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Personalreferent für Personalmanagement (m/w/d)

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Festanstellung

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Rheinbreitbach

Personalreferent für Personalmanagement (m/w/d)

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
Firmengebäude
Mitarbeiter
Kalender Symbol
Ab sofort gesucht (unbefristet)
Uhr Symbol
40 h pro Woche
Dollar Symbol
Kein Gehalt angegeben
jobDetails.mobilityFlexible.iconAlt
Kein Homeoffice
Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du übernimmst die Aufgaben in unserem Personalbereich und kümmerst dich zugleich auch um eine Modernisierung im Personalwesen
  • Du beantwortest anstehende administrative Aufgaben, betreust unsere Mitarbeitenden, klärst Fragen rund um das Arbeitsverhältnis, kümmerst dich um das Bewerbungsmanagement, erstellst und schaltest Stellenausschreibungen und wählst geeignete Bewerbende aus
  • Du pflegst und erstellst Personalakten, Arbeitsverträge & -zeugnisse und koordinierst Fortbildungs- & Schulungsmaßnahmen für unsere Mitarbeitenden
  • Du kümmerst dich um unsere neuen Auszubildenden, koordinierst deren Einsätze und erledigst bei Bedarf zusätzliche Aufgaben für die Geschäfts- und Vertriebsleitung

Bereiche

Human Resources / Personalwesen
Administration & Verwaltung
Projektmanagement
Qualitätsmanagement
Beratung & Consulting
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Urlaub: Bei unserem Unternehmen hast du 28 bis 30 Urlaubstage pro Jahr, abhängig von Betriebszugehörigkeit oder Alter
  • Altersvorsorge: Unser Unternehmen unterstützt dich mit einer Bezuschussung zur Altersvorsorge in Höhe von 30%
  • Leckeres Essen: Freitag ist Teamtag! Jeden Freitag stellt unser Unternehmen eine kostenfreie, warme und frische Mahlzeit, welche wir gemeinsam verzehren
  • Gleitzeit: Damit du mehr Flexibilität im Alltag hast, kannst du deinen Arbeitstag innerhalb der Kernarbeitszeiten flexibel einteilen
  • Firmenparkplätze: Es gibt ausreichend firmeneigene Pkw-, und Fahrradparkplätze direkt vor dem Gebäude
  • Veranstaltungen & Events: Über das Jahr verteilt dürfen sich unsere Mitarbeitenden über größere und kleinere Veranstaltungen wie AfterJob Partys, eine Weihnachtsfeier oder ein gemeinsames Kicken freuen
Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Onboarding Programm

Onboarding Programm

Projektverantwortung

Projektverantwortung

Bonussystem

Bonussystem

Faire Vergütung

Faire Vergütung

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiterrabatte

User Symbol

Was solltest du mitbringen?

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mindestens 1-2 Berufserfahrung in der Personalarbeit
  • Du bringst Grundlagenkenntnisse der relevanten gesetzlichen Regelungen und gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte (Outlook, Word, Excel, Teams) mit
  • Du gehst absolut vertraulich und professionell mit Bewerbenden und Mitarbeitenden um und bringst ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Eigeninitiative mit
  • Du besitzt den AEVO Ausbilderschein (optional) und zeichnest dich durch ein freundliches, offenes Wesen, Einsatzbereitschaft und Offenheit für weitere Themenbereiche aus

Mit Berufserfahrung

Sprachen

Deutsch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Datenpflege
Texten
Personalbeschaffung
Microsoft Office
Kommunikationsfähigkeit
Personalauswahl
Unternehmen Symbol

Über netcom GmbH

Die netcom GmbH ist eine Telekommunikations-Distribution mit einem großen Netzwerk aus Kunden, Netzbetreibern und Lieferanten. Als wichtiges Bindeglied zwischen den bekannten deutschen Telekommunikationsriesen (z.B. Telefónica o2, Vodafone, Telekom und 1&1) und dem Einzelhandel, liegen unsere Aufgaben in der kontinuierlichen Betreuung des Handels.

Gründungsjahr Icon
1999 gegründet
Mitarbeiter Icon
25-49 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Telekommunikation
Unternehmensgröße Icon
Mittelständler

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.

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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Für deine Bewerbung benötigst du folgende Dokumente:

  • Lebenslauf

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Du wirst im Bewerbungsprozess nach den geforderten Bewerbungsunterlagen gefragt und kannst sie dort ganz einfach deiner Bewerbung hinzufügen. Wenn du deiner Bewerbung noch weitere Dokumente beifügen möchtest, kannst du diese in deinem Workwise-Profil hochladen. Sie stehen dann automatisch den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, zur Verfügung.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von netcom GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.

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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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Die spezifische Datenschutzerklärung des Unternehmens findest duhier.

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