HR Manager International mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Festanstellung
Offenbach am Main
HR Manager International mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Ab sofort gesucht (unbefristet)
32–40 h pro Woche
Kein Gehalt angegeben
1 - 2 Tage pro Woche Homeoffice
Was erwartet dich?
- Du bist verantwortlich für das Recruiting und Bewerbermanagement, inklusive der Erstellung von Stellenausschreibungen, Active Sourcing, der Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern, sowie dem Organisieren und Führen von Einstellungsinterviews gemeinsam mit den Team-Leads
- Du betreust die Mitarbeitenden im Ausland, wie z.B. Australien, Spanien, Österreich und bist verantwortlich für die im Personalbereich relevanten Prozesse des kompletten Mitarbeitenden-Lifecycles von Einstieg bis Ausstieg, einschließlich Recruiting, Onboarding, Personalbetreuung und Vertragserstellung
- Du bist zuständig für die vorbereitende Gehaltsabrechnung für unsere Auslandsstandorte, wobei die tatsächliche Gehaltsabrechnung durch die Abrechnungs-Agenturen vor Ort übernommen wird
- Du vertrittst die HR Managerin Deutschland im Urlaubs- und Krankheitsfall und wirst umgekehrt natürlich auch von ihr vertreten
Ohne Personalverantwortung
Berufsfelder
Human Resources Manager (m/w/d)
HR Generalists
Human Resources
Was bieten wir dir?
- Dich erwarten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten und hilfsbereiten Team. Du kannst als HR Manager (m/w/d) Offices im Ausland mit uns auf- und ausbauen
- Freiheit durch Home-Office und flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich. In unserem Loft-Office in Offenbach mit Dachterrasse oder einem unserer anderen deutschen Büros, bist du natürlich auch jederzeit willkommen
- Gemeinschaft und Mitarbeiterzufriedenheit ist uns super wichtig! Wir fördern das durch eine entsprechende Team- und Meeting-Kultur und viele Events, Kochabende, gemeinsamer Lunch, Grillevents, usw
- Unsere top kununu Bewertungen sprechen für sich selbst
Bezahlte Weiterbildung
Elternzeit
Jobrad
Massagen
Mitarbeiterrabatte
Sport- und Erholungsangebote
Betriebliche Altersvorsorge
Bonussystem
Was solltest du mitbringen?
- Du hast Spaß an deinem Job und liebst, was du tust
- Du zeigst Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und eine Hands-On-Mentalität
- Du bist kommunikativ und hast Freude im Umgang mit Menschen
- Du arbeitest strukturiert, pragmatisch und eigenständig
- Du hast Spaß daran, dich in neue Themen einzuarbeiten und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen
- Du bringst idealerweise erste Erfahrungen mit dem Personalmanagementtool “Personio” mit, hast einen Studienabschluss im Bereich Personalmanagement, BWL mit Schwerpunkt Personal / HR, Psychologie oder Wirtschaftspädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und mindestens 3 – 5 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist, inklusive mehrjähriger Erfahrungen im Recruiting, idealerweise auch in Zusammenarbeit mit ausländischen Standorten und der IT-Branche
Mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung
Sprachkenntnisse
Deutsch
Englisch
Fähigkeiten
Microsoft Office
Optional
Personio
Über glueckkanja AG
Willkommen beim Pionier in der Cloud. Als einer der Top-Microsoft-Partner weltweit sind wir von glueckkanja die erste Adresse für umfassende Cloud-Lösungen. Mit einem Team von fast 240+ Fachleuten (davon 10 MVPs!) unterstützen wir unsere Kunden mit einem Blueprint-basierten Ansatz und unserer umfassenden Infrastructure-as-Code-Expertise auf ihrem Weg in die Cloud. Als Cloud-Überzeugungstäter sind wir auf den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Workplace-Lösungen, Azure-Diensten und Sicherheitsinfrastrukturen spezialisiert. Mit unserem unternehmenseigenen „Cloud Security Operations Center“ schützen wir kontinuierlich die Infrastrukturen unserer Kunden, bekämpfen Vorfälle und setzen höchste Sicherheitsstandards durch. Unser „24/7 Incident-Response- und APT-Team“ steht zudem in Notfällen mit schneller Hilfe und hoher Expertise in der Abwehr von Cyber-Bedrohungen bereit. Um ein nahtloses Cloud-natives Microsoft-Erlebnis zu gewährleisten, entwickeln wir darüber hinaus ständig eigene Produkte. „KONNEKT“ für die Arbeit mit Office-365-Daten vor Ort, „RADIUSaaS“ und „SCEPman“ für eine sichere Netzwerkauthentifizierung ohne Server, „RealmJoin“ für die Verteilung von Software in der Cloud und „Unified Contacts“ für eine optimierte Kontaktsuche in Microsoft Teams. Alle diese Tools ermöglichen uns die Implementierung einer vollständig geschützten und komplett Cloud-zentrierten Infrastruktur bei unseren Kunden. Für die Qualität unserer Arbeit sprechen unsere Zertifizierungen. Wir gehören weltweit zu den ersten Microsoft Partner, die den Status „Verified Managed XDR Solution“ erhalten haben. Von den insgesamt sechs „Microsoft Solutions Partner Designations“ haben wir fünf (auf die sechste haben wir bewusst verzichtet). Bei den Microsoft Excellence Awards waren wir dreimal Finalist in der Kategorie „Security MSSP of the Year“ sowie achtmal Finalist/Winner beim Microsoft „Partner of the Year“. ISG sieht uns zudem erneut als Leader in den Quadranten M365 und Azure für Midmarket und Large Enterprises.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von glueckkanja AG findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du in deiner Bewerbungsübersicht.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du jederzeit eine E-Mail schreiben.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot HR Manager International mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Die spezifische Datenschutzerklärung des Unternehmens findest duhier.