Abteilungsleiter für Molkereiprodukte (m/w/d)
Ab sofort gesucht (unbefristet)
20–38 h pro Woche
Kein Gehalt angegeben
Kein Homeoffice
Was erwartet Sie?
- Sie leiten und organisieren die Abteilung Molkereiprodukte
- Sie stellen die Produktqualität und Frische sicher
- Sie schulen und führen die Mitarbeitenden
- Sie halten die gesetzlichen Vorschriften sowie die HACCP- und IFS-Vorschriften ein
Berufsfelder
Abteilungsleiter Einzelhandel (m/w/d)
Sales Management (Leadership)
Sales
Was bieten wir Ihnen?
- Attraktive Vergütung: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Planungssicherheit: Ihr Dienstplan wird Ihnen 3 Wochen im Voraus mitgeteilt
- Vielfältige Mitarbeitervorteile: Sie profitieren von Mitarbeiterrabatten, einem Zuschuss zum Fitness-Studio und der Teilnahme am Programm JobRad
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Sie haben Zugang zu einer Online-Lernplattform und Präsenzseminaren, um Ihr Fachwissen zu erweitern
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit: Sie arbeiten in einem motivierten und qualifizierten Team
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Bezahlte Weiterbildung
Betriebsarzt
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
Fitnessstudio-Abonnement
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie sind unabhängig davon, ob Sie bereits erste Erfahrungen in diesem Gebiet sammeln konnten oder es völlig neu für Sie ist
Alle Erfahrungslevel willkommen
Sprachen
Deutsch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Kommunikative Kompetenz
Microsoft Office
ISO 22000
Über Kissel Unternehmensgruppe
Das sind wir: Unternehmen mit Tradition und Fortschritt. Seit mehr als 90 Jahren ist es unser größtes Anliegen, als regionales Urgestein unsere Kunden täglich mit hoch qualitativen, vor allem auch regionalen Lebensmitteln zu versorgen. Bei uns findest du die familiären Strukturen eines mittelständischen Betriebes, geprägt durch ein Arbeitsumfeld zwischen Tradition und Fortschritt. Wir sind stolz darauf „KisselanerInnen“ zu sein und würden uns freuen, dich als zukünftige/n Mitarbeiter/in begrüßen zu dürfen.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von Kissel Unternehmensgruppe findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Abteilungsleiter für Molkereiprodukte (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
