Manager Jobs in Stuttgart

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85 Jobs gefunden

Account Manager Heavy Load (m/w/d)

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AM Logistic Solutions GmbH
Haus

Remote Job

40 h pro Woche

Werde Account Manager im Bereich Intralogistik (m/w/d) und treibe Geschäftsentwicklung mit Fokus auf Lagerautomatisierungslösungen voran.

Account Manager im Vertrieb (m/w/d)

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FinMatch AG
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Stuttgart

40 h pro Woche

Wir sind ein Unternehmen für digitale Finanzdienstleistungen. Wir freuen uns auf dich als Account Manager (m/w/d) im Vertrieb.
Läutende GlockeVerpasse keinen Job Manager Jobs in Stuttgart
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Content Coordinator (m/w/d)

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Oregon Tool GmbH
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Fellbach

Haus

Homeoffice möglich

37–38 h pro Woche

Als Content Coordinator (m/w/d) sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass Produkte und Preise im Webshop immer aktuell und korrekt dargestellt werden.

Manager of Sales - Transportlogistik (m/w/d)

Unternehmenslogo von Dettmer Gruppe
Dettmer Gruppe
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Kernen im Remstal

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Werden Sie Manager of Sales (m/w/d) am Standort in Kernen für unser Tochterunternehmen LS Cargo im spannenden Umfeld der Projektlogistik!
Stoppuhr
Schnelle Rückmeldung

(Junior) Account Manager für die SAP Personalvermittlung (m/w/d)

Unternehmenslogo von duerenhoff GmbH
duerenhoff GmbH
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Stuttgart

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Wir suchen motivierte Account Manager in der Personalberatung (m/w/d) die mit ihrer überdurchschnittlichen Leistung überdurchschnittlich viel Geld verdienen möchten.
Stoppuhr
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(Junior) Customer Success Manager (m/w/d)

Unternehmenslogo von Pflegia GmbH
Pflegia GmbH
Haus

Remote Job

40 h pro Woche

55.000–75.000 € pro Jahr

Als Customer Success Manager*in begleitest Du Pflegekräfte empathisch bis zur Vermittlung und sorgst für eine reibungslose Candidate Journey.

Sales Manager für Data Center Lösungen (m/w/d)

Unternehmenslogo von TechniData IT-Gruppe
TechniData IT-Gruppe
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Möglingen +2

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Werde Sales Manager für Data Center Lösungen (m/w/d) und begeistere Kunden mit Managed Services. Gestalte Trends und Vertriebskonzepte mit uns!

Office Manager (m/w/d)

Unternehmenslogo von Hail Immobilien
Hail Immobilien
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Riederich

40 h pro Woche

Unterstütze uns als Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) und koordiniere Meetings, Events und Projekte in einem innovativen Umfeld.

1 - 14 von 85 Jobs.

Kurzinformationen zu

Manager Jobs in Stuttgart
hardFacts.iconAlt.buildings85

Jobs

Lupe42

Unternehmen auf der Suche

Waage66.429 €

durchschnittliches Gehalt

Euro40.000–120.000 €

Gehaltsspanne

Stern4,4

durchschnittliche Bewertung bei kununu

Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

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Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als Manager in Stuttgart beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als Manager in Stuttgart. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als Manager in Stuttgart jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Manager Jobs in Stuttgart: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein manager?

Ein Manager ist für die Planung, Organisation, Führung und Kontrolle von Mitarbeitern und Prozessen in einem Unternehmen verantwortlich. Er trifft strategische Entscheidungen, setzt Ziele und sorgt dafür, dass diese erreicht werden.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein manager?

Ein Manager sollte über fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse verfügen, kommunikationsstark sein, Teamführungskompetenzen besitzen und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge haben. Zudem sind Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude wichtige Eigenschaften.

Wie wird man ein manager?

Um Manager zu werden, ist in der Regel ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung erforderlich. Oftmals werden auch Berufserfahrung und Weiterbildungen, wie beispielsweise ein MBA, vorausgesetzt. Ein Aufstieg vom Mitarbeiter zur Führungskraft im Unternehmen ist ebenfalls möglich.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als manager?

