Sales Manager Jobs in Mainz

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14 Jobs gefunden

Senior Sales Manager für Sachsen (m/w/d)

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Senior Sales Manager für Hessen (m/w/d)

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Senior Sales Manager (m/w/d) SAP Business Suite

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Unterstütze uns als Senior Sales Manager (m/w/d) für Neukunden im gehobenen Mittelstand und gestalte den Vertrieb der SAP Business Suite aktiv mit.

Spezialist für Riester Operations (m/w/d)

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Unterstütze uns als Spezialist (m/w/d) für Riester Operations und gestalte aktiv die Weiterentwicklung unserer Services mit.

Business Development Manager – Emergency Lighting (m/w/d)

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40 h pro Woche

70.000–80.000 € pro Jahr

In der Rolle als Business Development Manager gestaltest du aktiv unser Notbeleuchtungsportfolio, entwickelst neue Marktchancen und unterstützt Vertrieb und Planung.

Senior Sales Manager im B2B Bereich (m/w/d)

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40 h pro Woche

Unterstütze uns als Senior Sales Manager im B2B-Bereich (m/w/d) und treibe das Wachstum durch Neukundengewinnung und innovative Vertriebsstrategien voran.

Sales Manager (m/w/d)

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Augsburg

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40 h pro Woche

43.000–55.000 € pro Jahr

Als Sales Manager bei Studyflix gewinnst du neue Unternehmenskunden für DIE Lösung des Fachkräftemangels und vermarktest ein Produkt, hinter dem du zu 100 % stehen kannst

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Kurzinformationen zu

Sales Manager Jobs in Mainz
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Jobs

Lupe12

Unternehmen auf der Suche

Waage67.500 €

durchschnittliches Gehalt

Euro55.000–80.000 €

Gehaltsspanne

Stern4,5

durchschnittliche Bewertung bei kununu

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Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als Sales Manager in Mainz beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

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Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als Sales Manager in Mainz. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

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Sales Manager Jobs in Mainz: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein sales-manager?

Ein Sales-Manager ist für die Leitung und Organisation des Vertriebsteams eines Unternehmens verantwortlich. Er entwickelt Verkaufsstrategien, setzt Vertriebsziele, überwacht den Verkaufsprozess, führt Verhandlungen mit Kunden und ist für die Umsatzsteigerung des Unternehmens verantwortlich.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein sales-manager?

Ein Sales-Manager sollte über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Teamführungskompetenzen, analytisches Denkvermögen und ein gutes Verständnis für Vertriebsprozesse verfügen. Außerdem sind Kenntnisse im Bereich Marketing, Kundenakquise und Verkaufstechniken von Vorteil.

Wie wird man ein sales-manager?

Um Sales-Manager zu werden, ist in der Regel ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder einer ähnlichen Fachrichtung erforderlich. Zudem sind mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und idealerweise erste Führungserfahrung von Vorteil. Weiterbildungen und Schulungen im Bereich Vertrieb und Management können ebenfalls hilfreich sein.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als sales-manager?

Als Sales-Manager kann man sich durch kontinuierliche Weiterbildungen und Schulungen sowie durch gute Leistungen im Vertriebsteam weiterentwickeln. Mögliche Karriereschritte sind die Position des Vertriebsleiters, des Verkaufsdirektors oder des Geschäftsführers.

Wie ist die Nachfrage nach sales-manager auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Sales-Managern ist in vielen Branchen und Unternehmen hoch, da sie maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen. Besonders in Branchen wie dem Einzelhandel, der IT-Branche, dem Finanzsektor und der Automobilindustrie werden Sales-Manager gesucht.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein sales-manager?

Sales-Manager können in nahezu allen Branchen und Unternehmen tätig sein, die Produkte oder Dienstleistungen verkaufen. Typische Branchen, in denen Sales-Manager arbeiten, sind beispielsweise der Einzelhandel, die IT-Branche, die Finanzbranche, die Automobilindustrie, die Medienbranche und der Maschinenbau.

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Arbeiten in Mainz

Wie ist der Arbeitsmarkt in Mainz?

Der Arbeitsmarkt in Mainz ist insgesamt stabil und vielfältig. Es gibt eine gute Mischung aus kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen in verschiedenen Branchen.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Mainz?

Die Arbeitslosenquote in Mainz liegt aktuell bei etwa 5%. Dies ist im Vergleich zu anderen Städten in Deutschland ein niedriger Wert.

Welche Unternehmen gibt es in Mainz?

In Mainz sind viele namhafte Unternehmen ansässig, darunter die Schott AG, die Mainzer Volksbank, die ZDF-Gruppe und die Boehringer Ingelheim Pharma GmbH & Co. KG.

Was sind die häufigsten Branchen in Mainz?

Die häufigsten Branchen in Mainz sind die Gesundheits- und Sozialwesen, der Dienstleistungssektor, die Informationstechnologie und die Medienbranche.

Welche Gehälter werden in Mainz bezahlt?

Die Gehälter in Mainz variieren je nach Branche und Berufserfahrung. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Mainz etwa 3.500 Euro brutto im Monat.

Wie viele Studenten gibt es in Mainz?

