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Du hast wenig Konkurrenz. Nutze deine Chance.

Junior Produktmanager mit Schwerpunkt Sensorik (m/w/d)

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Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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Kein Homeoffice
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du wirst auf einen unserer Produktbereiche geschult, sodass du als Spezialist:in gegenüber Kund:innen auftreten kannst
  • Du übernimmst den technischen Support für unsere Kund:innen und internen Vertriebsteams
  • Du führst eigenverantwortlich Anwendungstests durch
  • Du organisierst und führst Trainingsveranstaltungen durch
  • Du unterstützt das Produktmanagement bei Produktneueinführungen und Marketingaufgaben

Ohne Personalverantwortung

Bereiche

Produktmanagement
Testing
Kundenservice
Automatisierungstechnik
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Was bieten wir dir?

  • Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur
  • Ein transparentes Gehaltssystem mit jährlichen Gehaltssteigerungen und regelmäßigen Bonuszahlungen
  • Die Möglichkeit zur halbjährlichen Beförderung bis hin zu Führungspositionen
  • Eigene verantwortungsvolle Aufgaben, Unterstützung und Einarbeitung durch Kolleg:innen
  • IT-Trainings oder Kommunikationscoachings in der internen Academy
  • Attraktives Vorsorgekonzept aus den Bereichen Altersversorgung, Berufsunfähigkeit und Todesfall
  • Weihnachtsfeiern und Sommerfeste sowie weitere Sportangebote außerhalb der Arbeit
  • Freie Getränke im HQ und allen Niederlassungen
  • Kostenübernahme für ein ÖPNV-Ticket oder kostenfreier Parkplatz
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr und zuzüglich Sonderurlaub
Betriebsrat

Betriebsrat

Elternzeit

Elternzeit

Firmenwagen

Firmenwagen

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Bonussystem

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Faire Vergütung

Faire Vergütung

Leistungsabhängiger Gehaltsanteil

Leistungsabhängiger Gehaltsanteil

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Was solltest du mitbringen?

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)
  • Du hast eine hohe technische Affinität und idealerweise erste Programmierkenntnisse
  • Du verfügst idealerweise über erste Berufserfahrung
  • Du hast eine kundenorientierte Denkweise und gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Du zeichnest dich durch einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Applikationen aus

Sprachen

Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Technikaffinität
Kundenorientierung
Produktmanagement
Support
Optional
Programmieren
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Über KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH

Wir gestalten Schritt für Schritt die Zukunft. Wir sind seit unserer Gründung im Jahre 1974 stetig gewachsen und zählt mit seinen innovativen Entwicklungen zu den Weltmarktführern in den Bereichen der Automations- und Qualitätssicherungslösungen. Wir sind nicht nur stolz auf unsere Produkte, sondern auch auf unseren Support. Unsere Kunden profitieren von der direkten Zusammenarbeit mit unserem technischen Vertrieb, der sie bei der Lösung von Anwendungsproblemen unterstützt und technische Fragen zu unseren Geräten schnell und kompetent beantworten kann.

Gründungsjahr Icon
1974 gegründet
Mitarbeiter Icon
500+ Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Automatisierungstechnik
Unternehmensgröße Icon
Hidden Champion

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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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