Softwareentwickler Jobs

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Softwareentwickler C# für kundenorientierte Lösungen (m/w/d)

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Mitutoyo CTL Germany GmbH
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Oberndorf am Neckar

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39 h pro Woche

50.000–90.000 € pro Jahr

Als Softwareentwickler C# (m/w/d) gestaltest du kundenorientierte Lösungen und entwickelst sauberen, effizienten Code in einem internationalen Team. Bewirb dich jetzt!
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Senior Go / Golang Developer (m/w/d)

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Diesel Technic SE
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Kirchdorf

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38–39 h pro Woche

Als Senior Go / Golang Developer (m/w/d) bist Du der Schlüssel zur Weiterentwicklung unserer Systeme.
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Senior CAL / AL Developer (m/w/d)

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Kirchdorf

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38–39 h pro Woche

Als Senior CAL / AL Developer (m/w/d) trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unserer Systeme bei.
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Softwareentwickler mit Golang (w/m/d)

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Schnoor Industrieelektronik GmbH
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Büdelsdorf

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40 h pro Woche

Entwickle innovative Softwarelösungen als Softwareentwickler (w/m/d) und gestalte Schnittstellen zwischen Mensch und Maschine. Bewirb dich jetzt!
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Backend Entwickler – .NET / Kotlin (w/m/d)

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fluidmobile GmbH
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Karlsruhe

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40 h pro Woche

Werde Teil unseres Teams als Backend Entwickler (w/m/d) und gestalte die Zukunft der digitalen Gesundheitsversorgung mit.
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Senior Anwendungsentwickler & Programmierer (m/w/d)

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Diesel Technic SE
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Kirchdorf

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Homeoffice möglich

38–39 h pro Woche

Gestalte als Senior Anwendungsentwickler (m/w/d) ERP und E-Commerce-Lösungen mit und entwickle innovative Softwarelösungen.
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Software Developer (m/w/d)

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iTernity GmbH
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Freiburg im Breisgau

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Als Softwareentwickler (m/w/d) bei iTernity entwickelst du die Kernkomponenten unserer Storage- und Archivierungslösungen, die Daten sicher und unveränderlich machen.
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Senior Software Entwickler für SAP ABAP (m/w/d)

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Deutsche MTM-Gesellschaft mbH
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Dresden

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unterstützen Sie uns als Senior Software-Entwickler SAP ABAP (m/w/d) und gestalten Sie innovative Lösungen im SAP S/4HANA-Umfeld.
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SAP Key User - Vertriebscontrolling (m/w/d)

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Bott GmbH & Co.KG
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Gaildorf

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40 h pro Woche

Unterstützen Sie uns als SAP Key User im Vertriebscontrolling (m/w/d) und gestalten Sie innovative Vertriebsprozesse in einem dynamischen Umfeld.
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Entwickler und Consultant für Infor LN (m/w/d)

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SORG Gruppe
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Lohr am Main

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40 h pro Woche

Unterstützen Sie uns als Entwickler und Consultant für Infor LN (m/w/d), gestalten Sie individuelle Lösungen und beraten unsere Fachabteilungen.
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1 - 14 von 126 Jobs.

Kurzinformationen zu

Softwareentwickler Jobs
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Jobs

Lupe80

Unternehmen auf der Suche

Waage75.888 €

durchschnittliches Gehalt

Euro70–150.000 €

Gehaltsspanne

Stern4,4

durchschnittliche Bewertung bei kununu

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Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als Softwareentwickler beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als Softwareentwickler. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als Softwareentwickler jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Softwareentwickler Jobs: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein Softwareentwickler?

Ein Softwareentwickler ist für die Planung, Entwicklung und Implementierung von Softwareanwendungen verantwortlich. Dies umfasst das Schreiben von Code, das Testen der Software, das Beheben von Fehlern und das Aktualisieren von bestehender Software.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein Softwareentwickler?

Ein Softwareentwickler benötigt fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, C ++, Python oder JavaScript. Darüber hinaus sind analytisches Denkvermögen, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit wichtig.

Wie wird man ein Softwareentwickler?

Um Softwareentwickler zu werden, ist in der Regel ein Studium der Informatik, Softwaretechnik oder eines ähnlichen Fachgebiets erforderlich. Praktische Erfahrung durch Praktika oder Projekte kann ebenfalls hilfreich sein.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als Softwareentwickler?

