Softwareentwickler Jobs in Konstanz

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15 Jobs gefunden

Commercial Product Owner (m/w/d)

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Unterensingen +2

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32–40 h pro Woche

Werde unser Commercial Product Owner (Projektleiter/Produktmanager) (m/w/d) und leite spannende Projekte von der Vertragsverhandlung bis zur End-Of-Life-Betreuung.

Solution Engineer (m/w/d) bundesweit

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GLOBOS Logistik- und Informationssysteme GmbH
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39 h pro Woche

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort einen engagierten und erfahrenen Solution Engineer (m/w/d) bundesweit.
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Senior System Engineer für Microsoft Azure (m/w/d)

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Advanced UniByte GmbH
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Augsburg +5

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Unterstütze uns als Senior System Engineer (m/w/d) für Microsoft Azure und entwickle hochskalierbare Lösungen für unsere Kunden.
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Web Entwickler mit Schwerpunkt PHP (m/w/d)

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Braunschweig

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40 h pro Woche

Gestalte als Web Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf PHP unseren Onlineshop und entwickle innovative Webapplikationen.

(Senior) Backend Developer (w/m/d) - Java / Kotlin

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MARKT-PILOT GmbH
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Stuttgart

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40 h pro Woche

75.000–85.000 € pro Jahr

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Entwickler für Mobile Device Management (m/w/d)

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Braunschweig

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32–40 h pro Woche

48.000–76.000 € pro Jahr

Entwickle MDM-Funktionen für iOS/Android und arbeite eng mit dem Produktmanagement und UI/UX-Teams zusammen. Bewirb dich jetzt!

SAP Fiori/UI5 Entwicklung (m/w/d)

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NEOMATIC AG
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30–40 h pro Woche

Als SAP Fiori/UI5 Experte (m/w/d) gestaltest du intuitive Benutzeroberflächen, optimierst Geschäftsprozesse und entwickelst Anwendungen für SAP-Systeme mit Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Ästhetik.

(SAP) Full Stack Entwickler (m/w/d)

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NEOMATIC AG
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Remote Job

30–40 h pro Woche

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Person für den Bereich (SAP) Full Stack Development (m/w/d).

(Senior) Fullstack Entwickler (w/m/d)

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MARKT-PILOT GmbH
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Stuttgart

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40 h pro Woche

75.000–85.000 € pro Jahr

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Kurzinformationen zu

Softwareentwickler Jobs in Konstanz
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Jobs

Lupe10

Unternehmen auf der Suche

Waage82.750 €

durchschnittliches Gehalt

Euro76.000–85.000 €

Gehaltsspanne

Stern4,6

durchschnittliche Bewertung bei kununu

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Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als Softwareentwickler in Konstanz beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als Softwareentwickler in Konstanz. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als Softwareentwickler in Konstanz jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Softwareentwickler Jobs in Konstanz: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein Softwareentwickler?

Ein Softwareentwickler ist für die Planung, Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen verantwortlich. Dies umfasst die Analyse von Anforderungen, das Design von Softwarearchitekturen, die Programmierung von Code, das Testen von Software sowie die Wartung und Weiterentwicklung bestehender Anwendungen.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein Softwareentwickler?

Ein Softwareentwickler benötigt fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, C++, Python oder JavaScript. Darüber hinaus sind Kenntnisse in Softwarearchitektur, Datenbankdesign, Algorithmen und Datenstrukturen sowie Erfahrung in der Arbeit mit Entwicklungstools und Frameworks erforderlich. Weitere wichtige Fähigkeiten sind Problemlösungskompetenz, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, sich kontinuierlich weiterzubilden.

Wie wird man ein Softwareentwickler?

Um Softwareentwickler zu werden, ist in der Regel ein Studium der Informatik, Softwaretechnik oder eines ähnlichen Fachgebiets erforderlich. Alternativ kann auch eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung den Einstieg in den Beruf ermöglichen. Praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eigene Projekte sind ebenfalls von Vorteil.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als Softwareentwickler?

Als Softwareentwickler bieten sich vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Man kann sich auf bestimmte Programmiersprachen oder Technologien spezialisieren, in Richtung Softwarearchitektur oder Projektmanagement weiterentwickeln oder in Führungspositionen wie Teamleiter oder IT-Manager aufsteigen. Zudem besteht die Möglichkeit, sich selbstständig zu machen und als Freelancer oder Unternehmer tätig zu werden.

