Sales Manager in einem Tech Start-up (m/w/d)
Was erwartet dich?
- Du übernimmst den Aufbau und die Mitgestaltung unserer neuen Vertriebsstruktur
- Du führst umfassende Beratung und Betreuung des bestehenden Kundenstamms durch
- Du generierst neue Leads durch Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen
- Du bist für den aktiven Erstkontakt zu potenziellen Ansprechpartner:innen und Entscheidern zuständig
- Du übernimmst die selbständige Entwicklung und Umsetzung überzeugender Vertriebskonzepte
Was bieten wir dir?
- Tätigkeit auch aus dem Home Office
- Kurze Entscheidungswege und eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
- Eine langfristige Perspektive mit herausfordernden Aufgaben und Gestaltungsfreiraum
- Faire Vergütung und flexible Arbeitszeiten
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem innovativen Legal Tech Start-up
Faire Vergütung
Agiles Arbeiten
Flache Hierarchien
Projektverantwortung
Regelmäßige Feedbackgespräche
Startupflair
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Studium einer relevanten Fachrichtung oder bist ein versierter Quereinsteiger (m/w/d)
- Du bringst bereits Berufserfahrung im Vertrieb von Software oder technischen Produkten mit
- Du besitzt Expertise in Verkaufstechniken und deine Arbeitsweise ist geprägt durch analytisches, strukturiertes, umsatz- und ergebnisorientiertes Handeln
- Du liebst den Vertrieb von innovativer Software und legst Wert auf nachhaltiges Verkaufen
- Du witterst neue Vertriebsmöglichkeiten und Partnerschaften und hast ein Händchen dafür, sie aufleben zu lassen
- Du schätzt das Arbeiten in einem starken Team, rennst aber auch gerne mal alleine los
- Du bist offen, kontaktfreudig, empathisch und überzeugst in jedem Kommunikationskanal
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung erforderlich
Sprachen
Deutsch
Englisch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Vertrieb
Kommunikative Kompetenz
Über JUPUS
Wir machen die Rechtsbranche modern - Wir sind ein schnell wachsendes Legal Tech Startup und haben die erste KI-Software entwickelt, die selbstständig Rechtsthematiken erkennt und den Mandanten-Onboarding Prozess für Anwaltskanzleien automatisiert. So helfen wir Anwaltskanzleien dabei, mehr Mandanten zu gewinnen und gleichzeitig Zeit und Aufwand in jedem neuen Mandat zu sparen.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von JUPUS findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Sales Manager in einem Tech Start-up (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