Als Softwareentwickler kannst du dich durch Weiterbildungen, Zertifizierungen und Berufserfahrung in deinem Fachgebiet spezialisieren. Mögliche Karriereschritte sind Teamleiter, Projektleiter oder Softwarearchitekt.

Wie ist die Nachfrage nach Softwareentwicklern auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Softwareentwicklern ist auf dem Arbeitsmarkt sehr hoch, da nahezu alle Unternehmen Softwarelösungen benötigen. Es gibt viele offene Stellen und gute Jobaussichten für qualifizierte Softwareentwickler.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein Softwareentwickler?

Softwareentwickler können in verschiedenen Branchen und Bereichen tätig sein, darunter IT-Unternehmen, Banken, Versicherungen, Automobilindustrie, Medien, Gesundheitswesen und viele mehr. Die Digitalisierung hat die Nachfrage nach Softwareentwicklern in nahezu allen Branchen erhöht.

Dieser Text wurde automatisch erstellt

Häufig gestellte Fragen zu Softwareentwickler Jobs

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Softwareentwickler Jobs?

IONOS SE hat 6 Softwareentwickler Jobs.
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Wie viele offene Softwareentwickler Jobs gibt es gerade?

Aktuell gibt es 126 Softwareentwickler Jobs.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Softwareentwickler Jobs?

Das Durchschnittsgehalt für Softwareentwickler Jobs ist 75.888 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Softwareentwickler Jobs?

Die besten Arbeitgeber für Softwareentwickler Jobs sind Chrono24 GmbH, Jamit Labs GmbH und AMERIA AG.

Top Arbeitgeber für Softwareentwickler Jobs

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Wir sind seit 2003 der globale Online-Marktplatz für Luxusuhren. Menschen, die Uhren lieben, begeistern uns so sehr wie edle Zeitmesser. Deshalb gehört Luxusuhrenkäufern und -verkäufern unsere volle Aufmerksamkeit. Wir wissen: Ohne wertvolle Uhren und begeisterte Uhrenliebhaber gäbe es unser Unternehmen nicht. Doch nicht nur hochwertige Zeitmesser und ihre Bewunderer haben es uns angetan. Auch die Komplexität der Informationstechnologie und die Herausforderungen globaler Märkte inspirieren uns dazu, täglich über uns hinauszuwachsen. Denn Web- und Mobile-Technologien sind unsere Kernkompetenzen.
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Wir sind eine auf die Entwicklung von Mobile Apps spezialisierte Agentur in Karlsruhe. Unsere Leidenschaft gilt der nativen Entwicklung von Android-, iOS- und Flutter-Apps.
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Wir definieren Kundenschnittstellen und die Analyse von Interaktion am Point of Sale neu. Unsere Technologie, die cloudbasierte und berührungslose Touchfree Connected Expericence®, ist eine einzigartige Kombination aus anziehenden Inhalten und Kundendatenanalyse, die die Digitalisierung von öffentlichen Flächen völlig neu denkt. Die nahtlose End-2-End Integration von Touchpoints in unser Software-Ökosystem begeistert Kunden und Unternehmen gleichermaßen und ist Umsatztreiber für stationäre Flächen. Zu unseren Referenzen gehören Volkswagen, Daimler, SAP, Henkel, BASF, John Deere, Philip Morris, Haribo, LEGO, TUI und viele weitere.
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Wir sind begeisterte Digital-Health Enthusiast:innen – Entwickler:innen, Strateg:innen und Designer:innen mit dem Anspruch, digitale Therapien, DiGA/DiPA-Anwendungen und Pharma Companion Apps mit höchstem regulatorischem und technologischen Standard zu realisieren. Unsere Kund:innen sind Hersteller:innen von eigenständigen digitalen Therapieanwendungen (DiGA/DiPA) sowie Pharmaunternehmen, die ihre Arzneimitteltherapien durch digitale Begleitlösungen („Pharma Companion Apps“) unterstützen wollen. Mit unserer mHealth Suite-Plattform bieten wir genau den richtigen Technologie- und Compliance-Rahmen: eine modular aufgebaute, regulierungskonforme Infrastruktur inklusive Hosting, Wartung und Release-Management für CE-zertifizierte Gesundheits-Apps.  Wir begleiten unsere Kunden von der Therapieidee über die technische Umsetzung bis zum marktreifen digitalen Produkt – fokussiert auf Sicherheit, Evidenz und Skalierbarkeit.

