Remote Jobs in Pforzheim

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Außendiensttechniker für Beleuchtungssysteme (m/w/d)

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SchahlLED Lighting GmbH
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Hannover

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40 h per week

40.000–49.999 € per year

Werde Außendiensttechniker (m/w/d) für intelligente Beleuchtungssysteme und installiere innovative Lichtlösungen direkt vor Ort beim Kunden im Raum Hannover.

Site Reliability Engineer (w/m/d)

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Remote job

40 h per week

66.000–80.000 € per year

Du möchtest in einem internationalen Engineering Team arbeiten, in dem du täglich Python und Linux verwendest? Bewirb dich direkt online als Site Reliability Engineer!
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Senior Salesforce Berater (m/w/d)

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40 h per week

Werde Teil unseres Customer Experience & CRM -Teams als Senior Salesforce Berater*in (m/w/d) bei NEOMATIC!

Redakteur Finanz- & Versicherungsvergleiche (m/w/d)

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F.A.Z. Kaufkompass GmbH
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München

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36–40 h per week

50.000–65.000 € per year

Finanz-Redakteur (m/w/d) für unabhängige, fundierte Vergleiche im Finanz- und Versicherungsbereich beim F.A.Z. Kaufkompass gesucht.
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SOC Engineer (m/w/d)

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40 h per week

Werde SOC Engineer (m/w/d) und optimiere mit uns Sicherheitsprozesse durch Automatisierung und DevSecOps. Bewirb dich jetzt!
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(Senior) Backend Developer (w/m/d) - Java / Kotlin

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MARKT-PILOT GmbH
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Stuttgart

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40 h per week

65.000–85.000 € per year

Want to ensure the quality of your source code through test automation, regular refactoring, and code reviews? Then apply now!

Senior Consultant für IT Governance (m/w/d)

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WG-DATA GmbH
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Berlin

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40 h per week

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Senior Consultant / Manager (m/w/d) IT-Governance. Bewirb dich jetzt!
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Steuerfachwirt (m/w/d)

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Dr. Heudorfer und Partner mbB
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München

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25–40 h per week

Wir suchen eine erfahrene Steuerfachwirtin (m/w/d) für die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen.
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Senior Salesforce Consultant CPQ (m/w/d)

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NEOMATIC AG
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Köln

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40 h per week

Werde Teil unseres Customer Experience & CRM -Teams als Senior Salesforce Consultant CPQ (m/w/d) bei NEOMATIC!

(Senior) SAP Security Consultant (m/w/d)

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Go Next Consulting GmbH
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Köln

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40 h per week

Berate Unternehmen als SAP Security Consultant (m/w/d) und übernimm Verantwortung in spannenden Projekten. Bewirb dich jetzt!

(Senior) Fullstack Entwickler (w/m/d)

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MARKT-PILOT GmbH
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Stuttgart

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40 h per week

65.000–85.000 € per year

Want to ensure the quality of your source code through test automation, regular refactoring, and code reviews? Then apply now!

Baukalkulator (m/w/d)

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BVRS GmbH
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Wanfried

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38–40 h per week

46.000–78.400 € per year

Als Baukalkulator (m/w/d) erstellst du Kalkulationen für Sanierungs- und Modernisierungsprojekte und sorgst für transparente Kosten und effiziente Abläufe.

1 - 14 from 100 Jobs.

Short information about

Remote Jobs in Pforzheim
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Scales72.516 €

average salary

Euro40.000–120.000 €

salary range

Star sign4,5

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Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

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Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks auf Tausende von Jobs. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Working in Pforzheim

Wie ist der Arbeitsmarkt in Pforzheim?

Der Arbeitsmarkt in Pforzheim ist geprägt von einer Vielzahl an mittelständischen Unternehmen aus verschiedenen Branchen. Es gibt sowohl traditionelle Industrieunternehmen als auch innovative Start-ups, die für eine vielfältige Arbeitsmarktlandschaft sorgen.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Pforzheim?

Die Arbeitslosenquote in Pforzheim liegt aktuell bei etwa 7,5%. Dieser Wert liegt etwas über dem Durchschnitt in Baden-Württemberg, zeigt aber dennoch eine stabile Entwicklung in den letzten Jahren.

Welche Unternehmen gibt es in Pforzheim?

In Pforzheim sind Unternehmen aus verschiedenen Branchen ansässig. Dazu gehören beispielsweise Schmuckhersteller, Automobilzulieferer, Maschinenbauunternehmen und Dienstleister aus dem Bereich Gesundheit und Pflege.

Was sind die häufigsten Branchen in Pforzheim?

Die häufigsten Branchen in Pforzheim sind die Schmuck- und Uhrenindustrie, der Maschinenbau, die Automobilzuliefererbranche sowie Dienstleistungsunternehmen aus dem Gesundheits- und Pflegebereich.

Welche Gehälter werden in Pforzheim bezahlt?

Die Gehälter in Pforzheim variieren je nach Branche und Berufsfeld. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Pforzheim jedoch etwas unter dem bundesweiten Durchschnitt. Dennoch gibt es auch gut bezahlte Positionen, vor allem in der Schmuck- und Uhrenindustrie.

Wie viele Studenten gibt es in Pforzheim?

In Pforzheim gibt es etwa 6.000 Studierende an der Hochschule Pforzheim, die sich auf verschiedene Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik und Gestaltung verteilen.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Pforzheim?

