IT Jobs in Koblenz

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45 jobs found

IT Consulting Insurance (m/w/d)

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NEOMATIC AG
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Remote job

40 h per week

Im Bereich IT Consulting Insurance begleitest Du Versicherer bei der digitalen Transformation, von Prozessen und Zielarchitekturen bis zur Umsetzung moderner IT-Lösungen.

Senior Consultant für IT Governance (m/w/d)

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WG-DATA GmbH
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Berlin

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Home office possible

40 h per week

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Senior Consultant / Manager (m/w/d) IT-Governance. Bewirb dich jetzt!

IT-Administrator mit dem Schwerpunkt Support (m/w/d)

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PM GRUPPE - PM BLUE GmbH | PM GROUP GmbH | Profi Musik Handels GmbH
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Hamburg +1

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Home office possible

30–40 h per week

32.500–60.000 € per year

Standortübergreifender IT-Support mit Schwerpunkt 1st-/2nd-Level: Clients, O365, Server, Netzwerk, Hardware-Rollout und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur.
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IT-Allrounder (m/w/d)

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Romey Baustoffwerke GmbH & Co. KG
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Plaidt

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Home office possible

35–40 h per week

Unterstütze uns als Softwareentwickler (m/w/d) und entwickle innovative Programme für Angebotserstellung und Zeiterfassung im Team.

Technischer Sales Manager für Microsoft 365 (m/w/d)

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glueckkanja AG
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Offenbach am Main +2

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Home office possible

35–40 h per week

Unterstütze uns als Technischer Sales Manager (m/w/d) und berate internationale Kunden zu Microsoft 365 Lösungen und Produktkonfigurationen.

Solution Engineer (m/w/d) bundesweit

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GLOBOS Logistik- und Informationssysteme GmbH
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Remote job

39 h per week

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort einen engagierten und erfahrenen Solution Engineer (m/w/d) bundesweit.
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Steuerfachwirt oder erfahrener Steuerfachangestellter m/w/d

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Schneider + Partner GmbH
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Dresden

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30–40 h per week

Sie lieben Zahlen und Mandantenkontakt? Dann bringen Sie Ihre Erfahrung als Steuerfachwirt oder Steuerfachangestellter (m/w/d) bei uns ein!
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Steuerberater im Bereich Tax Compliance (m/w/d)

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Dr. Dienst & Partner GmbH & Co.KG
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Koblenz +1

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20–40 h per week

Unterstützen Sie uns als Steuerberater im Bereich Tax Compliance (m/w/d) und beraten Sie unsere Mandanten in steuerlichen Fragestellungen.
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Steuerfachangestellte für Jahresabschlüsse (m/w/d)

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Boppard

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20–40 h per week

Unterstützen Sie uns als Steuerfachangestellte im Bereich Jahresabschlüsse (m/w/d) und freuen Sie sich auf spannende Aufgaben in der Steuerberatung.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter in der Steuerkanzlei (m/w/d)

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Boppard

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20–40 h per week

Unterstützen Sie uns als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) und übernehmen Sie eigenständig die Lohnabrechnung und Beratung unserer Mandantschaft.

1 - 14 from 45 Jobs.

Short information about

IT Jobs in Koblenz
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Scales82.750 €

average salary

Euro60.000–95.000 €

salary range

Star sign4,5

average rating on kununu

Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung im Bereich IT in Koblenz beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks im Bereich IT in Koblenz. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung im Bereich IT in Koblenz jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Working in Koblenz

Wie ist der Arbeitsmarkt in Koblenz?

Der Arbeitsmarkt in Koblenz ist stabil und vielfältig. Es gibt eine gute Mischung aus kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen, die regelmäßig neue Stellen ausschreiben.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Koblenz?

Die Arbeitslosenquote in Koblenz liegt aktuell bei etwa 5%. Dies ist im Vergleich zu anderen Städten in Deutschland ein niedriger Wert.

Welche Unternehmen gibt es in Koblenz?

In Koblenz sind Unternehmen aus verschiedenen Branchen ansässig. Zu den größten Arbeitgebern zählen unter anderem die Deutsche Post, die Bundeswehr und die Universität Koblenz-Landau.

Was sind die häufigsten Branchen in Koblenz?

Die häufigsten Branchen in Koblenz sind der Dienstleistungssektor, das Gesundheitswesen, die Logistikbranche und der öffentliche Dienst.

Welche Gehälter werden in Koblenz bezahlt?

Die Gehälter in Koblenz variieren je nach Branche und Berufsfeld. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Koblenz etwa 3000 Euro brutto im Monat.

Wie viele Studenten gibt es in Koblenz?

In Koblenz studieren rund 15.000 Studenten an der Universität Koblenz-Landau. Die Stadt ist daher auch ein beliebter Studienort.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Koblenz?

In Koblenz sind etwa 80.000 Menschen erwerbstätig. Die Arbeitslosenquote ist im Vergleich dazu relativ niedrig, was auf eine gute Beschäftigungssituation hinweist.

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Living in Koblenz

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Koblenz ist geprägt von einer Mischung aus historischer Architektur und modernen Gebäuden. Die Altstadt mit ihren verwinkelten Gassen und historischen Fachwerkhäusern verleiht der Stadt einen charmanten und gemütlichen Flair. Entlang des Rheins und der Mosel erstrecken sich malerische Promenaden, die zum Spazieren und Verweilen einladen.

Was macht die Stadt Koblenz aus?

Koblenz zeichnet sich durch seine reiche Geschichte und kulturelle Vielfalt aus. Die Stadt ist bekannt für ihre zahlreichen Museen, Galerien und Theater, die ein breites Spektrum an Kunst und Kultur bieten. Zudem locken regelmäßige Veranstaltungen wie das Rhein in Flammen Feuerwerk und das Koblenzer Weinfest Besucher aus nah und fern an.