Finde deinen Traumjob als Softwareentwickler mit Workwise

Mit Workwise haben schon den Traumjob als Softwareentwickler gefunden. Unser Matching Algorithmus sucht dir eine Reihe von passenden IT-Jobs für dich aus. Jetzt musst du dich nur noch für einen Job als Softwareentwickler entscheiden und auf die Schaltfläche „Bewerben“ klicken. Alles Weitere ist dann ganz einfach. Ein paar kurze Sätze zu deiner Bewerbung, ohne Formatierungsstress deinen Lebenslauf bei uns anlegen und schon geht deine Bewerbung raus.

Der Softwareentwickler, so gefragt wie nie

Der Beruf des Software Developer ist gefragt wie noch nie. Es gibt kaum noch ein größeres Unternehmen, das ohne angepasste Software auskommt, entsprechend viele Stellen in diesem Bereich sind zu vergeben. Als Softwareentwickler brauchst du nicht zwingend ein abgeschlossenes Studium. Es genügt auch eine Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im IT Bereich und eine einjährige Weiterbildung der IHK im Rahmen der IT-Fortbildungsverordnung. Ausbildungsinhalte der Ausbildung zum Junior Softwareentwickler sind insbesondere Programmiersprachen wie Java, C++, aber auch Auszeichnungssprachen wie beispielsweise HTML. Ein weiterer wichtiger Baustein der Ausbildung ist das Projektmanagement. Die Ausbildung alleine macht jedoch noch niemanden zum Software Developer. Der Beruf braucht Praxis, weshalb diejenigen, die schon in ihrer Kindheit und Jugend programmiert haben, einen deutlich besseren Berufseinstieg als Softwareentwickler finden.

Dein Karriere als Softwareentwickler

Die Karriere als Software Entwickler kann äußerst vielfältig verlaufen. So gibt es so manchen, der noch von seiner ersten Anstellung heraus ein StartUp gründet. Andere jetten, wegen der Internationalität dieses Berufes von einem Global Player zum nächste, leben in unterschiedlichen Städten und Ländern, bis sie sich schließlich als Senior Chef der Softwareentwicklung irgendwo niederlassen, wo es ihnen gut gefällt. Aber vielleicht liebst du auch einen ausgewogene Work-Life-Balance, machst deinen Job als Software Entwickler in einem kleinen, überschaubaren Unternehmen, mit freundlichen Kollegen und der sichereren Aussicht, zum Senior Softwareentwickler aufzusteigen.

Berufsbild und Gehalt eines Softwareentwicklers

Auch wenn es noch immer das Klischee des Pizza vertilgenden Nerds gibt, ist der Softwareentwickler kein einsamer Streiter im dunklen Keller, sondern ein Teamplayer. Schließlich hat es der Softwareentwickler häufig genug mit komplexen Problemen zu tun, die im Gespräch mit anderen viel besser gelöst werden können. Sicher, jeder Entwickler schreibt letztlich seinen Code für sich selbst, doch im Gespräch mit Kollegen klärst du deine Gedanken und bekommst die Dinge aus einer anderen Blickrichtung gespiegelt. Außerdem muss der Software Developer seine Ergebnisse stets mit dem Projektmanager, dem Qualitätsmanagement, den Designern und dem Vertrieb absprechen. Gerade beim Berufseinstieg als Softwareentwickler wirst du lernen, wie wichtig diese Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Abteilungen deiner Firma ist. Das Gehalt eines Juniorjob Software Entwickler ist abhängig von Qualifizierung und Berufserfahrung und wird recht gut bezahlt. Bei Angestellten liegt der Tarif bei ca. 2.700 und 3.100 EUR brutto im Monat.

Intelligente Software und persönliche Beratung durch Workwise

Auch oder gerade weil du selbst als Softwareentwickler arbeitest, wirst du wissen, dass auch die beste Software nicht alles kann. Das wissen wir auch hier bei Workwise. Sicher, es gibt vieles, das bei uns die Software macht, aber immer dann, wenn es um Menschen und Menschliches geht, stehen wir dir persönlich zur Seite. Wenn du also eine Frage zu deinem Job als Softwareentwickler hast, dann ruf uns einfach an. Wir sind für dich da. Schließlich ist es unser Ziel, dass deine Bewerbung zum Softwareentwickler so erfolgreich wie möglich ist. Auf dies Weise machen wir dich als Arbeitnehmer und unsere Kunden auf der Arbeitgeberseite zufrieden und zufriedene Kunden sind unser größtes Ziel.

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