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Talent Acquisition Manager (w/m/d)

Schneller-Timer Symbol

Festanstellung

Standort Symbol

Ettlingen

Talent Acquisition Manager (w/m/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Kalender Symbol
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
30–40 h pro Woche
Dollar Symbol
35.000–60.000 € pro Jahr (verhandelbar)
jobDetails.mobilityFlexible.iconAlt
Homeoffice teilweise möglich

Mehrfach im Bereich Personalberatung / Executive Search ausgezeichnet, gehören wir zu den führenden Beratungen in der Suche, Auswahl und Gewinnung von Experten und Führungskräften für unsere Mandanten. Erfahrene Berater, ein kompetentes Research-Team, Branchenexpertise und ein großes, belastbares Netzwerk sind die Grundlagen unseres Erfolgs.

Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet Sie?

  • Bearbeitung abwechslungsreicher Recruiting Projekte zusammen mit den Personalberater:innen
  • Identifikation, Ansprache und Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen
  • Definition der Suchstrategien
  • Durchführung von (Telefon-)Interviews
  • Enge Zusammenarbeit mit Berater:innen und Mandant:innen
  • Active Sourcing / Social Media-Aktivitäten

Ohne Personalverantwortung

Bereiche

Human Resources / Personalwesen
Beratung & Consulting
Vorteile Symbol

Was bieten wir Ihnen?

  • Vielfältige Projekte und aktive Mitgestaltung
  • Ein tolles Team, das Spaß bei der Arbeit hat und zusammenhält
  • Ein wirtschaftlich gesundes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home Office
  • Gut erreichbarer Arbeitsplatz mit hochwertiger Arbeitsausstattung
  • Unvergessliche Teamevents
  • Raum für Ideen, Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Urlaubsgeld

Urlaubsgeld

Leistungsabhängiger Gehaltsanteil

Leistungsabhängiger Gehaltsanteil

Startupflair

Startupflair

Wechselnde Teams

Wechselnde Teams

Bonussystem

Bonussystem

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Was sollten Sie mitbringen?

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Systematische sowie strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten mit hoher Social Media Affinität
  • Engagiertes und selbständiges Arbeiten
  • Offen für Neues
  • Lust auf Zusammenarbeit in einem kollegialen und motivierten Team

Sprachen

Deutsch
Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Unternehmen Symbol

Über KNAISCH CONSULTING GMBH

Wir sind eine mehrfach ausgezeichnete Personalberatung, die seit über einem Jahrzehnt für unsere Kunden die besten Fach- und Führungskräfte findet. In unserem Unternehmen verbinden wir die Professionalität eines renommierten Executive Search - Unternehmens mit dem herzlichen Ambiente eines Familienbetriebs. Bei uns erwarten dich nicht nur flache Hierarchien, sondern auch ein fantastisches Team, das mit Leidenschaft und Expertise jeden Tag daran arbeitet, die besten Talente für unsere Kunden zu finden. Wir legen großen Wert auf die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten dir zahlreiche Möglichkeiten, deine Fähigkeiten auszubauen und deine Karriere auf das nächste Level zu bringen.

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1-24 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Beratung
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Familienunternehmen

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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.

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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Für deine Bewerbung benötigst du folgende Dokumente:

  • Lebenslauf

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Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?

  • Sie werden nach Eingang der Bewerbung innerhalb von 48 Stunden kontaktiert
  • In einem ersten Gespräch via MS-Teams lernen Sie zunächst unsere Teamleiterin Talent Acquisition kennen
  • Hat Ihnen das Gespräch zugesagt, laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen zu uns ein

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Du wirst im Bewerbungsprozess nach den geforderten Bewerbungsunterlagen gefragt und kannst sie dort ganz einfach deiner Bewerbung hinzufügen. Wenn du deiner Bewerbung noch weitere Dokumente beifügen möchtest, kannst du diese in deinem Workwise-Profil hochladen. Sie stehen dann automatisch den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, zur Verfügung.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von KNAISCH CONSULTING GMBH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.

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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

Unser Jobangebot Talent Acquisition Manager (w/m/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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