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Service Koordinator für maritime Systeme (m/w/d)

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Jastram GmbH & Co. KG
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Hamburg

38–40 h per week

60.000–70.000 € per year

Koordiniere weltweite Serviceeinsätze als Service Koordinator (m/w/d) für maritime Systeme und sorge für zufriedene Kunden.
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Junior Prozessmanager in der Energiewirtschaft (m/w/d)

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EEG Energie- Einkaufs- und Service GmbH
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Henstedt-Ulzburg

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40 h per week

Werde Junior Prozessmanager (m/w/d) in der Energiewirtschaft und verantworte und optimiere Abrechnungsprozesse mit deinem Team!

Sekretär im Empfangsbereich (m/w/d)

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Notarin Colleen Brüssel
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Metzingen

20–40 h per week

30.000–40.000 € per year

Unterstützen Sie unser Team im Sekretariat und Empfang (m/w/d) und freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld.
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SAP Inhouse Consultant (m/w/d)

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Willi Elbe Group
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Tamm

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40 h per week

Unterstützen Sie uns als SAP Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer SAP-Systemlandschaft aktiv mit.
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Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst und Ticketmanagement (m/w/d)

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Greif Packaging Germany GmbH
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Mendig

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38–40 h per week

45.000–50.000 € per year

Unterstütze uns im Vertriebsinnendienst und Ticketmanagement (m/w/d) und freue dich auf abwechslungsreiche Aufgaben in der Kundenbetreuung.

Softwarearchitekt für ADTF Systeme (m/w/d)

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Paradox Cat GmbH
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Ingolstadt

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40 h per week

Gestalte als Softwarearchitekt ADTF (m/w/d) in Ingolstadt die Zukunft der Fahrzeugtechnologie mit innovativen Simulationslösungen.
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Simulationsbetreuer für Fahrsimulation (m/w/d)

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Ingolstadt

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40 h per week

Unterstütze uns als Simulationsbetreuer (m/w/d) in Ingolstadt und gestalte die Zukunft der Fahrsimulation mit innovativen Technologien.

Python Entwickler im Backend und Data Engineering (m/w/d)

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Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland
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Eggenstein-Leopoldshafen

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Werde Python Entwickler im Backend & Data Engineering (m/w/d) und gestalte skalierbare Services und ETL-Prozesse mit uns!

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Frequently asked questions about Jobs

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Which company has the most Jobs?

PflegeButler has 49 Jobs.
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How many Jobs are there right now?

Currently there are more than 500 Jobs.
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What is the average salary for Jobs?

The average salary for Jobs is 59.619 €.
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What are the best employers for Jobs?

The best employers for Jobs are Ergotopia GmbH, reputatio systems GmbH & Co. KG and Heinzmann GmbH & CO KG.

Top employers for Jobs

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Wir sind ein E-Commerce Unternehmen in Deutschland mit der Vision, die Arbeitswelt happy, healthy & productive zu gestalten! Unsere Gründungsgeschichte beginnt 2014 mit Richard, Alex und Lara – und ihrer Infografik über die Auswirkungen von dauerhaftem Sitzen. Diese ist der Ausgangspunkt für einen Online Shop, mit dem Ziel, Rückenschmerzen zu verringern und ein schmerzfreies Leben zu ermöglichen. Basierend auf dem Wunsch, einen ganzheitlichen Lösungsansatz zu entwickeln, hat sich um unser Portfolio der ergonomischen Büromöbel und Zusatzhelfer eine Welt entwickelt. Mit einem modernen E-Commerce Shop, digitalen Gesundheitslösungen und evidenzbasierten Inhalten unterstützen wir heute über 200.000 Firmen- und Privatkunden dabei, das ideale Arbeits- und Lebensumfeld zu schaffen. Und zu uns könntest auch du gehören!
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reputatio - we connect people, technology, vision and reality Seit über 20 Jahren steht reputatio für moderne Cloud-Telekommunikationslösungen, IT-Infrastruktur und strategische Beratung auf Augenhöhe. Mit unserer innovativen Cloud-Telefonanlage reputatio CallManager sowie unseren Virtual DataCenter und Dynamic Network-Lösungen verbinden wir, was zusammen gehört – Mensch, Technologie, Vision und Wirklichkeit. So erleichtern wir das tägliche Leben unserer Geschäftskunden aus dem Mittelstand und dem Konzernumfeld durch digitale Kommunikation, die funktioniert. Unser Erfolg gründet auf einer familiären Teamkultur, geprägt von echter Kundenorientierung, Hands-on-Mentalität, offener Kommunikation, Integrität und Menschlichkeit – vereint durch die gemeinsame Motivation, nachhaltig etwas zu bewegen. Was wir Ihnen bieten? Eine ganze Menge spannende Aufgaben, Raum für Mitgestaltung und Chancen zu Selbstverwirklichung. Bewerben Sie sich jetzt bei reputatio und werden Sie Teil unseres Erfolgs!
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Wir sind mit unserer Erfahrung und Innovationskraft in der Steuerungs- und Antriebstechnik ein unentbehrlicher Partner im Bereich das Motorenmanagement für Verbrennungsmotoren, Generatoren und Turbinen. Mit Engagement entwickeln wir als Spezialist und Entwicklungspartner die genau passende Lösung zur Emissionsreduzierung und Effizienzsteigerung. Führende Hersteller setzen auf unsere Produkte zur Aus- und Nachrüstung von industriellen Anwendungen, die anspruchsvollen Betriebsbedingungen unterliegen und ausgefeilter, zuverlässiger Regelungs-, Steuerungs- oder Abgasnachbehandlungslösungen bedürfen.
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Allgemeine Firmenbeschreibung: Die Firma Irrenhauser & Seitz ist ein seit 1970 familiengeführtes Hoch-, Holzbau- und Tiefbauunternehmen und beschäftigt derzeit ca. 100 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im gewerblichen und kaufmännischen Bereich einschließlich Lehrlinge. Zudem werden als Bauträger ausgewählte Grundstücke in guten Lagen erworben, entwickelt und weiterverkauft bzw. der Immobilienstamm aufgebaut. Mit einer eigenen Immobilienverwaltung werden diese Objekte auch in der Nutzungsphase weiterhin betreut. Unsere Kunden bestehen aus Privatpersonen, Architekturbüros, Bauträger, andere Gewerbetreibende und die öffentliche Hand in einem Umkreis von ca. 50 km. Die Firma Irrenhauser & Seitz steht für Innovation und Fortschritt im Baubereich. So wurden immer wieder Versuche mit neuartigen Produkten z. B. Infraleichtbeton oder Verfahren wie Ziegelfertigbau und Stampflehm getestet und zum Teil etabliert. Vor drei Jahren wurde eine zusätzliche Abteilung Holzbau und Zimmerei hinzugenommen, durch die auf die gesellschaftliche und politische Entwicklung in der Baubranche reagiert wurde. Für die Vorfertigung der Holzelemente wurde eine komplett neue und modern ausgestattete Produktionshalle am Firmenstandort gebaut. Die Firma hat das Ziel weiter zu expandieren und sich den neuen Herausforderungen der Branche zu stellen, so wird am aktuellen Standort mittelfristig eine Erweiterung durchgeführt, die unter anderem das Schaffen von Mitarbeitendenwohnungen beinhaltet. Das Unternehmen kennzeichnet weiter eine familiäre Atmosphäre mit niedrigen Altersdurschnitt und geringer Fluktuation. Eine flache Hierarchie und Zusammenhalt wird im Team groß geschrieben.
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