Remote Jobs in Oldenburg

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49 Jobs gefunden
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Account Manager Norddeutschland (m/w/d)

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Hamburg +2

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40 h pro Woche

Unterstütze uns als Account Manager Norddeutschland (m/w/d) und treibe das strategische Wachstum in deiner Region voran. Bewirb dich jetzt!

SAP S/4HANA Public Cloud Consultant (m/w/d)

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Ettlingen +1

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40 h pro Woche

Als Specialist für die SAP S/4HANA Public Cloud berätst Du unsere Kunden eigenverantwortlich mit klarem Fokus auf die Kernprozesse in Finance, Sourcing & Procurement.
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Senior SAP Integration Architect (m/w/d)

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Hamburg

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40 h pro Woche

70.000–90.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Senior SAP Integration Architect (m/w/d) und gestalte innovative Integrationslösungen mit SAP BTP/CPI. Bewirb dich jetzt!
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Senior SAP Integration Consultant (m/w/d)

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Hamburg

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Remote Job

40 h pro Woche

70.000–90.000 € pro Jahr

Unterstütze uns als Senior SAP Integration Consultant (m/w/d) und gestalte moderne Integrationsarchitekturen in spannenden Remote-Projekten.

Senior AWS Cloud Architekt für Beratung (m/w/d)

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40 h pro Woche

Berate als Senior AWS Cloud Architekt (m/w/d) zu nachhaltigen Architekturen und freue dich auf spannende Cloud-Projekte.
Läutende GlockeVerpasse keinen Job Remote Jobs in Oldenburg
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Account Manager im IT-Vertrieb (m/w/d)

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evodion IT GmbH
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Hamburg

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40 h pro Woche

Werde unser Account Manager (m/w/d) und baue starke Kundenbeziehungen auf. Nutze deine Vertriebserfahrung und gestalte unsere Prozesse aktiv mit.

Sales Manager für IT-Lösungen (m/w/d)

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evodion IT GmbH
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Hamburg

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40 h pro Woche

Verstärke unser Team als Sales Manager für IT-Lösungen (m/w/d) und gestalte aktiv den Vertriebserfolg in der DACH-Region mit.

PRINCIPAL SALES EXECUTIVE DACH (M/F/D)

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Magic Software Enterprises / Matrix
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40 h pro Woche

70.000–150.000 € pro Jahr

Werde Principal Sales Executive (m/w/d) in der DACH-Region und treibe die Geschäftsentwicklung mit innovativen Softwarelösungen voran.

Vertriebsmitarbeiter im Food-Bereich (m/w/d)

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Qalador GmbH & Co. KG
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Remote Job

35–40 h pro Woche

40.000–70.000 € pro Jahr

Unterstützen Sie uns als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im B2B-Handel mit Datteln (bio und konventionell) und gestalten Sie aktiv den Ausbau des deutschsprachigen Marktes

Key Account Manager – Fokus Hotellerie (m/w/d)

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HEIKAUS GmbH
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40 h pro Woche

Treibe den Vertrieb hochwertiger Innenraumlösungen im Bereich Hotellerie voran und berate anspruchsvolle Kunden bei Neu- und Umbauprojekten auf Premium-Niveau.

Customer Success Manager IT (m/w/d) im Gebiet Nord

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Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland
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39–40 h pro Woche

55.078–81.615 € pro Jahr

Als Customer Success Manager IT (m/w/d) unterstützt Du unser Team aus dem Norden Deutschlands heraus und übernimmst eine zentrale Rolle bei der Betreuung unserer Kunden.

Sales Development Representative (m/w/d)

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glueckkanja AG
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40 h pro Woche

Du liebst den Vertrieb? Unterstütze unser Sales Team als Sales Development Representative (m/w/d) und entwickle neue Geschäftspotenziale im Microsoft-Umfeld.

1 - 14 von 49 Jobs.

Kurzinformationen zu

Remote Jobs in Oldenburg
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49

Jobs

Lupe
35

Unternehmen auf der Suche

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82.566 €

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Euro
53.000–160.000 €

Gehaltsspanne

Stern
4,5

durchschnittliche Bewertung bei kununu

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Arbeiten in Oldenburg

Wie ist der Arbeitsmarkt in Oldenburg?

