IT-Service-Manager Jobs

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Sales Manager für Data Center Lösungen (m/w/d)

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Möglingen +2

House

Home office possible

40 h per week

Werde Sales Manager für Data Center Lösungen (m/w/d) und begeistere Kunden mit Managed Services. Gestalte Trends und Vertriebskonzepte mit uns!

IT-Manager für Regulatorik (m/w/d)

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Sparkasse Bensheim
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Bensheim

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Home office possible

20–39 h per week

Unterstützen Sie uns als IT-Manager (m/w/d) und sichern Sie die Einhaltung regulatorischer Anforderungen im IT-Bereich.

IT Operations Manager (m/w/d)

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SelectLine Group
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Remote job

35–40 h per week

Du bringst deine Expertise im Bereich IT-Betrieb, Infrastruktur und Teamführung ein, dass unsere Systeme stabil, leistungsfähig und zukunftssicher bleiben.

IT-Systemadministrator im Support (m/w/d)

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OFF LIMITS IT Services GmbH
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Bornheim

House

Home office possible

40 h per week

36.000–60.000 € per year

Unterstützen Sie uns als IT-Systemadministrator (m/w/d) im Second- und Third-Level-Support und optimieren Sie unsere Service-Prozesse.
Fast timer
Fast reply

(Senior) Sales Manager - Web-Technologien & Hosting (m/w/d)

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Mittwald CM Service GmbH & Co. KG
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Espelkamp

House

Home office possible

35–40 h per week

38.000–55.000 € per year

Als Vertriebsmanager (m/w/d) berätst du Kund:innen zu unserem Webhosting-Produktportfolio und findest für alle die richtige Lösung. Interessiert? Bewirb dich jetzt!

1 - 14 from 82 Jobs.

Short information about

IT-Service-Manager Jobs
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Scales73.167 €

average salary

Euro28.000–130.000 €

salary range

Star sign4,3

average rating on kununu

Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als IT Service Manager beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als IT Service Manager. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als IT Service Manager jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

IT-Service-Manager Jobs: Tasks, Requirements, Entry

Was macht ein IT-Service-Manager?

Ein IT-Service-Manager ist für die Planung, Implementierung und Überwachung von IT-Dienstleistungen in einem Unternehmen verantwortlich. Er sorgt dafür, dass die IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und den Anforderungen der Nutzer entspricht. Dazu gehört auch die Koordination von Support-Teams und die Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein IT-Service-Manager?

Ein IT-Service-Manager sollte über fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur, Netzwerke, Datenbanken und Sicherheit verfügen. Zudem sind Fähigkeiten im Projektmanagement, Kommunikation und Teamführung wichtig. Ein gutes Verständnis für die Geschäftsprozesse des Unternehmens und die Fähigkeit, technische Lösungen in verständliche Konzepte zu übersetzen, sind ebenfalls von Vorteil.

Wie wird man ein IT-Service-Manager?

Um IT-Service-Manager zu werden, ist in der Regel ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erforderlich. Zusätzlich sind mehrere Jahre Berufserfahrung in der IT-Branche und idealerweise eine Zertifizierung im IT-Service-Management, wie zum Beispiel ITIL, von Vorteil. Durch kontinuierliche Weiterbildung und praktische Erfahrungen kann man sich in diesem Berufsfeld weiterentwickeln.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als IT-Service-Manager?

Als IT-Service-Manager gibt es verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten, je nach Unternehmensgröße und Branche. Man kann sich zum Beispiel zum IT-Leiter oder CIO weiterentwickeln oder sich auf bestimmte Fachgebiete wie IT-Sicherheit oder Cloud Computing spezialisieren. Auch eine Selbstständigkeit als IT-Berater oder Trainer ist eine Option.