In Mainz studieren rund 40.000 Studenten an der Johannes Gutenberg-Universität und anderen Bildungseinrichtungen.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Mainz?

In Mainz sind etwa 120.000 Menschen erwerbstätig, was einer Erwerbstätigenquote von rund 70% entspricht.

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Leben in Mainz

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Mainz ist geprägt von historischen Gebäuden, engen Gassen und dem imposanten Mainzer Dom. Die Altstadt mit ihren Fachwerkhäusern und gemütlichen Plätzen lädt zum Bummeln und Verweilen ein. Entlang des Rheins erstrecken sich moderne Gebäude und Grünanlagen, die einen schönen Kontrast zur historischen Kulisse bieten.

Was macht die Stadt Mainz aus?

Mainz ist eine lebendige Stadt mit einer reichen kulturellen Szene. Die Stadt ist bekannt für ihre vielfältigen Kunst- und Kulturangebote, darunter Museen, Theater und Galerien. Zudem ist Mainz eine traditionsreiche Universitätsstadt, die eine lebendige studentische Atmosphäre bietet.

Welche Stadtteile gibt es in Mainz?

Mainz ist in verschiedene Stadtteile unterteilt, darunter die Altstadt, Neustadt, Oberstadt und Gonsenheim. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charme und bietet unterschiedliche Wohn- und Freizeitmöglichkeiten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Mainz?

Zu den bekanntesten Sehenswürdigkeiten in Mainz zählen der Mainzer Dom, das Gutenberg-Museum, das Landesmuseum Mainz und das Staatstheater Mainz. Darüber hinaus gibt es zahlreiche historische Kirchen, Schlösser und Parks, die einen Besuch wert sind.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Mainz?

In Mainz gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Man kann entlang des Rheins spazieren, im Stadtpark entspannen, in den vielen Cafés und Restaurants die lokale Küche genießen oder an kulturellen Veranstaltungen teilnehmen. Zudem bieten sich Ausflüge in die umliegende Natur und Weinberge an.

Welche Institute gibt es in Mainz?

Mainz ist eine bedeutende Wissenschaftsstadt mit renommierten Forschungseinrichtungen und Hochschulen. Zu den bekanntesten Instituten zählen die Johannes Gutenberg-Universität, das Max-Planck-Institut für Chemie und das Institut für Geschichtliche Landeskunde. Zudem gibt es zahlreiche Forschungseinrichtungen und Unternehmen aus den Bereichen Medizin, Technik und Kulturwissenschaften.

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Häufig gestellte Fragen zu Sales Manager Jobs in Mainz

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Sales Manager Jobs in Mainz?

GLOBOS Logistik- und Informationssysteme GmbH hat 3 Sales Manager Jobs in Mainz.
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Wie viele offene Sales Manager Jobs in Mainz gibt es gerade?

Aktuell gibt es 14 Sales Manager Jobs in Mainz.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Sales Manager Jobs in Mainz?

Das Durchschnittsgehalt für Sales Manager Jobs in Mainz ist 67.500 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Sales Manager Jobs in Mainz?

Die besten Arbeitgeber für Sales Manager Jobs in Mainz sind SPARETECH GmbH, TIM AG und PKS Software GmbH.

Top Arbeitgeber für Sales Manager Jobs in Mainz

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Wir sind positive Macher-Persönlichkeiten und „anti-bullshitters“, die Menschen begeistern neue Wege zu gehen. Unser Produkt ist ein SaaS-fähiger Marktplatz für industrielle Ersatzteile. Unsere Kunden (z. B. PORSCHE, VW) verwenden unser System, um Ersatzteile für ihre Maschinen leichter zu identifizieren und zu beschaffen. Unsere Lösung basiert auf modernsten Sprachen, Technologien und Werkzeugen aus den Bereichen des semantischen Datenmanagements, Big Data und der automatisierten Datenverarbeitung.
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Wir sind seit der Gründung im Jahr 1985 auf Storage- und Data Center-Lösungen spezialisiert. Wir kaufen innovative Produkte und Dienstleistungen der führenden IT-Hersteller ein und vertreiben diese an unsere Kunden – die Systemhauspartner. Als Value-Added-Distributor stellen wir neben dem Angebot der Hersteller auch ein umfassendes Portfolio an eigenen Dienstleistungen (bspw. Installationen, Schulungen oder Support etc.) zur Verfügung. Mit ca. 300 Mitarbeitern haben wir im vergangenen Geschäftsjahr einen Umsatz von ca. 884 Mio. Euro erzielt und gehören zu den führenden Distributoren für Data-Center-Technologien in Deutschland. Für überdurchschnittliche Leistungen werden wir sowohl von Herstellern als auch von Kunden regelmäßig ausgezeichnet.
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Das innovative Softwarehaus mit Tradition Wir sind ein Team aus erfahrenen Softwareanalysten, Programmierexperten und Webentwicklern. Von unserem Hauptsitz am Bodensee aus planen wir seit 1991 innovative, risikoarme und zukunftsfähige Software-Transformationen weltweit und setzen diese gemeinsam mit unseren Kunden erfolgreich um.
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