Key Account Manager Jobs in Brandenburg

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13 Jobs gefunden

(Junior) Customer Success Manager (m/w/d)

Pflegia GmbH

Remote Job

40 h pro Woche

55.000–75.000 € pro Jahr

Als Customer Success Manager*in begleitest Du Pflegekräfte empathisch bis zur Vermittlung und sorgst für eine reibungslose Candidate Journey.

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Neu

Account Executive (AE) – Enterprise Sales (m/w/d)

Boardwise (Gertrud Digital GmbH)

Remote Job

40 h pro Woche

90.000–130.000 € pro Jahr

Als Account Executive bist du dafür verantwortlich, mit potentiellen Neukunden zu sprechen, Produktdemos zu übernehmen, Verträge auszuhandeln, und Deals zu closen.

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(Junior) Onboarding Customer Success Manager (m/w/d)

Pflegia GmbH

Berlin

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

40.000–55.996 € pro Jahr

Du begleitest neue Pflegekräfte durch ihren Start mit Pflegia, sorgst für eine reibungslose Einführung und stärkst langfristig die Kandidat*innenbindung.

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Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für den Raum Thüringen, Sachsen-Anhalt, Brandenburg

KESSEL SE + Co. KG

Berlin +6

35–40 h pro Woche

Unterstützen Sie uns als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) und gewinnen Sie Neukunden im Bereich Sanitär und Bau in Thüringen, Sachsen-Anhalt, Brandenburg.

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(Junior) Key Account Manager (m/w/d)

Pflegia GmbH

Remote Job

40 h pro Woche

55.000–75.000 € pro Jahr

Als Key Account Manager*in betreust Du unsere Partnerunternehmen, baust langfristige Beziehungen auf und findest passgenau Pflegekräfte für ihren Bedarf.

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Sales Development Representative & Closer (m/w/d)

Workwise GmbH

Karlsruhe

Homeoffice möglich

32–40 h pro Woche

34.500–65.000 € pro Jahr

Dein großes Ziel ist es, viele Neukund:innen für unsere Recruiting-Lösungen zu begeistern und damit an einem der großen Themen unserer Zeit zu arbeiten: dem Fachkräftemangel. Im Gegenzug ist es unser Ziel, deine Vertriebsskills zu pushen und deine individuelle Karriere bei Workwise zu fördern. Deine zielstrebige, eigenständige Arbeitsweise sowie deine charmante, überzeugende Art machen dich zu einer unverzichtbaren Bereicherung für unser Closer-Team. Bewirb dich jetzt!

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Account Manager in der Antriebstechnik (m/w/d)

Moog GmbH

Böblingen

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

In dieser Position überzeugst du unsere Großkunden von unseren innovativen Komponenten und Systemen und förderst damit das nachhaltige Unternehmenswachstum.

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Customer Support Manager für Italien (m/w/d)

Cargoboard GmbH & Co. KG

Paderborn

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

33.000–44.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Customer Support Manager für Italien (m/w/d) und optimiere die Customer Experience in einem internationalen Umfeld.

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(Senior) Sales Acquisition Manager (all genders)

collect Artificial Intelligence GmbH

Hamburg

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Werde (Senior) Sales Acquisition Manager (all genders) und überzeuge Kunden in Produktdemos von unserer Lösung. Starte deine Karriere im Vertrieb!

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Vertriebsmitarbeiter im Außendienst IT (m/w/d)

TIM AG

Remote Job

40 h pro Woche

Verstärke unser Team als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) in der IT-Branche und betreue strategische Kunden in Nord-Ost-Deutschland.

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Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Raum Berlin / Brandenburg

Bott GmbH & Co.KG

Berlin +1

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unterstützen Sie uns als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb und betreuen Sie Kunden von der Planung bis zum Kaufabschluss.

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Customer Support Manager für Polen (m/w/d)

Cargoboard GmbH & Co. KG

Paderborn

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unterstütze uns als Customer Support Manager für Polen (m/w/d) und optimiere die Customer Experience in einem internationalen Umfeld.

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Kundenbetreuer (m/w/d)

Fireliner GmbH

Weinstadt

Homeoffice möglich

30–40 h pro Woche

48.000–54.000 € pro Jahr

Unterstützen Sie unser Kundenteam (m/w/d) durch Betreuung und Administration. Bewerben Sie sich jetzt!

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Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

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Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks auf Tausende von Jobs. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

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Key Account Manager Jobs in Brandenburg: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein Key-Account-Manager?

Ein Key-Account-Manager ist für die Betreuung und Entwicklung von wichtigen Kunden eines Unternehmens verantwortlich. Er pflegt enge Beziehungen zu diesen Schlüsselkunden, identifiziert ihre Bedürfnisse und entwickelt maßgeschneiderte Lösungen, um ihre Zufriedenheit und Loyalität zu steigern.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein Key-Account-Manager?

Ein Key-Account-Manager sollte über ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um erfolgreich mit Kunden auf verschiedenen Hierarchieebenen zu interagieren. Zudem sind ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Kundenorientierung erforderlich.

