Kältemonteur mit Fokus MSR-Anlagen (m/w/d)
Was erwartet Sie?
- Sie führen eigenverantwortlich Instandsetzungs-, Installations- und Wartungsarbeiten im Bereich Kälteanlagen durch
- Sie montieren Kleinkälteanlagen und Feldgeräte und nehmen diese nach Schaltplan in Betrieb
- Sie unterstützen bei der Fehlersuche in vorhandenen mess-, steuerungs- und regelungstechnischen Anlagen
- Sie warten Kältemaschinen und Split-Kälteanlagen und unterstützen bei der Inbetriebnahme von Neuanlagen
Ohne Personalverantwortung
Bereiche
Was bieten wir Ihnen?
- Unbefristeten Arbeitsvertrag
- 50% Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zusätzliche Krankenversicherung
- Zuschuss zum KITA-Platz
- Dienstradleasing
- Arbeitskleidung / PSA
- Mitarbeiteraktien
- Nutzung des Programms corporate benefits
- Gesundheitsaktionen
- Mitarbeiterevents
- Programm Mitarbeiter werben Mitarbeiter mit Prämienzahlung
Bezahlte Weiterbildung
Elternzeit
Fahrzeugpool
Firmenwagen
Fitnessstudio-Abonnement
Jobrad
Kostenlose Kursangebote
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer (m/w/d) mit Zusatzausbildung im Bereich Elektro oder MSR
- Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung oder Installation von MSR-Anlagen
- Sie haben Vorkenntnisse in Heizungs- und Lüftungstechnik
- Sie besitzen den Führerschein Klasse B
- Sie beherrschen Deutschkenntnisse auf mindestens Level B2
Mit Berufserfahrung
Sprachen
Kenntnisse und Fähigkeiten
Optional
Über SPIE Wiegel GmbH
Mit der Erfahrung eines über 125 Jahre im Bereich der Gebäudetechnik tätigen Unternehmens mit Hauptsitz in Kulmbach in Oberfranken liefern wir unseren Kunden Fachkompetenz für komplexe Projektlösungen. Unser Erfolg entsteht durch innovative Visionen, die von unseren rund 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in die Realität umgesetzt werden. Wir stehen auf Lösungen für die Zukunft in den Bereichen Wärme-, Kälte-, Sanitär und Lüftungstechnik sowie dem automobilen Prüfstandbau. Wir laden Dich ein, auch ein Teil unseres Erfolges zu werden. Denn Du machst den Maßstab und den Unterschied.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Für deine Bewerbung benötigst du folgende Dokumente:
- Zeugnis / Notenauszug
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Du wirst im Bewerbungsprozess nach den geforderten Bewerbungsunterlagen gefragt und kannst sie dort ganz einfach deiner Bewerbung hinzufügen. Wenn du deiner Bewerbung noch weitere Dokumente beifügen möchtest, kannst du diese in deinem Workwise-Profil hochladen. Sie stehen dann automatisch den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, zur Verfügung.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von SPIE Wiegel GmbH findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Kältemonteur mit Fokus MSR-Anlagen (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
