Senior Sales Manager Rail Solutions (m/w/d)

Wolfenbüttel +1
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
Bewirb dich sofort ohne Anschreiben über die Plattform – ein Profil für alle Bewerbungen.

Wolfenbüttel +1
Homeoffice möglich
40 h pro Woche

Niederdreisbach
40 h pro Woche
65.000–105.000 € pro Jahr

Rheinfelden (Baden)
Homeoffice möglich
35–40 h pro Woche

Offenbach am Main +2
Homeoffice möglich
35–40 h pro Woche

Bayern +1
Homeoffice möglich
38–40 h pro Woche
60.000–80.000 € pro Jahr

Pforzheim
Homeoffice möglich
35–38 h pro Woche

Berlin
Homeoffice möglich
32–40 h pro Woche
44.000–50.000 € pro Jahr

Rostock
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
55.000–75.000 € pro Jahr

Frankfurt am Main
Homeoffice möglich
20 h pro Woche
24.997–35.000 € pro Jahr

Bremen
Homeoffice möglich
40 h pro Woche

Berlin
Homeoffice möglich
40 h pro Woche

München
Homeoffice möglich
35–40 h pro Woche

Berlin
Homeoffice möglich
38–40 h pro Woche
46.000–50.000 € pro Jahr

Heidelberg
Homeoffice möglich
38–40 h pro Woche
1 - 14 von 16 Jobs.
Kurzinformationen zu
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Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks auf Tausende von Jobs. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.
Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.
Ein Sales-Manager ist für die Leitung und Organisation des Vertriebsteams eines Unternehmens verantwortlich. Er entwickelt Verkaufsstrategien, setzt Vertriebsziele, überwacht den Verkaufsprozess, führt Verhandlungen mit Kunden und ist für die Umsatzsteigerung des Unternehmens verantwortlich.
Ein Sales-Manager sollte über ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten verfügen. Außerdem sind Kenntnisse im Bereich Vertrieb, Marketing, Kundenakquise, Verkaufsstrategien und Mitarbeiterführung erforderlich. Analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und ein gutes Netzwerk sind ebenfalls von Vorteil.
Um Sales-Manager zu werden, ist in der Regel ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder einer ähnlichen Fachrichtung erforderlich. Berufserfahrung im Vertrieb sowie Führungserfahrung sind ebenfalls wichtige Voraussetzungen. Weiterbildungen und Schulungen im Bereich Vertrieb und Management können die Karrierechancen als Sales-Manager verbessern.
Als Sales-Manager kann man sich durch gute Leistungen und Erfolge im Vertriebsteam weiterentwickeln. Mögliche Karriereschritte sind die Position des Vertriebsleiters, des Verkaufsdirektors oder des Geschäftsführers. Auch eine Spezialisierung auf bestimmte Branchen oder Produkte kann die Karrierechancen als Sales-Manager verbessern.
Die Nachfrage nach Sales-Managern ist in vielen Branchen und Unternehmen hoch. Unternehmen sind ständig auf der Suche nach qualifizierten Vertriebsexperten, die den Umsatz steigern und neue Kunden gewinnen können. Daher sind die Jobaussichten für Sales-Manager in der Regel sehr gut.
Sales-Manager können in nahezu allen Branchen und Unternehmen tätig sein, die Produkte oder Dienstleistungen verkaufen. Typische Branchen, in denen Sales-Manager arbeiten, sind beispielsweise die Automobilindustrie, der Einzelhandel, die IT-Branche, die Finanz- und Versicherungsbranche sowie die Konsumgüterindustrie. Auch im Bereich des Business-to-Business-Vertriebs oder im Online-Handel werden Sales-Manager benötigt.
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