Harms & Wende GmbH & Co. KG

Im Herzen unserer Tätigkeit steht die Entwicklung innovativer Lösungen für das Widerstands- und Reibschweißen, die sich an die ständig wandelnden Anforderungen unserer Branche anpassen. Unsere Mission ist es, durch erstklassige Technik und Service höchsten Mehrwert zu bieten. Dabei legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit und Qualität.

1946 gegründet

100-249 Mitarbeiter

Maschinen- & Anlagenbau

Mittelständler

10 - 50 Mio. € Jahresumsatz

So arbeiten wir

Unsere Unternehmenskultur basiert auf Teamarbeit, Offenheit und kontinuierlicher Verbesserung. Wir setzen auf flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungsprozesse ermöglichen, und fördern aktiv die Persönlichkeitsentwicklung unserer Mitarbeiter. Vertrauen und Eigenverantwortung sind die Eckpfeiler unseres täglichen Handelns.

Arbeitsstil

Flache Hierarchien

Coaching-Angebote

Team

Lange Betriebszugehörigkeit

Teamevents

Internationale Kollegen

Unser Standort

Ansässig im lebendigen Hamburg-Harburg, profitieren wir von einer hervorragenden Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie einer inspirierenden Umgebung. Die Nähe zu renommierten Hochschulen und Forschungseinrichtungen bietet zusätzlich Potenzial für Kooperationen und Weiterbildung.

Gute Anbindung an ÖPNV

Gute Autobahnanbindung

Fahrradstellplätze

Firmeneigene Parkplätze

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Externe Medien immer erlauben

Unser Büro

Unsere moderne Arbeitsumgebung ist mit neuester Technik ausgestattet und bietet großzügige Räumlichkeiten, die Kreativität und Produktivität fördern. Flexible Arbeitsplätze, gemütliche Lounges und gut ausgestattete Küchen schaffen eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die zum Verweilen und Austausch einlädt.

Spielmöglichkeiten

Tischkicker

Ergonomische Arbeitsplätze

Homeoffice möglich

Ökostrom

Teambüros

Park oder Garten

Vorteile bei uns

Unsere Mitarbeiter genießen eine Vielzahl an attraktiven Benefits: ✓ Jobrad, damit du bequem von A nach B kommst ✓ Familienfreundliche Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten ✓ Ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote ✓ Regelmäßige Teamevents und Fortbildungen ✓ 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge

Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Gesundheitsförderung

Arbeitszeiterfassung