Manager Jobs in Köln

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34 Jobs gefunden

Customer Success Manager mit Fokus auf Buchhaltung (m/w/d)

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Berlin

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38–40 h pro Woche

Werde Customer Success Manager (m/w/d) mit Fokus auf Buchhaltung! Berate E-Commerce & SaaS-Kunden und schaffe in einem dynamischen Startup echten Mehrwert.

Sales Manager (m/w/d) für die Region München

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38 h pro Woche

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort einen engagierten Senior Sales Manager (m/w/d) für das Gebiet München
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Key Account Manager für Installationssysteme (m/w/d)

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Sanitärtechnik Eisenberg GmbH
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Remote Job

39–40 h pro Woche

Unterstützen Sie uns als Key Account Manager im Prefab Business (m/w/d) und gestalten Sie spannende Projekte im Bereich Registerbau mit.

Sales Manager Heavy Load (m/w/d)

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Syncore Warehouse Integrators
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Remote Job

40 h pro Woche

Werde Account Manager im Bereich Intralogistik (m/w/d) und treibe Geschäftsentwicklung mit Fokus auf Lagerautomatisierungslösungen voran.

Senior Sales Manager (m/w/d) für Nordrhein-Westfalen

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39 h pro Woche

70.000 € pro Jahr

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort einen engagierten Senior Sales Manager (m/w/d) für das Gebiet Nordrhein-Westfalen.

Sales Manager für Personaldienstleistungen (m/w/d)

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Leverkusen

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Homeoffice möglich

30–40 h pro Woche

Starte als Sales Manager (m/w/d) und baue deinen Kundenstamm auf. Arbeite eng mit unserem Recruiting-Team zusammen und berate Unternehmen.

Vertriebsmitarbeiter für das Projektmanagement (m/w/d)

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Monheim am Rhein

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Homeoffice möglich

30–40 h pro Woche

40.000–50.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) und gestalte aktiv Vertriebsstrategien mit abwechslungsreichen Projekten und Kundenbetreuung.
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Sales Manager für B2B Softwarelösungen (m/w/d)

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Erftstadt

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Werde unser Sales Manager (m/w/d) für Cross-Selling & Neukundengewinnung und entwickle eigenverantwortlich über 5.000 Kundenbeziehungen weiter!
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Junior Sales Manager im technischen Außendienst (m/w/d)

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Dresden +18

40 h pro Woche

70.000 € pro Jahr

Starte als Junior Sales Manager (m/w/d) und baue dein Kundengebiet aus. Sei 3 Tage im Außendienst und 2 Tage im Büro. Bewirb dich jetzt!

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Kurzinformationen zu

Manager Jobs in Köln
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34

Jobs

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Unternehmen auf der Suche

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durchschnittliches Gehalt

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35.364–90.000 €

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durchschnittliche Bewertung bei kununu

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Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als Manager in Köln beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als Manager in Köln. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als Manager in Köln jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Manager Jobs in Köln: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein manager?

Ein Manager ist für die Leitung und Organisation von Teams oder Abteilungen in einem Unternehmen verantwortlich. Er trifft strategische Entscheidungen, setzt Ziele, überwacht den Fortschritt und ist für die Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter zuständig.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein manager?

Ein Manager sollte über fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Management und Führung verfügen. Außerdem sind Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Entscheidungsfreude wichtige Fähigkeiten.

Wie wird man ein manager?

Um Manager zu werden, ist in der Regel ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung erforderlich. Zudem sind Berufserfahrung und Weiterbildungen im Bereich Management von Vorteil.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als manager?

Als Manager kann man sich durch Weiterbildungen und zusätzliche Qualifikationen in seinem Bereich weiterentwickeln. Mögliche Karriereschritte sind die Übernahme größerer Verantwortungsbereiche oder die Beförderung zum Geschäftsführer.

Wie ist die Nachfrage nach manager auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Managern ist in vielen Branchen und Unternehmen hoch. Gut ausgebildete und erfahrene Manager werden häufig gesucht und haben gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein manager?

