Senior Sales Manager im Bereich Personalentwicklung (m/w/d)

Schneller-Timer Symbol

Festanstellung

Standort Symbol

Berlin

Senior Sales Manager im Bereich Personalentwicklung (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Die TAMily
Kalender
Ab sofort für 12 Monate gesucht
Uhr
40 h pro Woche
Dollar
60.000–90.000 € pro Jahr
Homeoffice Symbol
1 - 2 Tage pro Woche Homeoffice
Als Senior Sales Manager:in in der Personalentwicklung berätst u.a. Führungskräfte im Top-Management zu modernen Weiterbildungen rund um Leadership und New Work. Du betreust Kund:innen eigenverantwortlich, baust dein Netzwerk auf und bringst gemeinsam mit unserem Team unsere Lernlösungen für Führungskräfte auf das nächste Level.
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du arbeitest in unserem Sales Swat-Team im Inbound Sales und betreust potenzielle Kund:innen im Top Management bei der Suche nach Weiterbildungen
  • Du übernimmst Verantwortung für eigene Kund:innen und deren Entwicklung durch unternehmensinterne Weiterbildungs-Programme im Bereich Leadership und New Work. Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf
  • Du bringst dich aktiv bei der Gewinnung und Qualifizierung neuer Partner:innen ein und bringst unsere Weiterbildungs-Rakete aufs nächste Level
  • Du arbeitest eng mit unserem Marketing- und Trainings-Team zusammen in Bezug auf Produktverbesserungen und Optimierung unserer Learning Journeys
  • Du lebst und förderst die Kultur unseres Unternehmens durch unsere Core Values: Work-Fun-Blending, hungry 4 growth, Wir sind sympushy

Berufsfelder

Sales-Manager (m/w/d)

Closing

Hunting

Sales

Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Das stärkste Team mit einer befähigenden, humorvollen und wertschätzenden Atmosphäre
  • Ein sinnstiftendes, nachhaltiges Geschäftsfeld rund um die Themen modernes Lernen und Wachsen, Führung und New Work
  • Die Möglichkeit hybrid zu arbeiten mit bis zu 3 Tage aus dem Homeoffice heraus 
  • Für deine Mittagspause ist gesorgt - Drinks & Lunch for free
  • Deine körperliche und mentale Gesundheit kannst du mit nilo.health oder UrbanSports Mitgliedschaft stärken
  • Unsere Casa TAM in Spanien wartet auf dich, nutzbar als Workation-Spot
  • Fahrtkostenzuschuss in Höhe eines BVG-Monatstickets
  • Unerschöpfliche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung (intern wie extern)
  • Ein traumhaft schönes Office in Kreuzberg, in dem sich unser Sales-Team gerne zum Austausch trifft

Bezahlte Weiterbildung

Ehrenamtlich engagiert

Jobrad

Mitarbeiterrabatte

Musik am Arbeitsplatz erlaubt

Sabbatical möglich

User Symbol

Was solltest du mitbringen?

  • Du hast bereits mindestens 5 Jahre Erfahrung im Sales oder Consulting-Bereich und das idealerweise schon im HR oder der Organisationsentwicklung
  • Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt oder standest in enger Zusammenarbeit mit Führungskräften und weißt, worauf ihre Entscheidungen basieren. 
  • Durch deine aufrichtige und emphatische Art fällt es dir leicht zu networken und du hast Freude am direkten Menschenkontakt - online und offline
  • Du bist wissensdurstig, neugierig und an persönlichem Wachstum interessiert
  • Du hast eine eigenständige Arbeitsweise, übernimmst Verantwortung und ergreifst auch gern die Initiative. Proaktivität wins
  • Du hast eine hohe Affinität zu moderner Software (LinkedIn, Salesforce, Hubspot, Slack, Active Campaign, etc.)

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch

Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Sales

HR-Beratung

Optional

Salesforce

LinkedIn

Coaching

Führungskompetenz

Organisationsentwicklung

Unternehmen Symbol

Über TAM Akademie GmbH

Wir sind die älteste Trainer-Akademie Deutschlands. Auf diesen Titel sind wir stolz – und ruhen uns trotzdem nicht darauf aus. Hier trifft die Erfahrung aus über 50 Jahren in der Trainer:innenausbildung und Personalentwicklung auf das moderne Mindset der New Work Economy. Unsere Mission: Menschen befähigen und begeistern. Wir wollen die klügsten, ambitioniertesten und lernhungrigsten Persönlichkeiten dabei unterstützen, neue Perspektiven zu entdecken und ihre eigene Vision zu finden. Dafür versammeln wir die besten Trainer:innen Deutschlands – und machen aus unseren Programmen mehr als nur Trainings. Es heißt schließlich nicht umsonst: Persönlichkeitsentwicklung.

Gründungsjahr Icon
1974 gegründet
Mitarbeiter Icon
25-49 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Personalwesen
Unternehmensgröße Icon
Hidden Champion
Unternehmensumsatz Icon
1 - 5 Mio. € Jahresumsatz

Mit dem Laden der Karte werden Cookies gemäß unserer Datenschutzerklärung gesetzt. Mehr erfahren.

Mehr über das Unternehmen erfahren
Häufige Fragen

Häufige Fragen

Pfeil

Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

Pfeil

Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
Pfeil

Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

Pfeil

Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?

  1. Schnelle Rückmeldung
    Nach Eingang deiner Bewerbung melden wir uns innerhalb von wenigen Tagen bei dir.
  2. Erstes Kennenlernen am Telefon
    Du führst ein kurzes, lockeres Gespräch mit Lisa, unserer People Managerin. Dabei klären wir beidseitige Erwartungen und den weiteren Ablauf.
  3. Fachliches Gespräch mit Patrick
    In einem Google Meet lernst du Patrick, unseren Head of Sales, kennen – deine potenzielle Führungskraft.
  4. Case Study
    Danach sprichst du mit einem TAMy aus dem Sales-Team und bekommst die Gelegenheit, deine Sales-Skills in entspannter Atmosphäre zu zeigen. 
  5. Live bei uns vor Ort
    Zum Abschluss laden wir dich für ein paar Stunden in die TAM ein. Du lernst das Team persönlich kennen uns lunchst mit uns. 
Pfeil

Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

Pfeil

Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von TAM Akademie GmbH findest du weitere Informationen.

Pfeil

Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

Pfeil

Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

Pfeil

Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

Pfeil

Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
Pfeil

Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

Pfeil

Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
Pfeil

What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

Pfeil

What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Senior Sales Manager im Bereich Personalentwicklung (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.

Ähnliche Jobs für dich

Weitere passende Jobangebote finden