Wie wird man ein Key-Account-Manager?

Um Key-Account-Manager zu werden, ist in der Regel ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder einer ähnlichen Fachrichtung erforderlich. Zudem sind mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder im Key-Account-Management von Vorteil. Weiterbildungen und Schulungen im Bereich Vertrieb und Kundenmanagement können ebenfalls hilfreich sein.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als Key-Account-Manager?

Als Key-Account-Manager besteht die Möglichkeit, sich durch kontinuierliche Weiterbildungen und Schulungen fachlich weiterzuentwickeln und in höhere Positionen im Vertrieb oder im Key-Account-Management aufzusteigen. Zudem bieten sich auch internationale Karrieremöglichkeiten, da viele Unternehmen auch Key-Account-Manager für internationale Märkte suchen.

Wie ist die Nachfrage nach Key-Account-Managern auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach qualifizierten Key-Account-Managern ist auf dem Arbeitsmarkt in der Regel hoch, da Unternehmen zunehmend auf eine professionelle Kundenbetreuung und -entwicklung setzen, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und den Umsatz zu steigern. Daher haben gut ausgebildete Key-Account-Manager gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein Key-Account-Manager?

Key-Account-Manager sind in nahezu allen Branchen und Bereichen tätig, in denen eine intensive Kundenbetreuung und -entwicklung erforderlich ist. Typische Einsatzgebiete sind beispielsweise die Konsumgüterindustrie, die IT-Branche, der Maschinenbau, die Automobilindustrie oder auch der Bereich der Unternehmensberatung. Je nach Branche und Unternehmen können die Aufgaben und Anforderungen an Key-Account-Manager variieren.

Dieser Text wurde automatisch erstellt

Häufig gestellte Fragen zu Key Account Manager Jobs in Brandenburg

Welches Unternehmen hat gerade die meisten Key Account Manager Jobs in Brandenburg?

Pflegia GmbH hat 3 Key Account Manager Jobs in Brandenburg.

Wie viele offene Key Account Manager Jobs in Brandenburg gibt es gerade?

Aktuell gibt es 13 Key Account Manager Jobs in Brandenburg.

Was ist das Durchschnittsgehalt für Key Account Manager Jobs in Brandenburg?

Das Durchschnittsgehalt für Key Account Manager Jobs in Brandenburg ist 71.285 €.

Was sind die besten Arbeitgeber für Key Account Manager Jobs in Brandenburg?

Die besten Arbeitgeber für Key Account Manager Jobs in Brandenburg sind Workwise GmbH, Pflegia GmbH und TIM AG.

Top Arbeitgeber für Key Account Manager Jobs in Brandenburg

Workwise GmbH

People move organizations. Eine Organisation ist immer nur so gut, wie das Team, das hinter ihr steht. Gleichzeitig sieht mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Unsere Mission ist es daher, Unternehmen über unsere Plattform unkompliziert mit den passenden Mitarbeiter:innen zu verbinden, damit sie sich besser auf ihre eigentlichen Aufgaben und Ziele konzentrieren können. Dazu bieten wir geeignete Tools und Dienstleistungen an, mit denen Kandidat:innen eine einfache Candidate Experience erleben und Unternehmen ihrer Employer Brand zu neuen Höhen verhelfen können.

Pflegia GmbH

Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.

TIM AG

Wir sind seit der Gründung im Jahr 1985 auf Storage- und Data Center-Lösungen spezialisiert. Wir kaufen innovative Produkte und Dienstleistungen der führenden IT-Hersteller ein und vertreiben diese an unsere Kunden – die Systemhauspartner. Als Value-Added-Distributor stellen wir neben dem Angebot der Hersteller auch ein umfassendes Portfolio an eigenen Dienstleistungen (bspw. Installationen, Schulungen oder Support etc.) zur Verfügung. Mit ca. 280 Mitarbeitern haben wir im vergangenen Geschäftsjahr einen Umsatz von ca. 841 Mio. Euro erzielt und gehören zu den führenden Distributoren für Data-Center-Technologien in Deutschland. Für überdurchschnittliche Leistungen werden wir sowohl von Herstellern als auch von Kunden regelmäßig ausgezeichnet.

Moog GmbH

Mit Applikationen, Entwicklungen und Produktion sind wir für anspruchsvolle Aufgaben in der Antriebs- und Steuerungstechnik der Partner unserer Kunden. Stets bereit eine technische und wirtschaftlich optimale Systemlösung zu bieten, die konstante Qualität der Produkte mit neuster Technologie bietet. Unsere Lösungen sind dem Stand der Technik immer einen Schritt voraus. So kamen Produkte von Moog beispielsweise bei der ersten Mondlandung zum Einsatz und werden auch heute noch im Bereich Luft- und Raumfahrt verwendet. Am Standort Böblingen, bei Stuttgart, entwickelt und produziert Moog hydraulische und elektromechanische Antriebstechnik. Unsere Produkte werden in verschiedenen industriellen Bereichen, wie zum Beispiel in der Energieerzeugung, Pressen oder Kunststoffmaschinen eingesetzt.