Obermonteur SHK / Großprojekte (m/w/d) – Süddeutschland

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Obermonteur SHK / Großprojekte (m/w/d) – Süddeutschland

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Geschäftsfüherer Mario Heyl und Stephan Kaiser
Kalender

Ab sofort gesucht (unbefristet)

Uhr

40 h pro Woche

Dollar

52.000–62.000 € pro Jahr (verhandelbar)

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Kein Homeoffice

Auto

Mobilität / Reisebereitschaft:

Regelmäßige Übernachtungen erforderlich

Vier-Tage-Woche auf der Baustelle, donnerstagabends nach Hause, Freitag bis Sonntag frei. Hotelübernachtung gestellt, Spesenregelung. Anreise per Dienstwagen ab Wohnort oder Bahn erster Klasse, organisiert und bezahlt. Bis zu 5.000 EUR Bonus, plus ca. 3.500 EUR steuerfreie Auslöse im Montageeinsatz

Groß denken. Groß umsetzen. Und die Baustelle im Griff haben. Als Obermonteur bei STEKA führst du eigenverantwortlich Großbaustellen im gewerblichen Bereich, vor allem im Einzelhandel, mit bis zu 10 Monteuren. Du planst, teilst ein, kontrollierst und sicherst die Qualität bis zur Abnahme. Dafür arbeitest du in der Vier-Tage-Woche: Montag bis Donnerstag auf der Baustelle, donnerstagabends nach Hause, Freitag bis Sonntag frei. Anreise per Dienstwagen oder Bahn erster Klasse, Hotel und Spesen übernehmen wir. Dazu 52.000 bis 62.000 EUR Grundgehalt, bis zu 5.000 EUR Bonus und ca. 3.500 EUR steuerfreie Auslöse. Bei uns gelten kurze Entscheidungswege und ein direkter Draht zur Geschäftsführung.
Verantwortlichkeiten Symbol

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die eigenständige Leitung von Großbaustellen in Süddeutschland und führst dein Team von bis zu 10 Monteuren.
  • Du planst den Personaleinsatz, teilst die täglichen Aufgaben ein und stellst einen reibungslosen Ablauf der Montagearbeiten sicher.
  • In enger Abstimmung mit der Projektleitung organisierst du die fachgerechte Installation von Anlagen der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (SHK).
  • Du verantwortest die Qualitätssicherung von der Materialprüfung bis zur finalen Abnahme und sorgst für eine mängelfreie Übergabe.
  • Als zentraler Ansprechpartner vor Ort kommunizierst du direkt mit Auftraggebern und stellst eine transparente Zusammenarbeit sicher.

Mit Personalverantwortung

Berufsfelder

Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) (m/w/d)

Technisches Gebäudemanagement

Bauhandwerk

Craft & Construction

Vorteile Symbol

Das bieten wir

  • Vier-Tage-Woche auf der Baustelle, donnerstagabends nach Hause, Freitag bis Sonntag frei
  • Anreise per Dienstwagen ab Wohnort oder Bahn erster Klasse, organisiert und bezahlt
  • Hotelübernachtung gestellt, Spesenregelung
  • 52.000 bis 62.000 EUR Grundgehalt je nach Erfahrung, bis zu 5.000 EUR Bonus, ca. 3.500 EUR steuerfreie Auslöse im Montageeinsatz
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und private Zusatzkrankenversicherung
  • Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung
  • Moderne Ausstattung und hochwertige Werkzeuge

Bezahlte Weiterbildung

Ehrenamtlich engagiert

Elternzeit

Musik am Arbeitsplatz erlaubt

Flache Hierarchien

Projektverantwortung

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Dein Profil

  • Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich sowie fundierte Berufserfahrung mit.
  • Du hast bereits Erfahrung in der Führung von Monteuren oder Subunternehmer-Teams gesammelt.
  • Für die reibungslose Kommunikation mit Auftraggebern und deinem Team sprichst du Deutsch auf sicherem Niveau.
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist bereit, von Montag bis Donnerstag auf Montage zu sein.
  • Mit deiner Hands-on-Mentalität packst du selbst mit an, wenn es darauf ankommt und bist ein Vorbild für dein Team.

Mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung

Sprachkenntnisse

Deutsch

Fähigkeiten

Lüftungstechnik

Wartung

Montage

Klimatechnik

SHK

Sanitärtechnik

Anlagenmechanik

Heizungstechnik

Führerscheine

Führerschein Klasse B

PKW (B)

Optional

Führerschein Klasse BE

PKW + Anhänger (BE)

Führerschein Klasse C1

Leichte LKW (C1)

Führerschein Klasse C

LKW (C)

Unternehmen Symbol

Über STEKA GmbH / Die Energie Rebellen

Als SHKL-Meisterbetrieb und Elektro-Meisterbetrieb sind wir der erste Ansprechpartner für Gebäudetechnik - speziell für Industrie- und Gewerbekunden. Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit und Effizienz und arbeiten daran, die Energiekosten für unsere Kunden zu senken und sind ein Unternehmen, das sich auf innovative Lösungen im Bereich der Energieversorgung und -effizienz spezialisiert hat. Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Implementierung von Technologien, die sowohl die Energieeffizienz steigern als auch die Kosten für unsere Kunden senken. Mit unserer Schwester "Die Energie Rebellen" bilden wir ein wahres Dreamteam und bieten unseren Kunden aus dem privaten Sektor in Sachen Energiewende das Rund-um-Sorglos-Paket an. Ziel ist es, umweltfreundliche Lösungen zu entwickeln und die Energiewende aktiv voranzutreiben. Die Energie Rebellen bieten verschiedene Dienstleistungen an, die darauf abzielen, den Energieverbrauch zu optimieren und die Nutzung von erneuerbaren Energien zu steigern.

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25-49 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Baugewerbe & Architektur
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Mittelständler
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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?

Unser Bewerbungsprozess: Fair, Transparent und Klar. Wir legen großen Wert auf Transparenz, Fairness und eine respektvolle Kommunikation.

1. Stellenanzeige und Bewerbung
  • Klarheit von Anfang an: Unsere Stellenanzeige gibt dir einen detaillierten Überblick über die Aufgaben, Erwartungen und Anforderungen an den Job. So kannst du sicherstellen, dass deine Qualifikationen und Interessen zu der Position passen, bevor du dich bewirbst.
  • Einfache Bewerbung: Du kannst dich ganz einfach online und per Mail bewerben. Lade einfach deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben (optional) und deine relevanten Zeugnisse hoch. Wir achten darauf, dass unser Bewerbungssystem benutzerfreundlich und unkompliziert ist.
2. Bestätigung des Bewerbungseingangs
  • Automatische Bestätigung: Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Bestätigungsmail. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen bei uns eingegangen sind.
  • Transparente Zeitrahmen: Wir teilen dir mit, bis wann du mit einer ersten Rückmeldung rechnen kannst, sodass du nicht im Ungewissen bleibst.
3. Sichtung der Bewerbungen und Auswahl
  • Faire Bewertung: Dein Bewerbung wird objektiv und nach festgelegten Kriterien (wie Qualifikationen, Erfahrung und Passgenauigkeit zur Position) geprüft. Wir setzen auf Diversität und Inklusion und stellen sicher, dass alle Bewerbungen gleich behandelt werden.
4. Interviewprozess
  • Einladung zum Gespräch: Wenn wir deine Bewerbung weiterverfolgen möchten, laden wir dich zu einem Gespräch ein.
  • Gleichwertige Kommunikation: Unsere Interviews sind darauf ausgerichtet, dich als Person kennenzulernen, deine fachlichen Fähigkeiten zu prüfen und gleichzeitig die Möglichkeit zu bieten, mehr über unser Unternehmen und das Team zu erfahren.
  • Flache Hierarchien: In unserem Unternehmen mit flachen Hierarchien sind alle Teammitglieder gleichwertig in den Entscheidungsprozess eingebunden. Deine Fragen sind ebenso wichtig wie die unseren.
5. Entscheidungsfindung
  • Offenheit bei der Auswahl: Nachdem alle Interviews abgeschlossen sind, treffen wir eine Entscheidung auf Basis der gesamten Bewerbungsunterlagen und der Eindrücke aus den Gesprächen.
  • Transparente Kommunikation: Du erhältst innerhalb der angegebenen Frist eine klare Rückmeldung – unabhängig davon, ob du für die Position ausgewählt wurdest oder nicht.
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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von STEKA GmbH / Die Energie Rebellen findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du in deiner Bewerbungsübersicht.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du jederzeit eine E-Mail schreiben.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Obermonteur SHK / Großprojekte (m/w/d) – Süddeutschland klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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