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Lohnbuchhalter für Gehaltsabrechnung (m/w/d)

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Z/V/D/G Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartmbB Hubert & Heubusch
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Rosenheim

Haus

Homeoffice möglich

32–40 h pro Woche

40.000–60.000 € pro Jahr

Betreue eigenständig Lohnabrechnungen als Lohnbuchhalter (m/w/d) und gestalte Prozesse mit. Bewirb dich für Voll- oder Teilzeit!

Schichtleiter Produktion (m/w/d)

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Schluckwerder GmbH
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Lübeck

38 h pro Woche

52.715–60.000 € pro Jahr

Sie suchen eine neue Herausforderung als Schichtleiter Produktion? Führen Sie Ihr Team zum Erfolg, optimieren Sie Prozesse und sichern Sie höchste Qualität.

Payroll Specialist (m/w/d)

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Schluckwerder GmbH
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Adendorf

38 h pro Woche

52.000–61.100 € pro Jahr

Als Payroll Specialist (m/w/d) sorgst du für eine pünktliche und korrekte Entgeltabrechnung. Werde zum wichtigen Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden!
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Mitarbeiter Kundenservice Belgien (m/w/d)

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WERTGARANTIE Group
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Bad Bentheim

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

30.000–38.000 € pro Jahr

Unterstütze unser Team als Mitarbeiter Kundenservice Belgien (m/w/d) und überzeuge mit deiner serviceorientierten Art und Sprachkenntnissen.

Verkaufsberater im exklusiven Pool-Vertrieb (m/w/d)

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Garten Szenario living at Pool GmbH
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Kirrweiler (Pfalz)

40 h pro Woche

40.000–75.000 € pro Jahr

Berate anspruchsvolle Kunden als Verkaufsberater im Exklusiv-Vertrieb (m/w/d) und präsentiere Premium-Pools in unserem Showroom in Kirrweiler oder berate vor Ort.
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Qualitätsplaner (m/w/d)

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KE Elektronik GmbH
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Kreßberg

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

52.000–63.700 € pro Jahr

Werde Qualitätsplaner (m/w/d) und sichere fehlerfreie Serienproduktion durch Qualitätsvorausplanung und Reklamationsmanagement.
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Pflegefachkraft Rehabilitation (m/w/d)

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Kurbetriebsgesellschaft Bad Zwischenahn mbH
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Bad Zwischenahn

20–39 h pro Woche

Begleite als Pflegefachkraft (m/w/d) Menschen in der Rehabilitation und erlebe ihre Fortschritte in einem empathischen Team.

Teamleiter im Controlling Edelmetallbranche (m/w/d)

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Heimerle + Meule GmbH
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Pforzheim

Haus

Homeoffice möglich

35–38 h pro Woche

Führen Sie unser Controlling-Team (m/w/d) und gestalten Sie die Einführung eines neuen Steuerungssystems in der Edelmetallbranche mit.
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Produktionsplaner (m/w/d)

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GIANT Powerboats GmbH
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Meerbusch

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unterstützen Sie uns als Produktionsplaner (m/w/d) und optimieren Sie Produktionsprozesse in enger Abstimmung mit Einkauf und Logistik.
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Fachliche Leitung in der Physiotherapie (m/w/d)

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Novotergum GmbH
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Mülheim an der Ruhr

40 h pro Woche

45.000–52.000 € pro Jahr

Leite unser Physiotherapie-Team (m/w/d) und entwickle moderne Therapiekonzepte. Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft der Therapie mit!
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Physiotherapeut MLD (m/w/d) in Mülheim

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Mülheim an der Ruhr

40 h pro Woche

Unterstütze uns als Physiotherapeut (m/w/d) in Mülheim und gestalte moderne Therapiekonzepte aktiv mit. Bewirb dich jetzt!
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Physiotherapeut MLD (m/w/d) in Bochum

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Bochum

40 h pro Woche

Unterstütze uns als Physiotherapeut (m/w/d) und gestalte moderne Therapiekonzepte mit. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
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Physiotherapeut (m/w/d) in Offenbach am Main

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Offenbach am Main

40 h pro Woche

35.000–52.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Physiotherapeut (m/w/d) und gestalte mit uns die Zukunft der Physiotherapie in einem engagierten Team.
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Fachliche Leitung Physiotherapie (m/w/d) in Bargfeld-Stegen

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Bargfeld-Stegen

40 h pro Woche

35.000–52.000 € pro Jahr

Leite unser Physiotherapie-Team (m/w/d) und entwickle moderne Therapiekonzepte. Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft der Therapie mit!

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Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks auf Tausende von Jobs. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

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Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Häufig gestellte Fragen zu Jobs Semesterferien

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Jobs Semesterferien?

PflegeButler hat 121 Jobs Semesterferien.
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Wie viele offene Jobs Semesterferien gibt es gerade?

Aktuell gibt es mehr als 500 Jobs Semesterferien.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Jobs Semesterferien?

