SPS Entwickler für Automatisierungsanlagen (m/w/d)
SPS Entwickler für Automatisierungsanlagen (m/w/d)
Was erwartet dich?
- Du programmierst SPS-Steuerungen an unseren Automatisierungsanlagen
- Du bist verantwortlich für Inbetriebnahmen und Wartungsarbeiten an den Anlagen
- Du bearbeitest die Fehleranalyse und -Behebung, inkl. Weiterleitung an die entsprechende Abteilung
Ohne Personalverantwortung
Was bieten wir dir?
- Vorgesetzte, die deinen Fähigkeiten vertrauen und dir Spielraum für deine Entscheidungen lassen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Ein attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
Was solltest du mitbringen?
- Du hast dein Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik abgeschlossen oder alternativ eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik
- Du konntest erste Erfahrungen in der SPS-Programmierung sammeln
- Du besitzt Erfahrung im Bereich Elektroinstallation und Schaltbauschrank mit
- Du bringst eine Bereitschaft für Schichtbetrieb und eventueller Wochenendarbeit mit
- Du bist belastbar sowie teamfähig und bringst eine Einsatzbereitschaft mit
- Du hast Durchsetzungsfähigkeit und ein souveränes Auftreten
- Du arbeitest strukturiert und selbständig
Sprachen
Interessengebiete
Kenntnisse und Fähigkeiten
Über ante-holz
Wir sind eines der größten Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. „Wir“ – das sind mehr als 1.200 Kolleginnen und Kollegen an sechs Standorten in Deutschland und Polen. Unsere Produkte leisten einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Das heißt, wir verarbeiten ausschließlich Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft und nutzen diesen wertvollen Rohstoff zu 100 Prozent. Aus dem geschnittenen Holz entstehen hochwertige Bauprodukte, aus Spänen Pellets und auch die Rinde wird zur umweltfreundlichen Energieerzeugung genutzt. Wir reden nicht nur über Nachhaltigkeit – wir leben sie. Tag für Tag.
Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot SPS Entwickler für Automatisierungsanlagen (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.