IT-Einkäufer für Hardware und Zubehör (m/w/d)
Festanstellung
Eggenstein-Leopoldshafen
IT-Einkäufer für Hardware und Zubehör (m/w/d)
Ab sofort gesucht (unbefristet)
40 h pro Woche
53.206–74.218 € pro Jahr (verhandelbar)
1 - 2 Tage pro Woche Homeoffice
Was erwartet dich?
- Du verantwortest den gesamten Einkaufsprozess unserer IT-Hardware – von Laptops und Servern bis hin zu Monitoren und Netzwerktechnik.
- Du vergleichst Angebote, führst Preisverhandlungen und sicherst so die besten Konditionen für unser Unternehmen.
- Du baust strategische Partnerschaften mit unseren Lieferanten auf, pflegst diese nachhaltig und entwickelst unser Lieferantenportfolio weiter.
- Mithilfe unseres ERP-Systems erstellst und verfolgst du Bestellungen und stellst eine pünktliche Lieferung sicher.
- In enger Abstimmung mit den internen Fachabteilungen planst du den aktuellen sowie zukünftigen Hardwarebedarf und sorgst dafür, dass alle Teams optimal ausgestattet sind.
- Du behältst aktuelle Markttrends im Blick, bringst neue technologische Impulse ein und unterstützt das Software-Asset-Team bei übergreifenden Einkaufsprozessen.
Berufsfelder
Einkäufer (m/w/d)
Einkauf
Procurement & Supply Chain
Was bieten wir dir?
- Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Bezahlung nach TVöD Bund, ergänzt durch Weihnachtsgeld, Boni und einen Essenszuschuss
- Sicherheit & Balance: Du profitierst von einer unbefristeten Anstellung, 30 Urlaubstagen sowie zusätzlichen freien Tagen (24.12., 31.12., dein Geburtstag & Gründonnerstag halb)
- Extras, die zählen: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing und kostenlose Parkplätze inklusive E-Ladestationen
- Flexibles Arbeiten: Du kannst in einem hybriden Modell mit Mobile-Work-Option arbeiten, so wie es zu deinem Alltag passt
- Weiterentwicklung, die dich wirklich weiterbringt: Wir bieten individuelle Trainings, Zertifizierungen und Raum für deine fachliche Entfaltung
- Offene Kultur: Du wirst Teil eines engagierten Teams mit flachen Hierarchien und echtem Miteinander, ergänzt durch regelmäßige Events wie Sommerfest, Herbst-/Frühlingsgrill und Weihnachtsfeier
Betriebsarzt
Betriebsrat
Bezahlte Weiterbildung
Elternzeit
Fahrzeugpool
Massagen
Mitarbeiterrabatte
Sport- und Erholungsangebote
Was solltest du mitbringen?
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. als IT-Systemkaufmann/-frau (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung im Einkauf mit, vorzugsweise im IT-Umfeld.
- Du hast ein ausgeprägtes Interesse an IT-Hardware sowie Spaß am Verhandeln und Organisieren.
- Deine Arbeitsweise ist strukturiert und eigenständig, gleichzeitig bist du ein kommunikationsstarker Teamplayer.
- Du gehst sicher mit MS Office um, und Erfahrung mit einem ERP-System ist ein klares Plus.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung
Sprachen
Deutsch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Operativer Einkauf
Microsoft Office
Vertragsverhandlung
Lieferantenmanagement
Optional
ERP-Systeme
Über Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland
Unsere Organisation ist einer der führenden IT-Dienstleister für Kirche, Diakonie und Caritas. Im Mittelpunkt unserer Arbeit am Rechenzentrumsstandort Eggenstein-Leopoldshafen stehen technologische Weiterentwicklung, Innovation und Kundennähe. Dafür setzen wir uns täglich neu mit Freude und Engagement ein. Mit der Inbetriebnahme unseres Dual-Rechenzentrums im Herbst 2017 setzten wir neue Maßstäbe beim Schutz von Kundendaten und der Performanz unserer Dienstleistungen. Unsere Organisation ist damit für alle Herausforderungen im Bereich kirchlicher Körperschaften sowie kirchlicher, diakonischer und caritativer Vereine, Werke und Einrichtungen bestens gerüstet.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot IT-Einkäufer für Hardware und Zubehör (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.