Sales Development Representative (m/w/d)

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München

Sales Development Representative (m/w/d)

Gruppenbild im Eingang unseres Offices
Open Door Policy
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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30–40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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1 - 2 Tage pro Woche Homeoffice
An der spannenden Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Psychologie und Technologie arbeitest du mit unseren selbst entwickelten zukunftsweisenden Softwarelösungen in der dynamischen Start-up-Szene. 
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Was erwartet dich?

  • Du arbeitest an einem starken Sales-Funnel und bist verantwortlich für die komplette Neukundenakquise sowie Lead-Qualifizierung
  • Du unterstützt das Key-Account-Managerteam bei Ausschreibungen, vereinbarst Demotermine und bist die erste Kontaktperson für unsere Zielkunden
  • Du vertrittst uns auf Messen und Events und erarbeitest neue Wege der Kundenakquise
  • Du sorgst dafür, dass sich unsere Zielkunden in Leads verwandeln und du berätst sie zu unseren innovativen HR-Tools
  • Du begleitest aktiv den Auf- und Ausbau unserer Sales-Abteilung und entwickelst optimierte Prozesse, die unser Unternehmen auf das nächste Level bringen, dementsprechend hast du viel Mitsprache bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Tools
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Die Möglichkeit in unserem modernen Office im Herzen Münchens oder teilweise im Home Office zu arbeiten, wie es dir gefällt!
  • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Freizeit
  • Teil eines motivierten und interdisziplinären Teams zu werden, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sind selbstverständlich Teil unserer Start-up-Mentalität
  • Ein monatliches Benefits-Budget von 100 Euro kannst du je nach Wunsch für Essen, Mobilfunk oder nachhaltige Verkehrsmittel einsetzen
  • Neben dem obligatorischen Obst und gesunden Snacks findest du in unserem Office auch Paulaner Spezi!
  • Ein persönliches Weiterbildungsbudget inklusive Weiterbildungsurlaub, denn uns liegt deine Entwicklung am Herzen
  • Ein lockerer und humorvoller Umgang gehört genauso dazu, wie regelmäßige Team Events und Drink Outs nach Feierabend
  • Wir kümmern uns um unsere Umwelt, deshalb legen wir sowohl bei Reisen, technischer Ausstattung und Verpflegung Wert auf Nachhaltigkeit

Bezahlte Weiterbildung

Elternzeit

Mitarbeiterrabatte

Musik am Arbeitsplatz erlaubt

Sabbatical möglich

Bonussystem

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Was solltest du mitbringen?

  • Du hast dein Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
  • Du bringst Begeisterung für neue Technologien und die Digitalisierung der Arbeitswelt mit
  • Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Sales sammeln, idealerweise im Lösungsvertrieb
  • Du überzeugst andere, durch dein Auftreten und deine Kommunikationsfähigkeiten, von unseren Feedbacklösungen
  • Du beherrschst Deutsch und Englisch auf einem hohen Niveau

Alle Level willkommen (keine Erfahrung erforderlich)

Sprachen

Englisch

Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Vertrieb

Software as a Service

Kundengewinnung

Beratung

IT-Kenntnisse

Customer Relationship Management

Kundenbetreuung

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Über HRinstruments

Wir sind ein Startup in München, das innovative cloudbasierte Feedbackinstrumente mit den Schwerpunkten Personal-, Team- und Organisationsentwicklung sowie Talent Management anbietet. Dabei denken wir Feedbackinstrumente ganz neu und setzen Standards mit kreativen Berichten und neuen Produkten wie mobilem Instant Feedback und Pulsbefragungen. Unsere Tools werden bereits jetzt weltweit von mittelständischen Firmen ebenso wie von Großkonzernen eingesetzt.

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10-24 Mitarbeiter
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IT
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Startup
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1 - 5 Mio. € Jahresumsatz

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von HRinstruments findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Sales Development Representative (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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