Wie ist die Nachfrage nach Softwareentwicklern auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Softwareentwicklern ist auf dem Arbeitsmarkt sehr hoch und wird in Zukunft voraussichtlich weiter steigen. Unternehmen aus nahezu allen Branchen und Bereichen sind auf qualifizierte Softwareentwickler angewiesen, um ihre digitalen Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln und zu verbessern. Daher haben Softwareentwickler gute Jobaussichten und können mit attraktiven Gehältern rechnen.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein Softwareentwickler?

Softwareentwickler können in nahezu allen Branchen und Bereichen tätig sein, in denen Softwarelösungen benötigt werden. Dazu gehören beispielsweise die IT-Branche, die Automobilindustrie, das Gesundheitswesen, die Finanzbranche, die Medien- und Unterhaltungsbranche, die Logistik oder der öffentliche Sektor. Je nach Interessen und Spezialisierungsmöglichkeiten können Softwareentwickler in verschiedenen Bereichen arbeiten und innovative Lösungen entwickeln.

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Arbeiten in Konstanz

Wie ist der Arbeitsmarkt in Konstanz?

Der Arbeitsmarkt in Konstanz ist vergleichsweise stabil und bietet eine Vielzahl an Beschäftigungsmöglichkeiten. Die Stadt verfügt über eine diversifizierte Wirtschaftsstruktur, die sowohl traditionelle als auch innovative Branchen umfasst.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Konstanz?

Die Arbeitslosenquote in Konstanz liegt aktuell bei etwa 3,5%, was unter dem Durchschnitt in Deutschland liegt. Dies zeigt die gute wirtschaftliche Lage der Stadt.

Welche Unternehmen gibt es in Konstanz?

In Konstanz sind zahlreiche Unternehmen ansässig, darunter auch einige international bekannte Firmen. Zu den größten Arbeitgebern zählen beispielsweise die Drogeriemarktkette dm, die Universität Konstanz und die ZF Friedrichshafen AG.

Was sind die häufigsten Branchen in Konstanz?

Die häufigsten Branchen in Konstanz sind der Dienstleistungssektor, insbesondere im Bereich Tourismus und Gastronomie, sowie die Informations- und Kommunikationstechnologie. Auch der Handel und das Gesundheitswesen spielen eine wichtige Rolle.

Welche Gehälter werden in Konstanz bezahlt?

Die Gehälter in Konstanz variieren je nach Branche und Berufsfeld. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Konstanz jedoch über dem bundesweiten Durchschnitt. Besonders gut bezahlte Berufe sind beispielsweise in der IT-Branche und im Finanzsektor zu finden.

Wie viele Studenten gibt es in Konstanz?

In Konstanz studieren etwa 12.000 Studenten an der Universität und anderen Bildungseinrichtungen. Die Stadt ist bekannt für ihre exzellenten Studienbedingungen und attraktiven Studiengänge.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Konstanz?

In Konstanz sind rund 50.000 Menschen erwerbstätig. Die Stadt bietet somit eine Vielzahl an Arbeitsplätzen und Karrieremöglichkeiten für Arbeitnehmer verschiedener Branchen und Qualifikationen.

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Leben in Konstanz

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Konstanz ist geprägt von einer malerischen Altstadt mit historischen Gebäuden, engen Gassen und dem imposanten Konstanzer Münster. Die Stadt liegt direkt am Bodensee und bietet daher auch einen wunderschönen Blick auf das Wasser und die Alpen.

Was macht die Stadt Konstanz aus?

Konstanz zeichnet sich durch seine reiche Geschichte, kulturelle Vielfalt und malerische Lage am Bodensee aus. Die Stadt bietet eine einzigartige Mischung aus Kunst, Kultur, Natur und Geschichte, die Besucher und Einheimische gleichermaßen begeistert.

Welche Stadtteile gibt es in Konstanz?

In Konstanz gibt es verschiedene Stadtteile, darunter die Altstadt mit ihren historischen Gebäuden, die Universitätsstadt mit der Universität Konstanz und die Seestadt mit ihrem direkten Zugang zum Bodensee.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Konstanz?

Zu den Sehenswürdigkeiten in Konstanz zählen das Konstanzer Münster, das Archäologische Landesmuseum Baden-Württemberg, das Rosgartenmuseum und das Konzilgebäude, in dem das Konzil von Konstanz stattfand.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Konstanz?

