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Lead Frontend Developer für Angular (m/w/d)

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Festanstellung

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Elmshorn

Lead Frontend Developer für Angular (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Kaffeeküche mit Siebträger
Chill & Meet
Kalender Symbol
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
32–40 h pro Woche
Dollar Symbol
60.000–80.000 € pro Jahr (verhandelbar)
jobDetails.mobilityFlexible.iconAlt
Remote vollständig möglich
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du bist für die fachliche Leitung des Frontend Teams verantwortlich, übernimmst Mentoring und fachliche Weiterentwicklung der Teammitglieder
  • Du hast die technologische Verantwortung und Weichenstellung
  • Du bist für die Frontend Architektur verantwortlich und verbesserst die Code Qualität durch Code Reviews
  • Du arbeitest mit dem Produkt Management bei Backlog Refinements zusammen
  • Du setzt ausgewählte Themen um

Ohne Personalverantwortung

Bereiche

Softwareentwicklung
IT-Beratung
Testing
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir und wie arbeiten wir?

Wir bieten
  • gutes und leistungsgerechtes Gehalt
  • Jahresbonus / 13. Gehalt
  • Mobiles Arbeiten auch 100 % Remote möglich
  • 30 Tage Urlaub / flexible Urlaubsgestaltung
  • flexible Arbeitszeiten / auch Teilzeit möglich
  • Gleitzeit
  • großzügige Überstundenregelung
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Konferenzteilnahmen
  • hohes Maß an technologischer Mitbestimmung
  • modernes und leistungsfähiges Toolset / IDE (Jetbrains/Microsoft MSDN)
  • moderne ergonomische Arbeitsplätze
  • freie Gerätewahl
  • Teamevents & Sommerfest
  • freie Getränke
  • u.v.m.
Wie arbeiten wir?
  • Mit dem Produktmanagement unserer Kunden haben wir ein enges und partnerschaftliches Miteinander.
  • Wir entwickeln gemeinsam die anstehenden UserStorys weiter, beraten technisch und hinsichtlich Usebility.
  • Als agiles DevOps Team arbeiten Frontend- und Backend Developer sowie der Software Betrieb sehr eng zusammen
  • Die Softwarequalität wird durch Code Reviews / 4 Augenprinzip sichergestellt
  • Wir haben einen langfristigen mehrjährigen Projekthorizont (kein Projekthopping)
  • Als Team entwickeln wir uns gemeinsam weiter, in regelmäßigen Retros werden Arbeitsweisen und Technologien hinterfragt und optimiert, dabei sind wir stets offen für Veränderungen
  • Wir leben eine offene Kommunikation und flache Hierarchien
  • Wir versuchen technisch und methodisch immer aktuell zu sein
  • Wir verfolgen eine Cloud First / Cloud Native Strategie
Betriebsarzt

Betriebsarzt

Bezahlte Weiterbildung

Bezahlte Weiterbildung

Elternzeit

Elternzeit

Jobrad

Jobrad

Musik am Arbeitsplatz erlaubt

Musik am Arbeitsplatz erlaubt

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

User Symbol

Was solltest du mitbringen?

  • Du besitzt ein fachspezifisches Studium oder Ausbildung (Fachinformatiker (m/w/d))
  • Du bist kommunikations- und teamfähig und zeichnest dich durch analytisches Denken aus
  • Du punktest mit einer zuverlässigen, sehr sorgfältigen Arbeitsweise
  • Du bringst langjährige Erfahrung als Frontend Developer:in (Angular) mit und hast Spaß daran und die Bereitschaft Know-How weiterzugeben
  • Du verfügst über sehr gutes Deutsch ( Englisch ist vorteilhaft)

Mit Berufserfahrung

Sprachen

Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

JavaScript/TypeScript
HTML/CSS
Angular 2+
Angular Material
Testautomatisierung
SASS/SCSS
Teamführung
Frontend-Entwicklung
Kommunikationsfähigkeit
Git
Optional
Azure DevOps
Yaml
Docker
REST API
C#
Kubernetes
Microsoft Azure
.NET
Unternehmen Symbol

Über NeoGeo New Media GmbH

Unser Name ist Programm. Mit individueller Software-Entwicklung erobern wir seit 1996 Neuland für unsere Kunden. Als eine der ersten Firmen deutschlandweit haben wir uns schon früh mit zukunftsweisenden Themen wie Cloud Computing, Big Data, IOT und Maschine Learning beschäftigt und innovative Lösungen entwickelt. So modern unser Fachwissen als Software-Entwickler so langjährig ist unsere Tradition, komplexe Anforderungen zu meistern. Hinzu kommen fundierte Erfahrungen in den Bereichen Energiewirtschaft, Logistik, Finanzen, Risikomanagement und Media Asset Management. Als Allround-Software-Entwickler engagieren wir uns gern ganzheitlich für unsere Kunden: von der Analyse über Planung, Architektur und Umsetzung bis hin zum langfristigen Betrieb und zur Weiterentwicklung. Wir lieben Herausforderungen und Software, die so perfekt zu den Prozessen unserer Kunden passt, dass sie gern und lange genutzt wird.

Gründungsjahr Icon
1996 gegründet
Mitarbeiter Icon
1-24 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
IT
Unternehmensgröße Icon
Mittelständler
Unternehmensumsatz Icon
1 - 5 Mio. € Jahresumsatz

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.

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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Für deine Bewerbung benötigst du folgende Dokumente:

  • Lebenslauf

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Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?

  • Nach Eingang deiner Bewerbung erhältst du spätestens nach 3 Werktagen eine Rückmeldung von uns
  • Bei grundsätzlicher fachlicher Eignung stimmen wir einen ca. einstündigen Termin  zum gegenseitigen Kennenlernen mit Dir ab (online oder offline)
  • Es folgt ein Termin zu einem fachlichen Interview (online oder offline)
  • Wenn alles passt, machen wir Dir dann ein Angebot

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Du wirst im Bewerbungsprozess nach den geforderten Bewerbungsunterlagen gefragt und kannst sie dort ganz einfach deiner Bewerbung hinzufügen. Wenn du deiner Bewerbung noch weitere Dokumente beifügen möchtest, kannst du diese in deinem Workwise-Profil hochladen. Sie stehen dann automatisch den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, zur Verfügung.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von NeoGeo New Media GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.

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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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Die spezifische Datenschutzerklärung des Unternehmens findest duhier.

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