Das Durchschnittsgehalt für Jobs Semesterferien ist 58.869 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Jobs Semesterferien?

Die besten Arbeitgeber für Jobs Semesterferien sind Caprimed GmbH, ARTUS GRUPPE und Irrenhauser & Seitz GmbH & Co. KG + Neuwerc GmbH & Co. KG.

Top Arbeitgeber für Jobs Semesterferien

Firmenlogo von Caprimed GmbH
Durch uns wurde die erste Online-Materialverwaltung mit integriertem Dental-Marktplatz speziell für Zahnarztpraxen entwickelt. Wir ermöglichen den Preisvergleich im B2B-Bereich. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen in diesem traditionellen Markt. 2024 werden wir weiter wachsen und noch mehr Dental-Praxen für unser erprobtes System begeistern. Bring Bewegung in Deine Zukunft!
Firmenlogo von ARTUS GRUPPE
Gemeinsam einfach machen: Entfesseln Sie Ihre Tatkraft und entfalten Sie das volle Potenzial Ihrer Talente bei der ARTUS GRUPPE! Seit 1981 vereinen wir in 15 deutschen und einem Schweizer Unternehmen die umfassende, vor allem für mittelständische Kunden stark entlastende, traditionelle Tätigkeit eines Versicherungsmaklers mit den Dienstleistungen eines modernen Beratungsunternehmens. Unseren insgesamt 500 Mitarbeitenden bieten wir nicht nur hervorragende betriebliche Rahmenbedingungen, berufliche Perspektiven und exklusive Extras, sondern auch eine zwischenmenschlich angenehme Arbeitsatmosphäre im motivierenden Umfeld unserer von Offenheit, Unterstützung und Vertrauen geprägten Unternehmenskultur. Seien Sie dabei – bei uns können Sie viel bewegen!
Firmenlogo von Irrenhauser & Seitz GmbH & Co. KG + Neuwerc GmbH & Co. KG
Allgemeine Firmenbeschreibung: Die Firma Irrenhauser & Seitz ist ein seit 1970 familiengeführtes Hoch-, Holzbau- und Tiefbauunternehmen und beschäftigt derzeit ca. 100 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im gewerblichen und kaufmännischen Bereich einschließlich Lehrlinge. Zudem werden als Bauträger ausgewählte Grundstücke in guten Lagen erworben, entwickelt und weiterverkauft bzw. der Immobilienstamm aufgebaut. Mit einer eigenen Immobilienverwaltung werden diese Objekte auch in der Nutzungsphase weiterhin betreut. Unsere Kunden bestehen aus Privatpersonen, Architekturbüros, Bauträger, andere Gewerbetreibende und die öffentliche Hand in einem Umkreis von ca. 50 km. Die Firma Irrenhauser & Seitz steht für Innovation und Fortschritt im Baubereich. So wurden immer wieder Versuche mit neuartigen Produkten z. B. Infraleichtbeton oder Verfahren wie Ziegelfertigbau und Stampflehm getestet und zum Teil etabliert. Vor drei Jahren wurde eine zusätzliche Abteilung Holzbau und Zimmerei hinzugenommen, durch die auf die gesellschaftliche und politische Entwicklung in der Baubranche reagiert wurde. Für die Vorfertigung der Holzelemente wurde eine komplett neue und modern ausgestattete Produktionshalle am Firmenstandort gebaut. Die Firma hat das Ziel weiter zu expandieren und sich den neuen Herausforderungen der Branche zu stellen, so wird am aktuellen Standort mittelfristig eine Erweiterung durchgeführt, die unter anderem das Schaffen von Mitarbeitendenwohnungen beinhaltet. Das Unternehmen kennzeichnet weiter eine familiäre Atmosphäre mit niedrigen Altersdurschnitt und geringer Fluktuation. Eine flache Hierarchie und Zusammenhalt wird im Team groß geschrieben.
Firmenlogo von PROTOS Technologie GmbH
Wir sind der Partner für Cloud Projekte. Wir begleiten den Kunden von der Strategie bis zur Umsetzung und über das Projekt hinaus. Unsere DNA ist die Cloud. Als Unternehmensberatung mit Fokus auf IT & Cloud Computing verbinden wir die drei Bereiche Consulting, Architektur und technisches Projektmanagement. Wir begleiten den Kunden im gesamten IT Veränderungsprozess. Wir klären die Voraussetzungen, greifen auf erprobte Methoden und Best Practice Ansätze zurück und begleiten den Kulturwechsel im Unternehmen. Gleichzeitig steuern wir den Prozess der Migration und binden andere Dienstleister ein. Wir begleiten unsere Kunden über die Migration in die neue Infrastruktur hinaus, mit Reviews und weiterer Optimierung. Wir bilden die Schnittstelle zwischen IT und Management. Wir arbeiten Hands-on und Hand in Hand. So unterstützen wir als kompetente Sparringspartner und Berater bei der Cloud Migration.
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