Gimpex Neubrandenburg Handels- und Dienstleistungsgesellschaft mbH

1991 gegründet, sind wir, die GIMPEX Handels- und Dienstleistungsgesellschaft mbH, als Tochter der NEUWOBA Neubrandenburger Wohnungsbaugenossenschaft eG Teil der Neuwoba-Unternehmensgruppe. Im handwerklichen sowie im technischen Gebäudemanagement fachlich sehr breit aufgestellt, kümmern wir uns in erster Linie um alle technischen Belange Ihres Wohnumfeldes sowie der gewerblich genutzten genossenschaftlichen Immobilien.

Founded in 1991

100-249 employees

Dienstleistung

Mittelständler

10 - 50 M € annual revenue

How we work

Regional fest verwurzelt, den Mitgliedern verpflichtet und demokratisch organisiert, richtet unser Unternehmen die Genossenschaftsidee auf morgen aus. Bei uns erhalten Sie damit die Chance, ein gut am Markt etabliertes Unternehmen in die Zukunft zu begleiten. Spannende berufliche Perspektiven warten auf Sie.

Working style

Flat Hierarchies

Promotion of Employee Initiatives

Regular Feedback Meetings

Team

Casual Friday

Disabled People Welcome

Team Events

Tools and tech stack

Android

Microsoft Windows

Our location

Unser Geschäftshaus sowie das Lager befinden sich in der Demminer Straße 73 in Neubrandenburg. Die Lage bietet eine hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Zudem stehen firmeneigene Parkplätze und Fahrradstellplätze zur Verfügung, was die Erreichbarkeit mit dem Auto als auch dem Fahrrad erleichtert.

Company-Owned Parking Spaces

Good Motorway Connection

Restaurants in the Area

Bicycle Parking Spaces

Supermarket in the Area

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Always allow external media

Our office

Ergonomic Workstations

Open-Plan Offices

Headphones

Laptop

Standing Workstations

Tablet

Team Offices

Headsets

Individual Offices

Benefits with us

Profitieren Sie von vielen Vorteilen bei uns: Moderne Arbeitsumgebung • ergonomische Einzel- und Großraumbüros sowie Teamarbeitsplätze • Ausstattung mit Laptop, Headset, Kopfhörern, Steharbeitsplätzen und Tablets • barrierefreier Zugang inkl. Aufzug Flexibler und fairer Arbeitsstil • flache Hierarchien & wertschätzende Unternehmenskultur • sorgfältiges Onboarding & regelmäßige Feedbackgespräche • elektronische Zeiterfassung & Ausgleich von Überstunden Attraktive Vergütung & Sozialleistungen • faire Bezahlung inkl. betrieblicher Altersvorsorge • Betriebliche Gesundheitsförderung • 30 Urlaubstage + 24.12. & 31.12. zusätzlich frei Gelebte Vielfalt & Teamgeist • altersgemischte Teams & lange Betriebszugehörigkeiten • Willkommen sind auch Quereinsteiger und Schwerbehinderte • kollegiales Miteinander mit Sommerfesten & Team-Events • Casual Friday im Bürobereich Top Lage & gute Erreichbarkeit • Fahrradstellplätze & firmeneigene Parkplätze • gute ÖPNV-Anbindung sowie Autobahnnähe • Supermarkt und öffentlicher Parkraum in direkter Umgebung Zusätzliche Benefits & Services • Nutzung eines Fahrzeugpools • JobRad möglich • Betriebsarzt & umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten • Elternzeit wird unterstützt Verpflegung & Technik • Kantine im Haus sowie kostenlose Kalt- und Warmgetränke • Arbeiten mit moderner Technik (Android, Microsoft Windows)

Canteen

Parental Leave

Company Doctor

Additional Vacation Days

Overtime Compensation

Working Time Recording

Fair Remuneration