Manager sind in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig. Sie können in der Industrie, im Handel, im Dienstleistungssektor oder im öffentlichen Dienst arbeiten. Je nach Spezialisierung gibt es unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten für Manager.

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Arbeiten in Köln

Wie ist der Arbeitsmarkt in koeln?

Der Arbeitsmarkt in Köln ist sehr vielfältig und bietet zahlreiche Möglichkeiten für Arbeitnehmer. Mit einer großen Anzahl an Unternehmen aus verschiedenen Branchen gibt es ein breites Spektrum an Jobangeboten.

Wie ist die Arbeitslosenquote in koeln?

Die Arbeitslosenquote in Köln liegt aktuell bei etwa 7,5%. Dieser Wert variiert je nach Wirtschaftslage und kann sich daher ändern.

Welche Unternehmen gibt es in koeln?

In Köln sind viele namhafte Unternehmen ansässig, darunter die Deutsche Post, die REWE Group, die Ford-Werke und die RTL Group. Zudem gibt es eine Vielzahl an mittelständischen Unternehmen und Start-ups.

Was sind die häufigsten Branchen in koeln?

Die häufigsten Branchen in Köln sind Medien und Kommunikation, Handel und Logistik, Automobilindustrie, Chemie und Pharma, sowie Tourismus und Gastronomie.

Welche Gehälter werden in koeln bezahlt?

Die Gehälter in Köln variieren je nach Branche, Berufserfahrung und Qualifikation. Im Durchschnitt verdient ein Arbeitnehmer in Köln etwa 3.500 Euro brutto im Monat.

Wie viele Studenten gibt es in koeln?

In Köln studieren rund 100.000 Studenten an verschiedenen Hochschulen und Universitäten. Die Stadt ist daher auch ein beliebter Studienort.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in koeln?

In Köln sind etwa 600.000 Menschen erwerbstätig. Die Stadt bietet somit viele Arbeitsplätze und Karrieremöglichkeiten.

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Leben in Köln

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Köln ist geprägt von einer Mischung aus historischer Architektur und modernen Gebäuden. Die imposante Kölner Dom ragt majestätisch über die Stadt und ist das Wahrzeichen Kölns. Entlang des Rheins erstrecken sich malerische Uferpromenaden, die zum Spazieren und Verweilen einladen.

Was macht die Stadt Köln aus?

Köln zeichnet sich durch seine lebendige Kulturszene, vielfältige Kunst- und Musikszene sowie eine offene und tolerante Atmosphäre aus. Die kölsche Lebensart mit Karneval, Kölsch und gemütlichen Kneipen prägt das Stadtbild und macht Köln zu einer einzigartigen Stadt.

Welche Stadtteile gibt es in Köln?

Köln ist in insgesamt neun Stadtbezirke unterteilt, die jeweils mehrere Stadtteile umfassen. Zu den bekanntesten Stadtteilen gehören die Altstadt, Ehrenfeld, Nippes, Deutz und Lindenthal. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charme und bietet unterschiedliche Wohn- und Freizeitmöglichkeiten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Köln?

Neben dem imposanten Kölner Dom gibt es in Köln zahlreiche weitere Sehenswürdigkeiten zu entdecken. Dazu gehören das Römisch-Germanische Museum, das Museum Ludwig, der Botanische Garten und der Rheinpark. Auch die Hohenzollernbrücke mit den Liebesschlössern und das Schokoladenmuseum sind beliebte Attraktionen.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Köln?

In Köln gibt es eine Vielzahl an Freizeitaktivitäten für jeden Geschmack. Von kulturellen Veranstaltungen wie Theateraufführungen und Konzerten über sportliche Aktivitäten wie Radfahren und Wassersport bis hin zu gemütlichen Spaziergängen im Grüngürtel oder entlang des Rheins – in Köln kommt jeder auf seine Kosten.

Welche Institute gibt es in Köln?