In Konstanz gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten, darunter Wassersportarten wie Segeln, Schwimmen und Stand-up-Paddling auf dem Bodensee, Radtouren entlang des Bodensee-Radwegs, Spaziergänge am Uferpromenade und Besuche in den vielen Cafés, Restaurants und Bars der Stadt.

Welche Institute gibt es in Konstanz?

In Konstanz gibt es die renommierte Universität Konstanz, die zu den besten Universitäten Deutschlands zählt. Zudem sind in der Stadt verschiedene Forschungsinstitute ansässig, die sich mit den Bereichen Naturwissenschaften, Geisteswissenschaften und Sozialwissenschaften beschäftigen.

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Häufig gestellte Fragen zu Softwareentwickler Jobs in Konstanz

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Softwareentwickler Jobs in Konstanz?

NEOMATIC AG hat 3 Softwareentwickler Jobs in Konstanz.
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Wie viele offene Softwareentwickler Jobs in Konstanz gibt es gerade?

Aktuell gibt es 15 Softwareentwickler Jobs in Konstanz.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Softwareentwickler Jobs in Konstanz?

Das Durchschnittsgehalt für Softwareentwickler Jobs in Konstanz ist 82.750 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Softwareentwickler Jobs in Konstanz?

Die besten Arbeitgeber für Softwareentwickler Jobs in Konstanz sind Advanced UniByte GmbH, NEOMATIC AG und MARKT-PILOT GmbH.

Top Arbeitgeber für Softwareentwickler Jobs in Konstanz

Firmenlogo von Advanced UniByte GmbH
Advanced UniByte GmbH
Wir gehören seit 1994 zu den führenden Systemhäusern für IT-Infrastruktur, Speicherlösungen sowie Cloud-und Managed Services und leben mit jedem Mitarbeiter an 6 Standorten mit 100% Leidenschaft die Firmenphilosophie: GUT / ECHT / ANDERS.
Firmenlogo von NEOMATIC AG
NEOMATIC AG
Wir sind NEOMATIC– Bei uns geht es neben der Beratung auch um Veränderung mit Substanz. Wir helfen unseren Kunden dabei, das volle Potenzial ihrer Daten, Prozesse und Kundenbeziehungen zu entfalten – strategisch, technologisch und mit einem klaren Blick nach vorn. Dabei beraten wir von der ersten Idee bis zur Umsetzung, ob im Marketing, Vertrieb, der IT oder im Customer Service. Wir arbeiten interdisziplinär, technologiegetrieben und immer eng an den echten Herausforderungen unserer Kunden. Mit starken Partnern wie SAP und Salesforce schaffen wir nicht nur Konzepte, sondern greifbare Ergebnisse – sei es durch datenbasierte Strategien, performante Apps oder transformative Projekte. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, echte Verantwortung und ein Team, das Zusammenarbeit lebt. Bei uns kannst du wachsen, gestalten, dich einbringen – und dabei du selbst bleiben. Du findest das klingt spannend? Dann starte gemeinsam mit uns durch und #machdichneo.
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MARKT-PILOT GmbH
Be bold, think big and grow with us! Wir sind eines der schnellst wachsenden B2B-Scale-ups in Deutschland und schaffen einen echten Mehrwert für den mittelständischen Maschinenbau. Mit unserer Software setzen wir einen neuen Standard im Ersatzteilgeschäft und ermöglichen erstmalig die vollumfängliche Markttransparenz. Unsere Kunden profitieren von bisher ungenutzten Potentialen, steigern Ihren Umsatz und erhöhen die Kundenzufriedenheit. Unser ehrgeiziges Ziel, "activating the true potential of manufacturers", erfordert eine starke Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dazu inspiriert, gemeinsam bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen. Deshalb fördern wir eine Umgebung, in der langjähriges Know-how, eine kundenzentrierte Denkweise und kreatives Arbeiten auf die aktuellen Herausforderungen der Maschinenbauunternehmen angewendet werden.
Firmenlogo von IServ GmbH
IServ GmbH
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Softwareentwickler Jobs in Konstanz und Umgebung gesucht? Dann bist du bei Workwise an der richtigen Adresse. In unserer Jobbörse für Softwareentwickler Konstanz erhältst du eine breite Fülle an attraktiven Jobs und tagesaktuellen Stellenangeboten für deinen gewünschten Bereich und für die gewünschte Vertragsart (Jobs in Vollzeit, Teilzeitjobs, Minijobs, Quereinstieg und vieles mehr) in Konstanz.