In Pforzheim sind rund 70.000 Menschen erwerbstätig. Diese arbeiten in den unterschiedlichsten Branchen und tragen zum wirtschaftlichen Erfolg der Stadt bei.

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Living in Pforzheim

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Pforzheim ist geprägt von einer Mischung aus historischer Architektur und modernen Gebäuden. Die Altstadt mit ihren verwinkelten Gassen und Fachwerkhäusern verleiht der Stadt einen charmanten und gemütlichen Flair. Entlang des Flusses Enz erstrecken sich grüne Parks und Promenaden, die zum Verweilen und Entspannen einladen.

Was macht die Stadt Pforzheim aus?

Pforzheim zeichnet sich durch seine lange Tradition in der Schmuck- und Uhrenindustrie aus. Die Stadt ist bekannt für ihre hochwertigen Schmuckstücke und Uhren, die weltweit geschätzt werden. Zudem bietet Pforzheim eine lebendige Kulturszene mit zahlreichen Kunstgalerien, Museen und Theatern.

Welche Stadtteile gibt es in Pforzheim?

In Pforzheim gibt es verschiedene Stadtteile, darunter die Altstadt, die Südstadt, die Nordstadt und Huchenfeld. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charakter und bietet eine Vielzahl von Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants und Freizeitaktivitäten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Pforzheim?

Zu den Sehenswürdigkeiten in Pforzheim zählen das Schmuckmuseum, das Technische Museum und das Gasometer. Die Schmuckwelten Pforzheim bieten Einblicke in die Geschichte und Herstellung von Schmuck, während das Technische Museum spannende Einblicke in die Industriegeschichte der Stadt bietet. Das Gasometer ist ein beeindruckendes Industriedenkmal, das regelmäßig für Ausstellungen genutzt wird.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Pforzheim?

In Pforzheim gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Man kann im Wildpark Stromberg die heimische Tierwelt entdecken, im Kulturhaus Osterfeld Konzerte und Theateraufführungen besuchen oder im Enzauenpark spazieren gehen und die Natur genießen. Zudem bietet die Stadt ein vielfältiges Sport- und Freizeitangebot mit Schwimmbädern, Sportvereinen und Fitnessstudios.

Welche Institute gibt es in Pforzheim?

In Pforzheim gibt es verschiedene Bildungseinrichtungen und Institute, darunter die Hochschule Pforzheim, die Duale Hochschule Baden-Württemberg und die Berufsakademie Pforzheim. Diese Institute bieten eine breite Palette an Studiengängen und Weiterbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Wirtschaft, Design, Technik und Gesundheit.

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Frequently asked questions about Remote Jobs in Pforzheim

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Which company has the most Remote Jobs in Pforzheim?

NEOMATIC AG has 9 Remote Jobs in Pforzheim.
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How many Remote Jobs in Pforzheim are there right now?

Currently there are 100 Remote Jobs in Pforzheim.
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What is the average salary for Remote Jobs in Pforzheim?

The average salary for Remote Jobs in Pforzheim is 72.516 €.
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What are the best employers for Remote Jobs in Pforzheim?

The best employers for Remote Jobs in Pforzheim are Workwise GmbH, BuchhaltungsButler GmbH and SECUINFRA GmbH.

Top employers for Remote Jobs in Pforzheim

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People move organizations. Eine Organisation ist immer nur so gut, wie das Team, das hinter ihr steht. Gleichzeitig sieht mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Unsere Mission ist es daher, Unternehmen über unsere Plattform unkompliziert mit den passenden Mitarbeiter:innen zu verbinden, damit sie sich besser auf ihre eigentlichen Aufgaben und Ziele konzentrieren können. Dazu bieten wir geeignete Tools und Dienstleistungen an, mit denen Kandidat:innen eine einfache Candidate Experience erleben und Unternehmen ihrer Employer Brand zu neuen Höhen verhelfen können.
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Wir von BuchhaltungsButler sind ein wachstumsstarkes, innovatives Berliner FinTech-Unternehmen mit ambitionierter Mission: Die Arbeit von Finanzabteilungen zu revolutionieren! Die cloudbasierte Softwarelösung automatisiert die Finanzbuchhaltung inhouse und erleichtert so die Arbeit tausender Unternehmen, die ihre Buchhaltung selbst erledigen oder smart mit ihrer Steuerberatung zusammenarbeiten möchten. Das gut 20-köpfige Team besteht aus talentierten und motivierten Mitarbeitenden mit entrepreneurial Mindset und Can-Do-Mentalität. Flache Hierarchien, selbstständiges Arbeiten mit Impact sowie eine steile Lernkurve sind wesentliche Kulturmerkmale und tragen maßgeblich zum Erfolg von BuchhaltungsButler bei.
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Wir sind ein hoch spezialisiertes und inhabergeführtes Unternehmen im Bereich IT-Security. Mit unseren Lösungen und Services stellen wir sicher, dass Cyberangriffe frühzeitig erkannt, analysiert und abgewehrt werden, bevor hohe Schäden entstehen. Viele kompetente und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben dazu beigetragen, dass wir in den letzten Jahren erfolgreich wachsen und sowohl nationale als auch internationale Kunden mit seinen Professional Cyber Defense Services begeistern konnten. Das Ergebnis: Wir gehören zu den erfolgreichsten Unternehmen im Segment Cyber Defense in Deutschland. Gestalte uns aktiv mit und wachse mit uns zu einem gefragten Experten im Bereich Cyber Defense.
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Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
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