2 days per week homeoffice
Was erwartet Sie?
- Sie verwalten, pflegen und entwickeln Microsoft Active Directory (On-Prem) und Microsoft Entra ID (Cloud) weiter.
- Sie setzen Identity Lifecycle Prozesse (Joiner, Mover, Leaver) im Microsoft-Umfeld um und automatisieren diese.
- Sie verwalten Benutzer und Gruppen sowie die Steuerung der Berechtigungen in Exchange Online, wie Mailboxen, Verteiler und Shared Mailboxes.
- Sie unterstützen bei Audits und halten Sicherheits- und Compliance-Vorgaben ein, wie DSGVO und ISO 27001.
- Sie verwalten Microsoft Entra ID Features wie Conditional Access, MFA und PIM-Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien.
- Sie integrieren Microsoft-Dienste (M365, Intune, Teams, Defender) in zentrale IAM-Prozesse und arbeiten eng mit IT-Security, Compliance und HR bei Zugriffsthemen zusammen.
Occupational fields
Systemadministrator (m/w/d)
IT Support & Administration
Tech
Was bieten wir Ihnen?
- Sie genießen umfassende Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, einschließlich eines attraktiven Gehalts mit viermal jährlichen Sonderzahlungen, Fahrradleasing, einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden, Gutscheinkarte, Corporate Benefits und altersvorsorgewirksamen Leistungen (AVWL).
- Sie haben die Möglichkeit, bis zu 2 Tage die Woche ins Homeoffice zu gehen.
- Sie erhalten einen abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben.
- Sie werden intensiv und umfassend eingearbeitet, wobei die Einarbeitung individuell auf Sie ausgerichtet wird, um Ihnen den optimalen Start in Ihre neue Position zu ermöglichen.
- Sie arbeiten in einem Unternehmen mit über 180-jähriger Erfolgsgeschichte in einer soliden und zukunftsorientierten Branche – der Edelmetallbranche –, das Ihnen Stabilität und langfristige Perspektiven bietet.
- Sie erhalten Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, um Ihr Wissen aktuell zu halten und sich persönlich weiterzuentwickeln.
- Sie profitieren von einem flexiblen Gleitzeitmodell und 30 flexiblen Urlaubstagen, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Additional Vacation Days
Company Pension Scheme
Holiday Pay
Employee Discounts
Christmas Bonus
Company Doctor
Job Bike
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik sowie eine vergleichbare Qualifikation in den oben genannten Aufgabengebieten.
- Sie haben mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich.
- Sie haben erste Erfahrung mit Exchange Online, insbesondere in der Mailboxverwaltung und mit Verteilergruppen.
- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in Microsoft Active Directory (Benutzer, Gruppen, GPO) und in Microsoft Entra ID / Azure AD, einschließlich Conditional Access, RBAC und MFA.
- Sie gehen sicher mit PowerShell um, um Identitäts- und Exchange-Aufgaben zu automatisieren.
- Sie haben sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie arbeiten selbständig, strukturiert und zielorientiert und sind team- und kommunikationsfähig.
At least 2 years of relevant experience
Languages
German
English
Skill set
Microsoft Active Directory
Microsoft Teams
PowerShell
About Heimerle + Meule GmbH
Starten Sie durch bei Heimerle+Meule – wo Expertise auf Innovation trifft! Bei uns verbinden sich jahrzehntelanges Fachwissen und modernste Technologien zu einzigartigen Lösungen in der Edelmetallbranche. Sie erwartet ein Umfeld, in dem Teamgeist, Qualität und nachhaltiges Denken gelebt werden. Bringen Sie Ihre Ideen ein, gestalten Sie Prozesse aktiv mit und profitieren Sie von einem Unternehmen, das nicht nur auf Tradition, sondern auch auf Fortschritt setzt.
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Frequently asked questions
Who or what is Workwise?
Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of Heimerle + Meule GmbH.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
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