SAP GRC Access Control Consultant (m/w/d)
Ab sofort gesucht (unbefristet)
40 h pro Woche
Kein Gehalt angegeben
1 - 2 Tage pro Woche Homeoffice
Gemeinsam mit IAM-Experten, SAP-Architekten, Security-Spezialisten und Fachbereichen entwickelst du Lösungen rund um SAP GRC Access Control und trägst dazu bei, Risiken transparent zu machen, Berechtigungsprozesse zu automatisieren und Compliance-Anforderungen nachhaltig zu erfüllen.
Dein Fokus liegt nicht nur auf der technischen Implementierung von SAP GRC, sondern auf der Gestaltung moderner Governance-Prozesse, die Unternehmen dabei unterstützen, Zugriffe sicher, nachvollziehbar und effizient zu steuern.
Deine Aufgaben
• Konfiguration und Weiterentwicklung der Module Access Risk Analysis (ARA), Access Request Management (ARM), Business Role Management (BRM) und Emergency Access Management (EAM)
• Analyse und Bewertung von Segregation-of-Duties-(SoD)-Risiken sowie Entwicklung geeigneter Kontrollmechanismen
• Konzeption und Optimierung von Genehmigungs- und Berechtigungsprozessen
• Entwicklung und Pflege von Rollen- und Berechtigungskonzepten für SAP-Landschaften
• Unterstützung bei Audit-, Rezertifizierungs- und Compliance-Prozessen
• Integration von SAP GRC in hybride IAM-Umgebungen, z. B. mit SAP Cloud Identity Services, SAP Identity Management, Microsoft Azure oder weiteren IAM-Lösungen
• Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Revision, Security-Teams und externen Stakeholdern
• Mitarbeit in agilen Projektteams nach modernen Methoden wie SAFe
Ohne Personalverantwortung
Berufsfelder
SAP-Berater (m/w/d)
IT Consulting
Tech
Was bieten wir dir?
• Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen IAM-, Security- und SAP-Experten
• Die Möglichkeit, moderne Governance- und Compliance-Lösungen aktiv mitzugestalten
• Ein internationales und wachsendes Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
• Wellpass für Fitness- und Wellnessangebote
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• JobRad-Leasing
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Eine attraktive Vergütung entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation
Fitnessstudio-Abonnement
Regelmäßige Feedbackgespräche
Faire Vergütung
Agiles Arbeiten
Jobrad
Dein Profil
• Fundierte Kenntnisse in SAP GRC Access Control und mindestens einem der Module ARA, ARM, BRM oder EAM
• Erfahrung mit SAP-Berechtigungskonzepten in SAP ERP, SAP S/4HANA oder SAP Fiori
• Verständnis von Governance-, Risk- und Compliance-Anforderungen im Unternehmensumfeld
• Kenntnisse zu Segregation of Duties (SoD), Risikomanagement und Audit-Anforderungen
• Erfahrung in der Beratung von Kunden oder internen Fachbereichen
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
3 bis 5 Jahre relevante Erfahrung
Sprachkenntnisse
Englisch
Deutsch
Fähigkeiten
Berechtigungsmanagement
SAP GRC
Software-Compliance
IT-Governance
Optional
Audits
Identity & Access Management (IAM)
SAP
Microsoft Azure
Über Ahrens GmbH
Die Ahrens GmbH ist ein wachstumsstarkes IT- und Softwareunternehmen mit Spezialisierung auf SAP Identity & Access Management sowie moderne IT-Infrastrukturen für mittelständische Unternehmen und öffentliche Auftraggeber. Mit aktuell rund 38 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus sieben Nationen an den Standorten Verden, Walldorf und Berlin verbinden wir technologische Expertise mit einem hohen Qualitätsanspruch und partnerschaftlicher Zusammenarbeit. Neben unserer Spezialisierung im SAP-Umfeld agieren wir als regionaler IT-Dienstleister im Großraum Verden und begleiten Unternehmen mit maßgeschneiderten IT-Lösungen auf ihrem Wachstumskurs. Unser Fokus liegt dabei auf nachhaltigen, zukunftsorientierten Lösungen, die Sicherheit, Effizienz und Innovation miteinander verbinden.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von Ahrens GmbH findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du in deiner Bewerbungsübersicht.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du jederzeit eine E-Mail schreiben.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot SAP GRC Access Control Consultant (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.