Recruiter für Unternehmensberater (m/w/d)

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Festanstellung

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Backnang

Recruiter für Unternehmensberater (m/w/d)

Einweihung unserers neuen Büros in Backnang
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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1 - 2 Tage pro Woche Homeoffice
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet Sie?

  • Sie sind für den kompletten Vermittlungs-Prozess von Freelancern und Führungskräften in Festanstellung verantwortlich
  • Sie erstellen Stellenanzeigen, sprechen Expert:innen über verschiedene Kanäle direkt an, organisieren und führen Bewerbungsgespräche mit potenziellen Kandidat:innen und übernehmen die Verhandlung sowie die Abstimmung mit Kundenunternehmen
  • Sie nehmen eine führende Rolle beim Key-Account-Management ein und Ihr Zuständigkeitsbereich erstreckt sich von der Neukundenakquisition über die Bestandskundenpflege bis hin zur Weiterentwicklung der Vertriebsprozesse
  • Sie sind für die Erstellung und Verhandlung von Verträgen verantwortlich
  • Sie erstellen Reportings, pflegen unsere Datenbank und bringen Ihre Ideen mit ein und unterstützen bei Konzept- und Strategieentwicklungen
Vorteile Symbol

Was bieten wir Ihnen?

  • Ein offenes und motiviertes Team
  • Hohe Flexibilität und mobiles Arbeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege
  • Sehr gute Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Hohe Autonomie und gestalterischer Spielraum - Das aktive Einbringen von Ideen wird gefördert und es kann gerne auch ein eigener Schwerpunkt eingebracht und weiterentwickelt werden

Bonussystem

Faire Vergütung

Leistungsabhängiger Gehaltsanteil

Flache Hierarchien

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

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Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. kaufmännische Ausbildung (m/w/d) im Bereich Personal, eine technische Ausbildung/Studium, etc.)
  • Sie sind eine offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit - Bei Ihnen stehen unsere Kandidat:innen und Kund:innen an erster Stelle
  • Sie verfügen idealerweise bereits über einschlägige Berufserfahrung innerhalb einer Personalberatung oder innerhalb einer Personalabteilung
  • Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein
  • Sie zeichnen sich durch Ihr ausgeprägtes Organisationsvermögen, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Ihre Fähigkeit, konstruktiv in einem kleinen Team zu arbeiten aus
  • Sie weisen bestenfalls eine Affinität für soziale Medien auf und wissen diese im Vermittlungsprozess optimal zu nutzen
  • Sie möchten aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen und Ihre Ideen mit einbringen

Alle Level willkommen (keine Erfahrung erforderlich)

Sprachen

Deutsch

Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Kommunikative Kompetenz

Personalbeschaffung

Personalauswahl

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Über coveto ATS GmbH

Wir bieten unseren Kund:innen passgenaue Personaldienstleistungen und spezifische Beratungsleistungen im Operations-Bereich. Wir sind der richtige Ansprechpartner für Unternehmen, Freelancer und Fachkräfte für die Themengebiete Einkauf, Supply Chain Management, Produktion und Entwicklung. Getreu unserem Motto „Besser besser machen als besser wissen“ leisten wir mit großem Engagement einen tatkräftigen Beitrag zum Erfolg unserer Kund:innen. Wir entwickeln nicht nur theoretische Lösungen, sondern implementieren diese auch in der Praxis. Mit unserem Netzwerk aus erfahrenen Experten erarbeiten wir kundenindividuelle Lösungen, die zu einer ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltigeren Zukunft beitragen.

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10-24 Mitarbeiter
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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von coveto ATS GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Recruiter für Unternehmensberater (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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