Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien

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Mechatroniker für Kälteanlageninstallation (m/w/d)

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Hürth

40 h pro Woche

35.000–49.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Mechatroniker für Kälteanlagen (m/w/d) und freue dich auf spannende Aufgaben in der Installation und Wartung von Kälteanlagen.
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Vertriebsleiter für Immobilienprojekte (m/w/d)

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Hürth

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40 h pro Woche

Leite unser Vertriebsteam als Vertriebsleiter (m/w/d) und gestalte spannende Projekte im Immobilienbereich mit.
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Architekt für Bauplanung und Koordination (m/w/d)

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Hürth

40 h pro Woche

Gestalte als Architekt (m/w/d) innovative Bauprojekte und arbeite eng mit Bauleitung und Vertriebsteams zusammen. Bewirb dich jetzt!

C# Entwickler für ERP Lösungen (m/w/d)

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Erftstadt

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unterstütze uns als C# Entwickler (m/w/d) und entwickle innovative ERP-Lösungen mit modernsten Technologien.

ERP Consultant für Softwarelösungen (m/w/d)

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Leer (Ostfriesland) +1

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35–40 h pro Woche

Berate als ERP Consultant (m/w/d) unsere Kunden bei der Softwareeinführung und freue dich auf spannende Projekte und Schulungen.
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KFZ-Mechatroniker für Fahrzeugwartung (m/w/d)

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Auto-Service Faul
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Köln

38–40 h pro Woche

Werde Teil unseres Teams als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) und sorge für die Wartung und Instandhaltung von Fahrzeugen. Bewirb Dich jetzt!
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Mechatroniker für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)

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RKKT GmbH
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Hürth

40 h pro Woche

45.000–70.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Mechatroniker für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d) und sorge für reibungslose Systeme mit Fokus auf Umwelt und Effizienz.
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Referent Prozessmanagement & BCM bei einer Pensionskasse (m/w/d)

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Kölner Pensionskasse VVaG i.L.
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Köln

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Homeoffice möglich

30–38 h pro Woche

55.000–80.000 € pro Jahr

Unterstützen Sie uns als Referent Betriebsorganisation (m/w/d) und gestalten Sie Prozesse und Projekte in einem dynamischen Umfeld. Bewerben Sie sich jetzt!
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Steuerfachangestellter für Mandanten (m/w/d)

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Afileon
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Haan +2

Haus

Homeoffice möglich

32–40 h pro Woche

38.000–52.000 € pro Jahr

Du möchtest in einer innovativen, digitalisierten Gruppe von Steuerkanzleien arbeiten und dabei aktiv zum Wachstum beitragen? Dann bist du bei Afileon genau richtig!

IT Consultant für Digitalisierung (m/w/d)

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crossconsulting GmbH
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Köln

Haus

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40 h pro Woche

Du besitzt Kenntnisse in Bankprozessen, insbesondere im Kreditgeschäft, Wertpapiergeschäft und Zahlungsverkehr? Dann bewirb dich jetzt!
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Consultant Financial Services (m/w/d)

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Köln

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40 h pro Woche

Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und bereits erste Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt? Dann bewirb dich jetzt!
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Steuerfachangestellte (m/w/d)

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Köln

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Homeoffice möglich

20–40 h pro Woche

35.000–60.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Steuerfachangestellte (m/w/d) und berate Mandanten zu steuerrechtlichen Fragestellungen.

1 - 14 von mehr als 500 Jobs.

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Lupe304

Unternehmen auf der Suche

Waage60.681 €

durchschnittliches Gehalt

Euro30.000–140.000 €

Gehaltsspanne

Stern4,4

durchschnittliche Bewertung bei kununu

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Häufig gestellte Fragen zu Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien?

PROMATIS software GmbH hat 10 Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien.
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Wie viele offene Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien gibt es gerade?

Aktuell gibt es mehr als 500 Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien?

Das Durchschnittsgehalt für Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien ist 60.681 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien?

Die besten Arbeitgeber für Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien sind Netlution GmbH, Ergotopia GmbH und ARTUS GRUPPE.

Top Arbeitgeber für Jobs Nordrhein Westfalen Semesterferien

Firmenlogo von Netlution GmbH
Netlution - wir bieten adaptive IT-Dienstleistungen, optimal angepasst an die Organisation und Prozesse sowie individuellen Betriebs- und Projektanforderungen unserer Kunden. Unser Spektrum reicht von Cloud Services, DevOps Services und 3rd Level Special Services über Remote Enterprise Services bis hin zu Consulting und Transition Services. Dein Herz schlägt für IT? Dann bist du genau richtig bei uns!
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Wir sind ein E-Commerce Unternehmen in Deutschland mit der Vision, die Arbeitswelt happy, healthy & productive zu gestalten! Unsere Gründungsgeschichte beginnt 2014 mit Richard, Alex und Lara – und ihrer Infografik über die Auswirkungen von dauerhaftem Sitzen. Diese ist der Ausgangspunkt für einen Online Shop, mit dem Ziel, Rückenschmerzen zu verringern und ein schmerzfreies Leben zu ermöglichen. Basierend auf dem Wunsch, einen ganzheitlichen Lösungsansatz zu entwickeln, hat sich um unser Portfolio der ergonomischen Büromöbel und Zusatzhelfer eine Welt entwickelt. Mit einem modernen E-Commerce Shop, digitalen Gesundheitslösungen und evidenzbasierten Inhalten unterstützen wir heute über 200.000 Firmen- und Privatkunden dabei, das ideale Arbeits- und Lebensumfeld zu schaffen. Und zu uns könntest auch du gehören!
Firmenlogo von ARTUS GRUPPE
Gemeinsam einfach machen: Entfesseln Sie Ihre Tatkraft und entfalten Sie das volle Potenzial Ihrer Talente bei der ARTUS GRUPPE! Seit 1981 vereinen wir in 15 deutschen und einem Schweizer Unternehmen die umfassende, vor allem für mittelständische Kunden stark entlastende, traditionelle Tätigkeit eines Versicherungsmaklers mit den Dienstleistungen eines modernen Beratungsunternehmens. Unseren insgesamt 500 Mitarbeitenden bieten wir nicht nur hervorragende betriebliche Rahmenbedingungen, berufliche Perspektiven und exklusive Extras, sondern auch eine zwischenmenschlich angenehme Arbeitsatmosphäre im motivierenden Umfeld unserer von Offenheit, Unterstützung und Vertrauen geprägten Unternehmenskultur. Seien Sie dabei – bei uns können Sie viel bewegen!
Firmenlogo von Pflegia GmbH
Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
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