Köln ist eine Stadt der Bildung und Wissenschaft mit zahlreichen renommierten Instituten und Hochschulen. Zu den bekanntesten Einrichtungen gehören die Universität zu Köln, die Technische Hochschule Köln, die Deutsche Sporthochschule Köln und das Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns. Darüber hinaus gibt es in Köln eine Vielzahl an Forschungseinrichtungen und Museen, die das kulturelle und wissenschaftliche Leben der Stadt bereichern.

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Häufig gestellte Fragen zu Manager Jobs in Köln

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Manager Jobs in Köln?

Advanced UniByte GmbH hat 3 Manager Jobs in Köln.
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Wie viele offene Manager Jobs in Köln gibt es gerade?

Aktuell gibt es 34 Manager Jobs in Köln.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Manager Jobs in Köln?

Das Durchschnittsgehalt für Manager Jobs in Köln ist 68.636 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Manager Jobs in Köln?

Die besten Arbeitgeber für Manager Jobs in Köln sind BuchhaltungsButler GmbH, reputatio systems GmbH & Co. KG und Struktur Management Partner GmbH.

Top Arbeitgeber für Manager Jobs in Köln

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Wir von BuchhaltungsButler sind ein wachstumsstarkes, innovatives Berliner FinTech-Unternehmen mit ambitionierter Mission: Die Arbeit von Finanzabteilungen zu revolutionieren! Die cloudbasierte Softwarelösung automatisiert die Finanzbuchhaltung inhouse und erleichtert so die Arbeit tausender Unternehmen, die ihre Buchhaltung selbst erledigen oder smart mit ihrer Steuerberatung zusammenarbeiten möchten. Das gut 20-köpfige Team besteht aus talentierten und motivierten Mitarbeitenden mit entrepreneurial Mindset und Can-Do-Mentalität. Flache Hierarchien, selbstständiges Arbeiten mit Impact sowie eine steile Lernkurve sind wesentliche Kulturmerkmale und tragen maßgeblich zum Erfolg von BuchhaltungsButler bei.
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reputatio - we connect people, technology, vision and reality Seit über 20 Jahren steht reputatio für moderne Cloud-Telekommunikationslösungen, IT-Infrastruktur und strategische Beratung auf Augenhöhe. Mit unserer innovativen Cloud-Telefonanlage reputatio CallManager sowie unseren Virtual DataCenter und Dynamic Network-Lösungen verbinden wir, was zusammen gehört – Mensch, Technologie, Vision und Wirklichkeit. So erleichtern wir das tägliche Leben unserer Geschäftskunden aus dem Mittelstand und dem Konzernumfeld durch digitale Kommunikation, die funktioniert. Unser Erfolg gründet auf einer familiären Teamkultur, geprägt von echter Kundenorientierung, Hands-on-Mentalität, offener Kommunikation, Integrität und Menschlichkeit – vereint durch die gemeinsame Motivation, nachhaltig etwas zu bewegen. Was wir Ihnen bieten? Eine ganze Menge spannende Aufgaben, Raum für Mitgestaltung und Chancen zu Selbstverwirklichung. Bewerben Sie sich jetzt bei reputatio und werden Sie Teil unseres Erfolgs!
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Führend bei Turnaround und Wachstum. Vor 40 Jahren sind wir als Pionier des Turnaround-Managements gestartet – zählen inzwischen deutschlandweit zu den profiliertesten Beratungshäusern für den gehobenen Mittelstand. Das Unternehmen setzt heute erfolgreich Standards auf den Gebieten der wirksamen Transformation, Resilienz und des wachstumsbasierten Turnaround-Managements. Die etwa 100 Beraterinnen und Berater stehen mit einzigartigem, wertorientierten Mindset, eigener Geschäftsmodell-Methodik und erwiesener Umsetzungsstärke ihren Mandanten zur Seite – wenn es ernst ist oder wenn es ernst gemeint ist. Das Ergebnis: maximaler Payback für den Mandanten. Mit einer aktuellen Weiterempfehlungsrate von rund 98% sind wir mehrfach als "Beste Berater" im deutschen Mittelstand, "TOP-CONSULTANT" sowie "Berater des Jahres" ausgezeichnet.
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Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
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