Remote Jobs in Bayern

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160 Jobs gefunden

Steuerberater mit Erfahrung & Führungskompetenz (m/w/d)

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HSP STEUER Strategie & Service Steuerberatungsgesellschaft mbH
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Darmstadt

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Homeoffice möglich

30–40 h pro Woche

60.000–95.000 € pro Jahr

Wir suchen eine/n erfahrene/n Steuerberater/in (m/w/d), die/der unser Team mit Fach- & Führungskompetenz und Eigenverantwortung bereichert und unseren Chef unterstützt.
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Steuerfachwirt mit Erfahrung & Leidenschaft für Steuern (m/w/d)

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Darmstadt

Haus

Homeoffice möglich

30–40 h pro Woche

60.000–85.000 € pro Jahr

Wir suchen dich – eine/n erfahrene/n Steuerfachwirt/in (m/w/d), die/der Verantwortung übernehmen möchte und unser Team mit Fachwissen, Struktur und Engagement bereichert.
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SOC Engineer (m/w/d)

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glueckkanja AG
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Remote Job

40 h pro Woche

Werde SOC Engineer (m/w/d) und optimiere mit uns Sicherheitsprozesse durch Automatisierung und DevSecOps. Bewirb dich jetzt!
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Green BPM Consultant für Workflow Automation - Remote (m/w/d)

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envite consulting GmbH
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Stuttgart

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Homeoffice möglich

32–40 h pro Woche

60.000–120.000 € pro Jahr

Du berätst unsere Kunden bei der fachlichen und technischen Konzeption von nachhaltigen Workflow-Lösungen und unterstützt die hands-on bei der Implementierung.
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Identity Cloud Architect (m/w/d)

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glueckkanja AG
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Remote Job

40 h pro Woche

Unterstütze uns als Cloud Architekt für Identitätslösungen (m/w/d) und gestalte die Transition von Hybrid zu Full-Cloud aktiv mit.
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Steuerberater - Remote (m/w/d)

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Amicon Partners GmbH
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Remote Job

40 h pro Woche

80.000–120.000 € pro Jahr

Werde Steuerberater (m/w/d) und berate Startups, Wachstumsunternehmen und VCs. Gestalte mit uns die modernste Kanzlei Deutschlands!
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Senior Salesforce Berater (m/w/d)

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NEOMATIC AG
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Remote Job

40 h pro Woche

Werde Teil unseres Customer Experience & CRM -Teams als Senior Salesforce Berater*in (m/w/d) bei NEOMATIC!
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Cloud Workplace Developer (m/w/d)

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glueckkanja AG
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Remote Job

40 h pro Woche

Werde Cloud Workplace Developer (m/w/d) und entwickle mit Terraform innovative Lösungen. Unterstütze unser Team bei Automatisierung und Sicherheit.
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Neu

Fachplaner mit dem Schwerpunkt HLK/S Technik (m/w/d)

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Kalmbacher GmbH TGA-Projektplanung
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Brühl

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Homeoffice möglich

35–40 h pro Woche

45.000–60.000 € pro Jahr

Planung und Umsetzung moderner HLKS-Systeme mit Trimble Nova, präzisen Berechnungen und klarer Kommunikation für effiziente Projektabläufe.
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DevOps Engineer für Infrastrukturentwicklung (m/w/d)

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VGL Publishing AG
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Berlin

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

60.000–75.000 € pro Jahr

Werde DevOps Engineer (m/w/d) und entwickle unsere Infrastruktur mit modernen Tools wie Terraform und Ansible. Bewirb dich jetzt!
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Technischer Abteilungsleiter im Immissionsschutz (m/w/d)

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IPW Ingenieurplanung GmbH & CO. KG
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Wallenhorst

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

45.000–57.000 € pro Jahr

Leite als Technischer Abteilungsleiter (m/w/d) spannende Projekte im Immissionsschutz und führe ein spezialisiertes Team zu neuen Erfolgen.
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Salesforce Sales Cloud Berater (m/w/d)

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NEOMATIC AG
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Remote Job

40 h pro Woche

Werde Teil unseres Customer Experience & CRM -Teams als Salesforce Sales Cloud Berater*in (m/w/d) bei NEOMATIC!
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1 - 14 von 160 Jobs.

Kurzinformationen zu

Remote Jobs in Bayern
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Jobs

Lupe84

Unternehmen auf der Suche

Waage73.782 €

durchschnittliches Gehalt

Euro38.000–160.000 €

Gehaltsspanne

Stern4,5

durchschnittliche Bewertung bei kununu

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Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Häufig gestellte Fragen zu Remote Jobs in Bayern

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Remote Jobs in Bayern?

NEOMATIC AG hat 10 Remote Jobs in Bayern.
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Wie viele offene Remote Jobs in Bayern gibt es gerade?

Aktuell gibt es 160 Remote Jobs in Bayern.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Remote Jobs in Bayern?

Das Durchschnittsgehalt für Remote Jobs in Bayern ist 73.782 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Remote Jobs in Bayern?

Die besten Arbeitgeber für Remote Jobs in Bayern sind Workwise GmbH, Netlution GmbH und LUMASERV GmbH.

Top Arbeitgeber für Remote Jobs in Bayern

Firmenlogo von Workwise GmbH
People move organizations. Eine Organisation ist immer nur so gut, wie das Team, das hinter ihr steht. Gleichzeitig sieht mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Unsere Mission ist es daher, Unternehmen über unsere Plattform unkompliziert mit den passenden Mitarbeiter:innen zu verbinden, damit sie sich besser auf ihre eigentlichen Aufgaben und Ziele konzentrieren können. Dazu bieten wir geeignete Tools und Dienstleistungen an, mit denen Kandidat:innen eine einfache Candidate Experience erleben und Unternehmen ihrer Employer Brand zu neuen Höhen verhelfen können.
Firmenlogo von Netlution GmbH
Netlution - wir bieten adaptive IT-Dienstleistungen, optimal angepasst an die Organisation und Prozesse sowie individuellen Betriebs- und Projektanforderungen unserer Kunden. Unser Spektrum reicht von Cloud Services, DevOps Services und 3rd Level Special Services über Remote Enterprise Services bis hin zu Consulting und Transition Services. Dein Herz schlägt für IT? Dann bist du genau richtig bei uns!
Firmenlogo von LUMASERV GmbH
Wir helfen Organisationen mit maßgeschneiderten Cloud-Lösungen ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir wollen gemeinsam mit unseren Kunden in einer sich ständig verändernden digitalen Welt wachsen. Neben der Entwicklung und dem Betrieb von individuellen Kundenprojekten bieten wir auch Hosting, Domains und Managed Services an. Bei uns steht agiles Arbeiten im Vordergrund, sodass jede Person die Möglichkeit hat, eigene Ideen einzubringen und das Unternehmen mitzugestalten.
Firmenlogo von Pflegia GmbH
Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
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