Der Arbeitsmarkt in Oldenburg ist vergleichsweise stabil und bietet eine Vielzahl an Beschäftigungsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Oldenburg?

Die Arbeitslosenquote in Oldenburg liegt aktuell bei etwa 6%. Dies ist im Vergleich zu anderen Städten in Deutschland ein recht niedriger Wert.

Welche Unternehmen gibt es in Oldenburg?

In Oldenburg sind viele mittelständische Unternehmen ansässig, darunter auch einige international tätige Firmen. Zu den größten Arbeitgebern zählen beispielsweise EWE, die Universität Oldenburg und das Klinikum Oldenburg.

Was sind die häufigsten Branchen in Oldenburg?

Die häufigsten Branchen in Oldenburg sind das Gesundheitswesen, die Energiewirtschaft, die IT-Branche, der Handel und das Bildungswesen.

Welche Gehälter werden in Oldenburg bezahlt?

Die Gehälter in Oldenburg variieren je nach Branche und Berufsfeld. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Oldenburg etwa 3.500 Euro brutto im Monat.

Wie viele Studenten gibt es in Oldenburg?

In Oldenburg studieren derzeit rund 15.000 Studenten an der Universität und den Fachhochschulen. Die Stadt ist daher auch ein wichtiger Bildungsstandort in der Region.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Oldenburg?

In Oldenburg sind etwa 100.000 Menschen erwerbstätig. Die Arbeitslosenquote ist vergleichsweise niedrig, was auf eine gute Beschäftigungssituation in der Stadt hinweist.

Dieser Text wurde automatisch erstellt

Leben in Oldenburg

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Oldenburg ist geprägt von historischen Gebäuden, grünen Parks und breiten Straßen. Die Altstadt mit ihren charmanten Gassen und Fachwerkhäusern lädt zum Bummeln und Verweilen ein. Zudem gibt es zahlreiche Parks und Grünflächen, die zum Entspannen und Erholen einladen.

Was macht die Stadt Oldenburg aus?

Oldenburg zeichnet sich durch seine kulturelle Vielfalt aus. Die Stadt bietet eine breite Palette an Kunst, Museen, Theatern und Veranstaltungen. Zudem ist Oldenburg bekannt für seine Fahrradfreundlichkeit und die vielen Grünflächen, die zum Verweilen und Entspannen einladen.

Welche Stadtteile gibt es in Oldenburg?

In Oldenburg gibt es verschiedene Stadtteile, darunter die Altstadt, Eversten, Kreyenbrück, Osternburg und Bloherfelde. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charme und bietet unterschiedliche Wohn- und Freizeitmöglichkeiten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Oldenburg?

Zu den Sehenswürdigkeiten in Oldenburg zählen das Schloss Oldenburg, das Horst-Janssen-Museum, das Landesmuseum für Kunst und Kulturgeschichte, der Schlossgarten und der Botanische Garten. Zudem gibt es zahlreiche historische Gebäude, Kirchen und Denkmäler, die einen Besuch wert sind.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Oldenburg?

In Oldenburg gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Dazu gehören Radtouren durch die grünen Parks, Spaziergänge entlang der Hunte, Besuche in den Museen und Galerien, Theater- und Konzertbesuche sowie Shopping in den vielen Geschäften und Boutiquen.

Welche Institute gibt es in Oldenburg?

In Oldenburg gibt es verschiedene Institute und Bildungseinrichtungen, darunter die Carl von Ossietzky Universität, die Jade Hochschule, die Hochschule für Künste und das Institut für Chemie und Biologie des Meeres. Zudem gibt es zahlreiche Forschungseinrichtungen und Unternehmen, die die Stadt prägen.

Dieser Text wurde automatisch erstellt

Häufig gestellte Fragen zu Remote Jobs in Oldenburg

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Remote Jobs in Oldenburg?

NEOMATIC AG hat 8 Remote Jobs in Oldenburg.
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Wie viele offene Remote Jobs in Oldenburg gibt es gerade?

Aktuell gibt es 49 Remote Jobs in Oldenburg.
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Was ist das Durchschnittsgehalt für Remote Jobs in Oldenburg?

Das Durchschnittsgehalt für Remote Jobs in Oldenburg ist 82.566 €.
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Was sind die besten Arbeitgeber für Remote Jobs in Oldenburg?