Als Manager gibt es verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten, je nach Unternehmensgröße und Branche. Man kann sich zum Bereichsleiter, Geschäftsführer oder Vorstand weiterentwickeln. Auch eine Spezialisierung in bestimmten Bereichen wie Marketing, Finanzen oder Personalmanagement ist möglich.

Wie ist die Nachfrage nach manager auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Managern ist in der Regel hoch, da sie eine Schlüsselposition in Unternehmen einnehmen. Besonders in großen Unternehmen und Konzernen werden Manager gesucht. Auch in der Beratungsbranche oder im öffentlichen Sektor gibt es gute Jobchancen.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein manager?

Manager sind in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig. Sie können in der Industrie, im Handel, im Dienstleistungssektor oder im öffentlichen Dienst arbeiten. Auch in Start-ups und Non-Profit-Organisationen werden Manager benötigt.

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Arbeiten in Stuttgart

Wie ist der Arbeitsmarkt in Stuttgart?

Der Arbeitsmarkt in Stuttgart ist sehr dynamisch und vielfältig. Die Stadt ist ein wichtiger Wirtschaftsstandort in Deutschland und bietet zahlreiche Jobmöglichkeiten in verschiedenen Branchen.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Stuttgart?

Die Arbeitslosenquote in Stuttgart liegt aktuell bei etwa 4,5%. Damit gehört die Stadt zu den Regionen mit einer vergleichsweise niedrigen Arbeitslosenrate in Deutschland.

Welche Unternehmen gibt es in Stuttgart?

In Stuttgart sind viele namhafte Unternehmen ansässig, darunter Daimler, Bosch, Porsche, IBM und viele mehr. Die Stadt ist besonders bekannt für ihre Automobil- und Maschinenbauindustrie.

Was sind die häufigsten Branchen in Stuttgart?

Die häufigsten Branchen in Stuttgart sind Automobilindustrie, Maschinenbau, Informationstechnologie, Finanz- und Versicherungswesen sowie Medien und Kreativwirtschaft.

Welche Gehälter werden in Stuttgart bezahlt?

Die Gehälter in Stuttgart variieren je nach Branche und Berufsfeld. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Stuttgart jedoch überdurchschnittlich gut. Das durchschnittliche Bruttogehalt liegt bei etwa 55.000 Euro pro Jahr.

Wie viele Studenten gibt es in Stuttgart?

In Stuttgart studieren rund 40.000 Studenten an verschiedenen Hochschulen und Universitäten. Die Stadt ist bekannt für ihre exzellenten Bildungseinrichtungen und zieht viele junge Menschen an.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Stuttgart?

In Stuttgart sind etwa 400.000 Menschen erwerbstätig. Die Stadt bietet eine hohe Beschäftigungsquote und gute Jobchancen für Arbeitnehmer in verschiedenen Branchen.

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Leben in Stuttgart

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Stuttgart ist geprägt von einer Mischung aus moderner Architektur und historischen Gebäuden. Die Stadt ist umgeben von Weinbergen und grünen Hügeln, was ihr ein malerisches Aussehen verleiht.

Was macht die Stadt Stuttgart aus?

Stuttgart ist bekannt für seine Automobilindustrie und beherbergt die Zentralen von Unternehmen wie Mercedes-Benz und Porsche. Die Stadt ist auch ein kulturelles Zentrum mit zahlreichen Museen, Theatern und Galerien.

Welche Stadtteile gibt es in Stuttgart?

Zu den bekanntesten Stadtteilen von Stuttgart gehören Mitte, Bad Cannstatt, Feuerbach, Vaihingen und Möhringen. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charme und bietet verschiedene Freizeitmöglichkeiten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Stuttgart?

Zu den Sehenswürdigkeiten von Stuttgart gehören das Neue Schloss, die Staatsgalerie, das Mercedes-Benz Museum und der Schlossplatz. Die Stadt bietet auch eine Vielzahl von Parks und Gärten zum Entspannen.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Stuttgart?

