Recruiter Jobs in Hanau

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Junior Personalberater für Active Sourcing und Kommunikation (m/w/d)

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40 h per week

42.000–55.000 € per year

Egal ob Berufsanfänger oder Quereinsteiger, starte jetzt Deine Karriere als Junior Personalberater (m/w/d) und wachse mit unserem Unternehmen.
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Junior Personalberater - Active Sourcing / Vertrieb (m/w/d)

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Vertriebsmeister im Innen- und Außendienst (m/w/d)

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Wirtz Medical GmbH
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Dortmund

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38–40 h per week

38.400–42.000 € per year

Werde unser Vertriebsmeister (m/w/d) im Innen- und Außendienst und gestalte die Zukunft unserer Kundenbeziehungen aktiv mit!

Recruiting Spezialist (m/w/d)

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Frankfurt am Main

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39 h per week

42.000–50.000 € per year

Werde Recruiting Spezialist (m/w/d) und betreue internationale Großkunden. Gestalte den gesamten Auswahlprozess und baue ein starkes Talentnetzwerk auf.

Externer Recruiter (m/w/d)

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Remote job

40 h per week

60.000–65.000 € per year

Du begleitest Pflegekräfte empathisch durch den gesamten Bewerbungsprozess und vermittelst sie passgenau an unsere Partner – komplett remote.
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Leiter Recruiting und Operations Management (m/w/d)

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40 h per week

Leite unser Recruiting-Team als Head of Recruiting & Operations (m/w/d) und gestalte die Zukunft mit Coaching, KPI-Reporting und Prozessoptimierung.

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Short information about

Recruiter Jobs in Hanau
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Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als Recruiter in Hanau beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als Recruiter in Hanau. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als Recruiter in Hanau jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Recruiter Jobs in Hanau: Tasks, Requirements, Entry

Was macht ein recruiter?

Ein Recruiter ist dafür verantwortlich, qualifizierte Kandidaten für offene Stellen in einem Unternehmen zu finden und zu gewinnen. Dazu gehört das Schalten von Stellenanzeigen, die Suche in Bewerberdatenbanken, das Durchführen von Bewerbungsgesprächen und die Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein recruiter?

Ein Recruiter sollte über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten verfügen, sowohl im Umgang mit Bewerbern als auch mit den internen Stakeholdern. Zudem sind ein gutes Gespür für Menschen, Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und eine hohe Eigenmotivation wichtige Eigenschaften. Kenntnisse im Bereich Personalwesen und Recruiting-Tools sind ebenfalls von Vorteil.

Wie wird man ein recruiter?

Um als Recruiter zu arbeiten, ist in der Regel ein Studium im Bereich Personalwesen, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung von Vorteil. Alternativ kann auch eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Personal absolviert werden. Praktische Erfahrungen im Recruiting können durch Praktika oder Trainee-Programme gesammelt werden.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als recruiter?

Als Recruiter kann man sich durch Weiterbildungen und Spezialisierungen in Bereichen wie Executive Search, Employer Branding oder Personalentwicklung weiterentwickeln. Auch eine Karriere als HR-Manager oder Personalreferent ist möglich.

Wie ist die Nachfrage nach recruiter auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Recruitern ist in Deutschland aktuell hoch, da qualifizierte Fachkräfte für Unternehmen immer wichtiger werden. Besonders in Branchen wie IT, Gesundheitswesen und Ingenieurwesen werden Recruiter gesucht.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein recruiter?

Recruiter können in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig sein, von Start-ups über mittelständische Unternehmen bis hin zu Konzernen. Besonders häufig sind sie in den Bereichen IT, Marketing, Vertrieb, Finanzen und Personalwesen anzutreffen.

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Working in Hanau

Wie ist der Arbeitsmarkt in Hanau?

Der Arbeitsmarkt in Hanau ist vielfältig und bietet zahlreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Hanau?

Die Arbeitslosenquote in Hanau liegt aktuell bei etwa 6%. Dies ist im Vergleich zum Bundesdurchschnitt etwas höher.

Welche Unternehmen gibt es in Hanau?

In Hanau sind viele namhafte Unternehmen ansässig, darunter Evonik Industries, Heraeus Holding, und Heraeus Medical.

Was sind die häufigsten Branchen in Hanau?

Die häufigsten Branchen in Hanau sind die Chemie- und Pharmaindustrie, die Elektrotechnik, sowie der Maschinenbau.

Welche Gehälter werden in Hanau bezahlt?

Die Gehälter in Hanau variieren je nach Branche und Berufserfahrung. Im Durchschnitt liegt das Bruttogehalt bei etwa 3.500 Euro pro Monat.

Wie viele Studenten gibt es in Hanau?

In Hanau studieren etwa 5.000 Studenten an der Technischen Hochschule Mittelhessen und der Hochschule Darmstadt.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Hanau?

In Hanau sind rund 50.000 Menschen erwerbstätig, was einer Erwerbstätigenquote von etwa 70% entspricht.

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Living in Hanau

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Hanau ist geprägt von einer Mischung aus historischer Architektur und modernen Gebäuden. Die Altstadt mit ihren Fachwerkhäusern und engen Gassen verleiht der Stadt einen charmanten und gemütlichen Flair.

Was macht die Stadt Hanau aus?

Hanau zeichnet sich durch seine kulturelle Vielfalt aus. Die Stadt ist bekannt für ihre Kunstszene, Museen, Theater und regelmäßigen kulturellen Veranstaltungen. Zudem bietet Hanau eine gute Lebensqualität und eine grüne Umgebung.

Welche Stadtteile gibt es in Hanau?

In Hanau gibt es verschiedene Stadtteile, darunter die Altstadt, Kesselstadt, Lamboy, Steinheim und Großauheim. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charakter und bietet unterschiedliche Wohn- und Freizeitmöglichkeiten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Hanau?

Zu den Sehenswürdigkeiten in Hanau zählen das Schloss Philippsruhe, das Deutsche Goldschmiedehaus, das Brüder-Grimm-Nationaldenkmal und der Wilhelmsbader Park. Zudem gibt es zahlreiche Museen und Galerien, die einen Einblick in die Geschichte und Kultur der Stadt bieten.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Hanau?

In Hanau gibt es vielfältige Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Man kann im Wilhelmsbader Park spazieren gehen, im Amphitheater kulturelle Veranstaltungen besuchen, im Mainufer radfahren oder im Schlossgarten picknicken. Zudem gibt es zahlreiche Sportvereine und Fitnessstudios.

Welche Institute gibt es in Hanau?

In Hanau gibt es verschiedene Bildungseinrichtungen und Forschungsinstitute, darunter die Hochschule für Gestaltung, die Hochschule für Musik und Darstellende Kunst, das Deutsche Goldschmiedehaus und das Brüder-Grimm-Zentrum. Zudem gibt es zahlreiche Schulen und Weiterbildungseinrichtungen in der Stadt.

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Frequently asked questions about Recruiter Jobs in Hanau

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Which company has the most Recruiter Jobs in Hanau?

APRIORI business solutions AG has 4 Recruiter Jobs in Hanau.
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How many Recruiter Jobs in Hanau are there right now?

Currently there are 6 Recruiter Jobs in Hanau.
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What is the average salary for Recruiter Jobs in Hanau?

The average salary for Recruiter Jobs in Hanau is 53.400 €.

Top employers for Recruiter Jobs in Hanau

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Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
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