Personalsachbearbeiterin (m/w/d) Teilzeit

Gottmadingen
25–30 h per week
Apply immediately without a cover letter via the platform – one profile for all applications.

Gottmadingen
25–30 h per week

Ottersberg
Home office possible
39 h per week
45.000–52.000 € per year

Trier
Home office possible
40 h per week

Bad Schwalbach
30–40 h per week

Karlsruhe
Home office possible
38–40 h per week
40.000–60.000 € per year

Barleben
40 h per week
36.800–40.000 € per year

Saarbrücken
Home office possible
40 h per week

Chemnitz
30–40 h per week

Berlin
Home office possible
40 h per week

Bayreuth +1
Home office possible
40–50 h per week

Heiligenhaus
Home office possible
37–38 h per week

Hannover
Home office possible
38 h per week

Münster
Home office possible
40 h per week
32.800–42.000 € per year

Pattensen
Home office possible
25–39 h per week
1 - 14 from 41 Jobs.
Short information about
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Ein Personalreferent ist für die Personalbetreuung und -entwicklung in einem Unternehmen zuständig. Zu seinen Aufgaben gehören die Rekrutierung neuer Mitarbeiter, die Durchführung von Personalgesprächen, die Erstellung von Arbeitsverträgen und die Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen.
Ein Personalreferent sollte über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, in der Personalführung und -entwicklung sowie im Recruiting verfügen. Zudem sind Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Empathie wichtige Fähigkeiten in diesem Beruf.
Um als Personalreferent tätig zu werden, ist in der Regel ein Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder Psychologie erforderlich. Alternativ kann auch eine Ausbildung zum Personalkaufmann absolviert werden.
Als Personalreferent kann man sich durch Weiterbildungen und Fortbildungen zum Personalleiter oder HR-Manager weiterentwickeln. Auch eine Spezialisierung auf bestimmte Bereiche wie Recruiting oder Personalentwicklung ist möglich.
Die Nachfrage nach qualifizierten Personalreferenten ist auf dem Arbeitsmarkt in der Regel hoch, da Unternehmen immer mehr Wert auf eine professionelle Personalarbeit legen. Es gibt daher gute Jobaussichten für Absolventen mit entsprechender Qualifikation.
Personalreferenten können in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig werden, da nahezu jedes Unternehmen eine Personalabteilung benötigt. Typische Einsatzgebiete sind beispielsweise Industrieunternehmen, Dienstleistungsunternehmen, Behörden oder auch Personalberatungen.
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