Supply Chain Manager in der Geschäftsleitung (m/w/d)
Permanent Employment
Hannover
Supply Chain Manager in der Geschäftsleitung (m/w/d)
Immediately searched (unlimited)
40 h per week
No salary specified
1 - 2 days per week homeoffice
Was erwartet dich?
- Du übernimmst die strategische Gesamtverantwortung für die End-to-End-Supply-Chain, einschließlich Beschaffung, Disposition, Auftragserfassung und Auftragssteuerung, Privat-Label-Produktion, Lager, Logistik, Distribution und Retouren
- Du entwickelst und setzt eine Supply-Chain-Strategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie um, wobei du Kosten, Servicegrad, Qualität, Nachhaltigkeit und Resilienz berücksichtigst
- Du führst und entwickelst die Bereiche Disposition/Materialwirtschaft, Logistik/Lager sowie relevante Schnittstellen wie Produktion, Vertrieb und Qualität weiter
- Du stellst eine hohe Lieferfähigkeit und Termintreue bei gleichzeitig optimalen Beständen sicher, indem du Bestandsmanagement und Sicherheitsbestände verwaltest
- Du baust Logistik-Dienstleister auf, pflegst und entwickelst sie weiter, indem du Lieferanten entwickelst, bewertest und auditierst sowie Rahmenverträge und Konditionen verhandelst
- Du analysierst und optimierst Prozesse, Materialflüsse und Durchlaufzeiten entlang der gesamten Supply Chain durch Lean-Ansätze, Standardisierung und Digitalisierung
- Du bist verantwortlich für die Planung und Steuerung der operativen Supply-Chain-Kennzahlen wie OTIF, Bestandsreichweiten, Forecast Accuracy, Beschaffungskosten und Logistikkosten
- Du initiierst und leitest Projekte zur Effizienzsteigerung, Automatisierung und Digitalisierung, wie ERP/APS/WMS-Optimierung, EDI und Forecasting-Tools
- Du arbeitest eng mit Vertrieb und Produktmanagement bei Forecasts, Sortimentsentscheidungen und der Einführung neuer Produkte zusammen
- Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und unternehmensinterner Richtlinien sicher, einschließlich Zoll, Exportkontrolle, Compliance sowie Nachhaltigkeits- und CSR-Anforderungen in der Lieferkette
- Du bereitest Entscheidungsgrundlagen und Berichte für die Geschäftsleitung und Gesellschafter vor, wie Investitionsentscheidungen, Make-or-Buy, Standort- und Logistikkonzepte
Occupational fields
Supply Chain Manager (m/w/d)
Supply Chain Management
Einkauf
Procurement & Supply Chain
Was bieten wir dir?
- Attraktive Vergütung: Du erhältst eine leistungsstarke Vergütung, die durch eine betriebliche Altersvorsorge ergänzt wird, inklusive Förderung durch den Arbeitgeber
- Flexibilität und Work-Life-Balance: Du profitierst von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildung: Du erhältst eine qualifizierte Einarbeitung und hast Zugang zu vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Werteorientiertes Arbeitsumfeld: Du arbeitest in einem dynamischen Team mit einem gelebten Leitbild und hoher Unternehmensidentifikation
- Flache Hierarchien und familiäres Betriebsklima: Du erlebst ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Nachhaltigkeit und Mitarbeitervorteile: Du profitierst von Investitionen in Nachhaltigkeit wie Solarenergie, E-Autos und E-Bikes sowie attraktiven Rabatten und Vergünstigungen durch das Corporate-Benefits-Programm
Parental Leave
Vehicle Pool
Employee Discounts
Flat Hierarchies
Job Bike
Financing of Studies
Christmas Bonus
Promotion of Employee Initiatives
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik/Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Supply Chain Management, Einkauf oder Logistik mit, idealerweise im mittelständischen industriellen Umfeld
- Du hast nachweisbare Erfahrung in der Führung von Teams und im Management von Bereichen entlang der Wertschöpfungskette
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Beschaffungsstrategien, Bestandsmanagement, Produktionsplanung und Logistikprozessen
- Du bist sicher im Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere Business Central von Microsoft, und relevanten SCM-/Planungs-Tools; du hast eine hohe Affinität zu Datenanalyse und Kennzahlensystemen
- Du hast Erfahrung im Projektmanagement und in der Umsetzung von Veränderungs- und Optimierungsprojekten
- Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du denkst unternehmerisch und strategisch mit ausgeprägtem Kosten- und Ergebnisbewusstsein
- Du zeigst ausgeprägte Führungsstärke und die Fähigkeit, Menschen mitzunehmen, zu entwickeln und Veränderungsprozesse zu gestalten
- Du hast eine hohe Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit bei gleichzeitig kooperativem, wertschätzendem Führungsstil
- Du arbeitest strukturiert und analytisch mit hoher Umsetzungsorientierung
- Du bist kommunikationsstark auf allen Ebenen – von der Werkhalle bis zur Gesellschafterebene
- Du zeigst hohe Integrität, Loyalität und Identifikation mit den Werten eines Familienunternehmens
- Du hast eine Hands-on-Mentalität, Pragmatismus und Freude an operativer Mitarbeit, wenn es die Situation erfordert
At least 2 years of relevant experience
Languages
German
English
Skill set
Supply Chain Management
ERP-Systeme
Datenanalyse
Projektmanagement
Beschaffungsmanagement
Logistikprozesse
About Repac Montagetechnik GmbH & Co KG
Willkommen in unserer Welt. Wir sind ein Systemanbieter für Designbeläge und Zubehörsysteme und wachsen aufgrund unserer Strategie und des Sortiments kontinuierlich. Deshalb benötigen wir ein leistungsbereites Team, das diesen dynamischen Wachstumsprozess nicht nur begleitet, sondern auch aktiv mitgestalten will. Mit 50 Jahren Erfahrung wissen wir, was unsere Kunden brauchen. Als Deutschlands einziger Komplettanbieter von Bodenbelägen und Zubehör setzen wir auf wirtschaftliche Paketlösungen mit innovativen Ideen. Mit 71 Mitarbeitern, mehr als 3.500 Artikeln und über 3.000 Kunden sind wir ein Beispiel für erfolgreiches und stabiles Wachstum. Werte wie Vertrauen, Ehrlichkeit, Wertschätzung, Authentizität und Respekt zeichnen unser modernes, familiengeführtes Unternehmen aus und sind unser Anspruch.
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Frequently asked questions
Who or what is Workwise?
Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of Repac Montagetechnik GmbH & Co KG.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
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