Die besten Arbeitgeber für Remote Jobs in Oldenburg sind Ergotopia GmbH, Pflegia GmbH und PROTOS Technologie GmbH.

Top Arbeitgeber für Remote Jobs in Oldenburg

Firmenlogo von Ergotopia GmbH
Wir sind ein E-Commerce Unternehmen in Deutschland mit der Vision, die Arbeitswelt happy, healthy & productive zu gestalten! Unsere Gründungsgeschichte beginnt 2014 mit Richard, Alex und Lara – und ihrer Infografik über die Auswirkungen von dauerhaftem Sitzen. Diese ist der Ausgangspunkt für einen Online Shop, mit dem Ziel, Rückenschmerzen zu verringern und ein schmerzfreies Leben zu ermöglichen. Basierend auf dem Wunsch, einen ganzheitlichen Lösungsansatz zu entwickeln, hat sich um unser Portfolio der ergonomischen Büromöbel und Zusatzhelfer eine Welt entwickelt. Mit einem modernen E-Commerce Shop, digitalen Gesundheitslösungen und evidenzbasierten Inhalten unterstützen wir heute über 200.000 Firmen- und Privatkunden dabei, das ideale Arbeits- und Lebensumfeld zu schaffen. Und zu uns könntest auch du gehören!
Firmenlogo von Pflegia GmbH
Wir betreiben die innovative Recruiting Plattform, die Kandidaten und Arbeitgeber im Gesundheitswesen intelligent zusammenbringt. Unsere Vision ist es, Europas führende Karriereplattform für Gesundheitsberufe zu werden. Wir vereinfachen dabei die Job- und Talentsuche im Gesundheitswesen für beide Seiten deutlich. Arbeitgeber können sich direkt bei Pflegekräften mit Job-Angeboten bewerben. Wir sind der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte, einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten anzusprechen. Dabei kombinieren wir das Beste aus Headhunting, Active Sourcing, Stellenportalen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
Firmenlogo von PROTOS Technologie GmbH
Wir sind der Partner für Cloud Projekte. Wir begleiten den Kunden von der Strategie bis zur Umsetzung und über das Projekt hinaus. Unsere DNA ist die Cloud. Als Unternehmensberatung mit Fokus auf IT & Cloud Computing verbinden wir die drei Bereiche Consulting, Architektur und technisches Projektmanagement. Wir begleiten den Kunden im gesamten IT Veränderungsprozess. Wir klären die Voraussetzungen, greifen auf erprobte Methoden und Best Practice Ansätze zurück und begleiten den Kulturwechsel im Unternehmen. Gleichzeitig steuern wir den Prozess der Migration und binden andere Dienstleister ein. Wir begleiten unsere Kunden über die Migration in die neue Infrastruktur hinaus, mit Reviews und weiterer Optimierung. Wir bilden die Schnittstelle zwischen IT und Management. Wir arbeiten Hands-on und Hand in Hand. So unterstützen wir als kompetente Sparringspartner und Berater bei der Cloud Migration.
Firmenlogo von C-Intact GmbH
Digitalisierte Geschäftsprozesse für mehr Produktivität, Rentabilität und Mitarbeiterzufriedenheit im DMS- und ECM-Umfeld. Seit unserer Gründung im Jahr 2002 haben wir uns auf die Entwicklung, Implementierung und Beratung von innovativen Softwarelösungen spezialisiert. Unser Fokus liegt auf Dokumentenmanagementsystemen (DMS) und Enterprise Content Management (ECM) Lösungen. Unsere Stärken liegen in der Implementierung von Dokumentenmanagementsystemen mit automatisierten Workflows und revisionssicherer Archivierung. Dies ist ein wesentlicher Beitrag zur digitalen Transformation und Prozessoptimierung in Unternehmen. Wir gehen gerne neue Wege, um prozessoptimierte Lösungen zu finden, die einen hohen Kosten/Nutzen Aspekt für unsere Kunden bieten. Wir stehen unseren Kunden als flexibler und zuverlässiger Partner zur Seite. Unser Team setzt sich täglich mit den Herausforderungen der digitalen Welt auseinander, um effiziente Lösungen zu präsentieren.
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