HR Specialist für Recruiting & Employee Lifecycle (m/w/d)
Festanstellung
Bad Friedrichshall
HR Specialist für Recruiting & Employee Lifecycle (m/w/d)
Ab sofort gesucht (unbefristet)
32–40 h pro Woche
55.000–70.000 € pro Jahr (verhandelbar)
Kein Homeoffice
Was erwartet dich?
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Steuerung des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
- Rekrutierung neuer Mitarbeitender sowie Begleitung des Bewerbungsprozesses
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und personalrelevanten Dokumenten
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern
- Mitarbeit an HR-Projekten und der Umsetzung arbeitsrechtlicher Vorgaben
Ohne Personalverantwortung
Berufsfelder
Recruiter (m/w/d)
Recruiting
Human Resources
Was bieten wir dir?
- Attraktive Gesamtvergütung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiteraktienprogramm
- Jobticket
- Jobrad mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
- Allianz Car4U
- Corporate Benefits
- Arbeitgeberfinanzierte Gruppenunfallversicherung
- Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort
- 30 Tage Urlaub
- Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsprogramme
- Nachhaltig wachsen, persönlich und beruflich im dynamischen, professionellen Umfeld eines Branchenprimus
Faire Vergütung
Leistungsabhängiger Gehaltsanteil
Agiles Arbeiten
Flache Hierarchien
Fahrtkostenzuschuss
Jobrad
Mitarbeiterrabatte
Was solltest du mitbringen?
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Personal
- Berufserfahrung im Recruiting und in der Personaladministration
- Freude am Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Diskretion und ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Daten
- Teamfähigkeit sowie ein freundliches und professionelles Auftreten
- Hohe Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit Bewerbern und Mitarbeitenden
Mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung
Sprachkenntnisse
Deutsch
Fähigkeiten
Administration
Kommunikative Kompetenz
Personalbeschaffung
Arbeitsrecht
Personalwesen
Über Allianz Esa GmbH
Wir gehören zu den größten und renommiertesten Finanzdienstleistern der Welt. Als Tochterunternehmen einer Versicherungs-AG verantworten wir den Bereich Transport-Versicherung mit europaweitem Engagement. Wir haben bundesweit mehrere Standorte.
Mit dem Laden der Karte werden Cookies gemäß unserer Datenschutzerklärung gesetzt. Mehr erfahren.
Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?
2. Sollten Sie uns überzeugt haben, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.
3. Danach setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von Allianz Esa GmbH findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du in deiner Bewerbungsübersicht.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du jederzeit eine E-Mail schreiben.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot HR Specialist für Recruiting & Employee Lifecycle (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.