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Berlin 

Sales Manager im Personalwesen & Recruiting (m/w/d)

Sales Manager im Personalwesen & Recruiting (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Kalender Symbol
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
40 h pro Woche
Dollar Symbol
Kein Gehalt angegeben
jobDetails.mobilityFlexible.iconAlt
Permanent Homeoffice möglich

Unsere Kund:innen erreichen mit uns ihre Ziele in wenigen Monaten, ohne Personalberater, Stellenanzeigen und ohne eigenes Active Sourcing. Wir wachsen weiter und suchen Verstärkung in unserem Sales-Team.

Mit einem modernen Onboarding-Konzept, inkl. Online-Trainings, warmen Leads, regelmäßigen Austauschterminen und Schulungen sowie einem großartigen Team erhältst du von uns alles, was du benötigst, um erfolgreich zu sein.
Hast du Lust, die zukünftigen Kund:innen von unserem einzigartigen Recruiting-Modell ohne Provision bei Einstellung und mit einer Bewerbergarantie zu begeistern? Dann bewirb dich jetzt!

Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du verantwortest bei uns die Kundengewinnung von der Akquisition über die Online-Produktpräsentation und Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss
  • Du hast die Möglichkeit deine Neukund:innen zu langfristigen Kund:innen zu machen und dir so ein Umsatzfundament aufzubauen
  • Du fokussierst dich vollständig auf den Vertrieb einer alternativen Recruiting-Lösung
  • Du zeichnest dich durch eine gute CRM-Pflege aus, sodass wir dich mit bereitgestellten Leads unterstützen können
  • Du trägst im wöchentlichen Erfahrungsaustausch und bei Workshops zur Weiterentwicklung des gesamten Unternehmens bei

Ohne Personalverantwortung

Bereiche

Vertrieb & Verkauf
Human Resources / Personalwesen
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Ein attraktives Vergütungspaket, das auf langfristige Zusammenarbeit mit unlimitierter Verdienstmöglichkeit ausgerichtet ist
  • Ein erfahrenes Team und sympathische Kolleg:innen, auf die du dich verlassen kannst und das mit Spaß & hoher Professionalität ans Werk geht
  • Regelmäßige digitale Team- und Unternehmensmeetings sowie absolut transparente und kurze Kommunikationswege (bis auf Geschäftsleitungsebene)
  • Kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen zu verschiedenen Themen wie moderne Recruiting-Ansätze, Service Excellence und weitere Vertiefungen
  • Quartalsweise Firmenevents mit gesamten Unternehmen vor Ort (Rafting, Cocktailkurse, Grillen, etc.)
  • Home Office Möglichkeit, wenn nicht zu 100 %-Remote
  • Weitere vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Flache Hierarchien

Flache Hierarchien

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Onboarding Programm

Onboarding Programm

Startupflair

Startupflair

User Symbol

Was solltest du mitbringen?

  • Du bist Sales Manager (m/w/d) und hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Recruiting Umfeld
  • Du hast Erfahrung im Direktvertrieb von Personalberatungslösungen mit dem Retainer-Modell oder dem Vertrieb von Stellenanzeigen an Großkund:innen
  • Du besitzt Präsentations- und Abschlussstärke, Selbstvertrauen, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Begeisterung für unser Produkt
  • Du bist davon überzeugt, dass es sich lohnt in langfristige, gesunde Kundenbeziehungen zu investieren und bringst eine hohe Motivation mit, um unser Geschäft und unsere Kund:innen zu verstehen

Mit Berufserfahrung

Sprachen

Deutsch
Optional
Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Akquise
Sales
Recruiting
Human Resources
Optional
Kaltakquise
CRM
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Über hrConnectum GmbH

Wir haben uns 2016 gegründet und sind in der Zwischenzeit in Deutschland und der Schweiz vertreten. Als etabliertes Start-up-Unternehmen macht es uns große Freude gemeinsam Wachstum zu schaffen und viel zu lernen. Unser Active Sourcing Ansatz wurde auf der größten Personalmesse Europas bereits ausgezeichnet. Unser einzigartiges System haben wir durch unsere Plattform in die Skalierbarkeit geführt. Nun möchten wir unsere Marktanteile erneut steigern.

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1-24 Mitarbeiter
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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Für deine Bewerbung benötigst du folgende Dokumente:
  • Lebenslauf
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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Du wirst im Bewerbungsprozess nach den geforderten Bewerbungsunterlagen gefragt und kannst sie dort ganz einfach deiner Bewerbung hinzufügen. Wenn du deiner Bewerbung noch weitere Dokumente beifügen möchtest, kannst du diese in deinem Workwise-Profil hochladen. Sie stehen dann automatisch den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, zur Verfügung.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von hrConnectum GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Sales Manager im Personalwesen & Recruiting (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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