In Stuttgart gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für jeden Geschmack. Man kann in den Weinbergen wandern, im Schlossgarten spazieren gehen, die Oper besuchen oder an einem der vielen kulturellen Events teilnehmen.

Welche Institute gibt es in Stuttgart?

Stuttgart beherbergt renommierte Institute und Universitäten wie die Universität Stuttgart, die Hochschule der Medien und das Max-Planck-Institut für Intelligente Systeme. Die Stadt ist ein wichtiger Standort für Forschung und Bildung.

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Häufig gestellte Fragen zu Manager Jobs in Stuttgart

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Manager Jobs in Stuttgart?

Knuddels GmbH & Co. KG hat 7 Manager Jobs in Stuttgart.
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Wie viele offene Manager Jobs in Stuttgart gibt es gerade?

Aktuell gibt es 85 Manager Jobs in Stuttgart.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Manager Jobs in Stuttgart?

Das Durchschnittsgehalt für Manager Jobs in Stuttgart ist 66.429 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Manager Jobs in Stuttgart?

Die besten Arbeitgeber für Manager Jobs in Stuttgart sind Workwise GmbH, BuchhaltungsButler GmbH und DIRS21 by TourOnline AG.

Top Arbeitgeber für Manager Jobs in Stuttgart

Firmenlogo von Workwise GmbH
People move organizations. Eine Organisation ist immer nur so gut, wie das Team, das hinter ihr steht. Gleichzeitig sieht mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Unsere Mission ist es daher, Unternehmen über unsere Plattform unkompliziert mit den passenden Mitarbeiter:innen zu verbinden, damit sie sich besser auf ihre eigentlichen Aufgaben und Ziele konzentrieren können. Dazu bieten wir geeignete Tools und Dienstleistungen an, mit denen Kandidat:innen eine einfache Candidate Experience erleben und Unternehmen ihrer Employer Brand zu neuen Höhen verhelfen können.
Firmenlogo von BuchhaltungsButler GmbH
Wir von BuchhaltungsButler sind ein wachstumsstarkes, innovatives Berliner FinTech-Unternehmen mit ambitionierter Mission: Die Arbeit von Finanzabteilungen zu revolutionieren! Die cloudbasierte Softwarelösung automatisiert die Finanzbuchhaltung inhouse und erleichtert so die Arbeit tausender Unternehmen, die ihre Buchhaltung selbst erledigen oder smart mit ihrer Steuerberatung zusammenarbeiten möchten. Das gut 20-köpfige Team besteht aus talentierten und motivierten Mitarbeitenden mit entrepreneurial Mindset und Can-Do-Mentalität. Flache Hierarchien, selbstständiges Arbeiten mit Impact sowie eine steile Lernkurve sind wesentliche Kulturmerkmale und tragen maßgeblich zum Erfolg von BuchhaltungsButler bei.
Firmenlogo von DIRS21 by TourOnline AG
Was treibt dich an, wenn du an neue berufliche Herausforderungen denkst? Bei uns, DIRS21, vereinen wir die Welt der Hotellerie mit modernster IT und machen deine Arbeit zu einem echten Erlebnis. Mit über 5.300 Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz haben wir uns als Marktführer im Onlinebuchungs- und Channelmanagement-System etabliert. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Hotelgäste die perfekte Buchungserfahrung genießen können. Wir verbinden Technik und Gastfreundschaft auf eine einzigartige Weise. Unsere innovativen Lösungen ermöglichen es Hotels, ihre Verkaufsprozesse zu optimieren und ihren Gästen den besten Service zu bieten. Dabei legen wir besonderen Wert darauf, dass du dich bei uns wohlfühlst. Unser Team besteht aus über 80 engagierten Kollegen, die in Leipzig und Wernau tagtäglich an den besten Lösungen für die Hotellerie arbeiten. Erlebe die Zukunft des digitalen Hotelvertriebs und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte. Bei DIRS21 erwarten dich spannende Aufgaben, eine freundliche Arbeitsumgebung und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Lass uns gemeinsam die Hotellerie revolutionieren!
Firmenlogo von Pflegia GmbH
Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
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