Welche Stadtteile gibt es in Koblenz?

In Koblenz gibt es verschiedene Stadtteile, darunter die Altstadt mit ihren historischen Gebäuden, das pulsierende Zentrum rund um den Hauptbahnhof und die ruhigen Wohnviertel am Stadtrand. Zu den beliebten Stadtteilen zählen auch das studentische Metternich und das grüne Ehrenbreitstein mit seiner Festung.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Koblenz?

Zu den bekanntesten Sehenswürdigkeiten in Koblenz zählen das Deutsche Eck, an dem Rhein und Mosel zusammenfließen, die Festung Ehrenbreitstein mit ihrem beeindruckenden Ausblick über die Stadt und das Schloss Stolzenfels am Rheinufer. Auch das Ludwig Museum, das Mittelrhein-Museum und das Theater Koblenz sind kulturelle Highlights der Stadt.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Koblenz?

In Koblenz gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Man kann entlang der Rheinpromenade spazieren, mit der Seilbahn zur Festung Ehrenbreitstein fahren oder eine Schifffahrt auf dem Rhein unternehmen. Sportbegeisterte können sich in den zahlreichen Parks und Sportanlagen der Stadt austoben.

Welche Institute gibt es in Koblenz?

In Koblenz gibt es verschiedene Bildungseinrichtungen und Forschungsinstitute, darunter die Universität Koblenz-Landau, die Hochschule Koblenz und das Max-Planck-Institut für Chemie. Diese Institute bieten ein breites Spektrum an Studiengängen und Forschungsmöglichkeiten in den Bereichen Naturwissenschaften, Geisteswissenschaften und Technik.

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Frequently asked questions about IT Jobs in Koblenz

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Which company has the most IT Jobs in Koblenz?

NEOMATIC AG has 8 IT Jobs in Koblenz.
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How many IT Jobs in Koblenz are there right now?

Currently there are 45 IT Jobs in Koblenz.
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What is the average salary for IT Jobs in Koblenz?

The average salary for IT Jobs in Koblenz is 82.750 €.
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What are the best employers for IT Jobs in Koblenz?

The best employers for IT Jobs in Koblenz are Netlution GmbH, Reko GmbH & Co. KG and Clients & Experts Consulting GmbH.

Top employers for IT Jobs in Koblenz

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Netlution - wir bieten adaptive IT-Dienstleistungen, optimal angepasst an die Organisation und Prozesse sowie individuellen Betriebs- und Projektanforderungen unserer Kunden. Unser Spektrum reicht von Cloud Services, DevOps Services und 3rd Level Special Services über Remote Enterprise Services bis hin zu Consulting und Transition Services. Dein Herz schlägt für IT? Dann bist du genau richtig bei uns!
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„Beste Zugänge schaffen“- ein Slogan der uns vielseitig prägt. Wir eröffnen Wege und Möglichkeiten, um Ziele zu erreichen, sowohl persönlich als auch beruflich. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen im schönen Hunsrück gelten wir als einer der führenden Hersteller im Bereich der Tür- und Torautomatik. Wir produzieren seit 1984 Automatiktüren, Fenster, Tore und Fassaden aus Aluminium der unterschiedlichsten Profilhersteller. Da wir jedes Projekt ganzheitlich betrachten, beinhaltet unsere Arbeit keineswegs nur die Produktion und Montage unserer Anlagen – wir beraten jeden Kunden individuell und übernehmen nach der Anlageninstallation auch die Wartung und Instandsetzung. Da wir sehr großen Wert darauflegen, es unseren Kunden so leicht wie möglich zu machen, unterstützen wir diese auch in der Verwaltung deren Anlagen. Unser Team besteht aktuell bundesweit aus rund 110 Mitarbeitern. Wir freuen uns immer über Zuwachs in den verschiedensten Bereichen, um weiterhin gemeinsam mit Freude Türen zu öffnen.
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Wir sind eine mittelständische IT Unternehmensberatung, die mit Blick auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden qualitativ hochwertige, pragmatische und zukunftsorientierte Lösungen zu einem attraktiven Preis realisiert. Vertrauen ist hierbei die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Im Zusammenspiel mit unseren Kunden stehen der Dialog und der partnerschaftliche Umgang miteinander im Mittelpunkt. In dieser Teamatmosphäre stellen wir modernste Technologien in der Applikationsentwicklung, in der toolbasierten Daten- und Systemintegration und im Bereich Cloud-Dienstleistungen in time und in budget zur Verfügung.
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Wir sind Experten für Aufbau und Implementierung digitaler Ökosysteme mit Schwerpunkt E-Commerce. Seit der Gründung 2005 haben sie sich zu Deutschlands führender Spezialagentur für die KPI-getriebene Weiterentwicklung von digitalen Vertriebskanälen entwickelt. Mit kontinuierlichen und messbaren Verbesserungen helfen sie Plattformbetreibern, den schnell wechselnden Anforderungen im transaktionalen Business gerecht zu werden. Als Teil der Engbers-Gruppe haben die 80 Mitarbeiter in Gescher und Vietnam nicht nur IT-, sondern auch Handelskompetenz in ihrer DNA. Wir werden daher oft als Retter für festgefahrene Plattform-Projekte im Enterprise-Umfeld an Bord geholt. Auf der Kundenliste stehen längst nicht mehr nur Handelsunternehmen, sondern ganz unterschiedliche Player, die besonders hohe Anforderungen an ein gut funktionierendes digitales Ökosystem stellen – etwa der BVB, Michelin, die gamescom oder die ANWR Group mit ihren Brands schuhe.de und Sport 2000.
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