Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Manager Post Merger Integration (PMI) / M&A Integration (m/w/d)
Festanstellung
Düsseldorf
Mönchengladbach
Manager Post Merger Integration (PMI) / M&A Integration (m/w/d)
Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Ab sofort gesucht (unbefristet)
40 h pro Woche
80.000–90.000 € pro Jahr (verhandelbar)
1 - 3 Tage pro Woche Homeoffice
Mobilität / Reisebereitschaft:
Regelmäßige Übernachtungen erforderlich
Regelmäßige Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands zu unseren Beteiligungen, insbesondere während der Integrationsphasen vor Ort.
Gestalte mit uns die nächste Wachstumsphase von Vivira. Als Manager Post Merger Integration (PMI) / M&A Integration (m/w/d) übernimmst du die operative Integration neu erworbener Hausverwaltungen in unsere schnell wachsende Buy-&-Build-Gruppe. Du steuerst Integrationsprojekte von Day 1 bis zur erfolgreichen Umsetzung, etablierst skalierbare Prozesse und Systeme und arbeitest eng mit den Geschäftsführungen unserer Beteiligungen sowie unserem Management zusammen. Dabei verbindest du strategisches Denken mit echter Hands-on-Mentalität und sorgst dafür, dass aus erfolgreichen lokalen Unternehmen eine leistungsstarke Unternehmensgruppe entsteht.
Was erwartet dich?
- Du verantwortest den gesamten Post-Merger-Integrationsprozess von neu erworbenen Hausverwaltungen, entwickelst 100-Tage-Pläne und steuerst alle relevanten Workstreams von Finance über IT bis HR.
- Du analysierst bestehende Strukturen, standardisierst Prozesse und begleitest die Migration zentraler Systeme (z.B. ERP, CRM), um eine skalierbare und effiziente Organisation zu schaffen.
- Du stellst die Realisierung von Synergien und Wertsteigerungspotenzialen sicher, schaffst mittels KPIs Transparenz über den Integrationsfortschritt und berichtest direkt an Vorstand und Geschäftsführung.
- Als zentraler Sparringspartner arbeitest Du eng mit lokalen Geschäftsführungen sowie den Abteilungen M&A und Operations zusammen und entwickelst unser PMI-Playbook strategisch weiter.
Ohne Personalverantwortung
Berufsfelder
M&A Manager (m/w/d)
Corporate Finance
Finance
Was bieten wir dir?
- Direkte Zusammenarbeit mit dem COO & Co-Founder
- Hohe Sichtbarkeit und Einfluss auf strategische Entscheidungen
- Kurze Entscheidungswege und unternehmerisches Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsausstattung
- Bis zu 3 Tage Home Office
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Vergütungspaket mit erfolgsabhängigen Komponenten
Flache Hierarchien
Bezahlte Weiterbildung
Was solltest du mitbringen?
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in Post-Merger-Integration, M&A, Transformation, Operations, Unternehmensberatung oder operativem Projektmanagement, idealerweise in einem Buy-&-Build- oder Private-Equity-geprägten Umfeld.
- Du hast bereits mittelständische bzw. inhabergeführte Unternehmen bei Veränderungen, Integrationen oder Professionalisierungsprojekten begleitet und verstehst, dass eine erfolgreiche Integration neben Prozessen und Systemen vor allem Menschen und Unternehmenskultur betrifft.
- Idealerweise kennst du dezentrale Dienstleistungsmodelle mit mehreren Standorten. Erfahrung in der Immobilienwirtschaft, Hausverwaltung, Property Management oder einem vergleichbaren serviceintensiven Geschäftsmodell ist ein starkes Plus, aber kein Muss.
- Du bist kein reiner Konzeptentwickler. Du hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und übernimmst Verantwortung dafür, dass vereinbarte Maßnahmen tatsächlich umgesetzt werden.
- Du kannst komplexe Situationen schnell strukturieren und daraus klare Arbeitspakete, Verantwortlichkeiten, Meilensteine und Deadlines ableiten.
- Du hast ein gutes Verständnis für Finanzen, Controlling und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und kannst operative Veränderungen mit finanziellen Auswirkungen und Wertsteigerungspotenzialen verbinden.
- Du bist daten- und KPI-orientiert, ohne dabei den Blick für die operative Realität zu verlieren.
- Du verfügst über ein ausgeprägtes Prozess- und Systemverständnis und traust dir zu, bestehende Abläufe kritisch zu hinterfragen und gemeinsam mit den Fachbereichen bessere, skalierbare Prozesse zu entwickeln.
- Du kannst mit unterschiedlichen Stakeholdern souverän umgehen, vom Sachbearbeiter über lokale Führungskräfte und Unternehmerpersönlichkeiten bis hin zu Vorstand und Investoren.
- Du besitzt die notwendige Mischung aus Empathie und Durchsetzungsstärke. Veränderungen moderierst du partnerschaftlich, verlierst dabei aber weder Geschwindigkeit noch Ergebnisorientierung.
- Du arbeitest ausgesprochen strukturiert, eigenständig und verbindlich. Ein Maßnahmenplan ist für dich kein Reporting-Dokument, sondern ein Steuerungsinstrument.
- Du bist bereit, regelmäßig bei unseren Gesellschaften vor Ort zu sein und Integrationen nicht ausschließlich vom Schreibtisch aus zu steuern.
4 Jahre relevante Erfahrung
Sprachkenntnisse
Deutsch
Optional
Englisch
Fähigkeiten
Fusionen und Übernahmen
Projektmanagement
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Controlling
post-merger integrations
Über Vivira AG
Die Vivira AG ist eine schnell wachsende Unternehmensgruppe im Bereich der Immobilienverwaltung. Im Rahmen unserer Buy-and-Build-Strategie haben wir innerhalb weniger Jahre mehrere Unternehmen an unterschiedlichen Standorten erfolgreich integriert und betreuen heute ein stark wachsendes Beteiligungsportfolio. Wir bauen die Immobilienverwaltungsgruppe der nächsten Generation. Als Technologieführer verfolgen wir konsequent einen AI-First-Ansatz und setzen bereits heute auf moderne KI-Lösungen, die unseren Gesellschaften im operativen Tagesgeschäft zur Verfügung stehen. Durch den intelligenten Einsatz von künstlicher Intelligenz automatisieren wir administrative Prozesse, schaffen Freiräume für wertschöpfende Tätigkeiten und ermöglichen deutlich schnellere Reaktionszeiten als traditionelle Hausverwaltungen.
50-99 Mitarbeiter
Immobilien & Facility Management
Mittelständler
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von Vivira AG findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du in deiner Bewerbungsübersicht.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du jederzeit eine E-Mail schreiben.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Manager Post Merger Integration (PMI) / M&A Integration (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.