Nutze die Vorteile unseres Jobportals und finde schnell und direkt offene Softwareentwickler Stellen von attraktiven Arbeitgebern und Unternehmen in Konstanz. Genieße zudem die Vorteile unserer Stellenbörse und bewirb dich noch heute auf deinen neuen Traumjob für den Bereich als Softwareentwickler.

Softwareentwickler Jobs Konstanz – schneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess

Jobsuche leicht gemacht. Mit Workwise erhältst du nicht nur eine Vielzahl an aktuellen Softwareentwickler Stellenangeboten für Konstanz, sondern profitierst auch von der Nutzung unserer Stellenbörse. Denn wir haben den Bewerbungsprozess so erleichtert, dass du dich ohne Zeitaufwand auf die offenen Stellen bewerben kannst. Lerne die Vorteile unserer regionalen Jobbörse für Konstanz kennen.

Schnell, direkt und zuverlässig – deine Vorteile mit Workwise

Das Stellenportal bietet dir viele Vorteile im Bewerbungsprozesse. Einige herausragende Punkte möchten wir dir im folgenden Abschnitt vorstellen:

  • Bewerbungsprozess ist schnell und einfach: Du benötigst kein Anschreiben. Stattdessen beantwortest du Motivationsfragen, die vom Unternehmen gestellt wurden. Wenn du möchtest, kannst du dich auch bequem mobil per App bewerben.
  • Ein Profil für alle Bewerbungen: Du erstellst deine Bewerbungsunterlagen nicht jedes Mal neu. Füge deinem Profil einmalig alle wichtigen Dokumente (wie z.B. Lebenslauf, Zeugnisse) hinzu und bewirb dich im Handumdrehen auf verschiedene Stellenangebote in Konstanz.
  • Garantierte Rückmeldung auf deine Bewerbung: Verfolge den Status deiner Bewerbung in deinem Profil und werde direkt informiert, wenn sich dieser geändert hat. Falls du dennoch Fragen zur Plattform oder zu deiner Bewerbung haben solltest, steht dir eine persönliche Ansprechperson zur Verfügung.
  • Alle wichtigen Informationen in der Stellenanzeige: Die Jobbeschreibungen folgen einem einheitlichen Aufbau. Dank der Unternehmensprofile inklusive Kununu-Score bekommst du einen guten Einblick in das Unternehmen und den Arbeitsalltag. Lerne hier die Unternehmen im Raum Konstanz kennen und bewirb dich direkt als Softwareentwickler. Du erhältst somit einen ersten Eindruck von deinem Wunscharbeitgeber.
  • Von Unternehmen mit spannenden Jobs kontaktiert werden: Erhalte Jobeinladungen von Unternehmen, die deine Jobsuche nebenher unterstützen. Hier gehst nicht nur du aktiv auf Suche, sondern auch die Unternehmen in Konstanz.
  • Vorausschauende Karriereplanung: Du bist gerade nicht auf Jobsuche, aber weißt schon, wann sich das ändert? Dann kannst du bereits jetzt ein Softwareentwickler Suchprofil anlegen und bekommst zum richtigen Zeitpunkt relevante Jobs vorgeschlagen.

Kein Anschreiben nötig, sondern Motivationsschreiben – wir haben den Trend der Zeit erkannt und wissen genau, wie wir Arbeitgeber und Arbeitnehmer zusammenführen. Wichtig ist auch zu betonen, dass du den Status deiner Bewerbung verfolgen kannst und erhältst hierfür bei Bedarf auch eine Ansprechperson für die Jobsuche in Konstanz.

Für Arbeitgeber – Softwareentwickler Stellen schalten in Konstanz

Du bist Arbeitgeber und möchtest für Konstanz oder nähere Umgebung Stellen für Softwareentwickler schalten? Wir bei Workwise arbeiten an attraktiven Recruiting-Lösungen von denen alle profitieren. So können Jobangebote zuverlässig geschaltet werden und auch Arbeitgeber profitieren vom transparenten Bewerbungsprozess. Genieße die große Reichweite durch Vermarktung deiner Stellen auf über 1.000 weiteren Kanälen und Partnernetzwerken. Somit erhöhst du die Chance zur Besetzung der offenen Stelle. Hier mehr über die Möglichkeiten für Arbeitgeber erfahren.

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