Wie ist die Nachfrage nach IT-Service-Managern auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach IT-Service-Managern ist auf dem Arbeitsmarkt in Deutschland hoch und wird voraussichtlich weiter steigen. Unternehmen sind zunehmend auf gut funktionierende IT-Infrastrukturen angewiesen, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Daher werden qualifizierte IT-Service-Manager gesucht, die die digitale Transformation vorantreiben und innovative Lösungen entwickeln.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein IT-Service-Manager?

Ein IT-Service-Manager kann in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig sein, in denen IT-Systeme eingesetzt werden. Dazu gehören beispielsweise die IT-Branche, Finanzdienstleistungen, Gesundheitswesen, Handel, Industrie oder öffentliche Verwaltung. Die Einsatzmöglichkeiten sind vielfältig und bieten die Chance, branchenspezifische Kenntnisse zu erwerben und sich in unterschiedlichen Umfeldern zu beweisen.

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Frequently asked questions about IT-Service-Manager Jobs

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Which company has the most IT-Service-Manager Jobs?

glueckkanja AG has 3 IT-Service-Manager Jobs.
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How many IT-Service-Manager Jobs are there right now?

Currently there are 82 IT-Service-Manager Jobs.
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What is the average salary for IT-Service-Manager Jobs?

The average salary for IT-Service-Manager Jobs is 73.167 €.
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What are the best employers for IT-Service-Manager Jobs?

The best employers for IT-Service-Manager Jobs are AMERIA AG, oxando GmbH and WIBU-SYSTEMS AG.

Top employers for IT-Service-Manager Jobs

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Wir definieren Kundenschnittstellen und die Analyse von Interaktion am Point of Sale neu. Unsere Technologie, die cloudbasierte und berührungslose Touchfree Connected Expericence®, ist eine einzigartige Kombination aus anziehenden Inhalten und Kundendatenanalyse, die die Digitalisierung von öffentlichen Flächen völlig neu denkt. Die nahtlose End-2-End Integration von Touchpoints in unser Software-Ökosystem begeistert Kunden und Unternehmen gleichermaßen und ist Umsatztreiber für stationäre Flächen. Zu unseren Referenzen gehören Volkswagen, Daimler, SAP, Henkel, BASF, John Deere, Philip Morris, Haribo, LEGO, TUI und viele weitere.
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Wir sind ein IT-Berater und Software-Hersteller und unterstützt unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Projekte im Bereich SAP. Mit innovativen Lösungen und neuesten Technologien bieten wir Beratung und Umsetzung aus einer Hand. Kunden erhalten von der Konzeption über die Realisierung bis zur Produktivsetzung und Nachbetreuung das komplette Spektrum – fokussiert auf ausgewählte Lösungen der SAP und Eigenentwicklungen vor allem für einfache und schnelle mobile Lösungen
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Wir sind ein innovativer Technologieführer auf dem globalen Markt für Softwareschutz und -lizenzierung. Das 1989 gegründete Unternehmen hat sich zum Ziel gesetzt, ein Höchstmaß an Schutz, Lizenzierung und Sicherheit für digitale Vermögenswerte und geistiges Eigentum in einer zunehmend vernetzten Welt zu bieten. Unsere Lösungen werden weltweit von Softwareherstellern und Herstellern intelligenter Geräte eingesetzt, die ihre Anwendungen für PCs, mobile Geräte, Embedded-Systeme, Steuerungen und Mikrocontroller vertreiben. Wir beschäftigen mittlerweile weltweit rund 130 Kollegen*innen.
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Wir sind Spezialist für sichere, globale Datenkommunikation. Als Managed Services Provider verbinden wir weltweit die Standorte und Produktionsstätten mittelständischer Unternehmen über sogenannte WANs (Wide Area Netzworks). Dabei übernehmen wir alle Leistungen von der Planung über den Aufbau bis zum sicheren 24/7 Betrieb und garantieren mit unserem Managed Services maximale Verfügbarkeit und höchstmögliche Sicherheit. In über 20 Jahren haben wir mehr als 4.000 kundenindividuelle Netzwerklösungen realisiert, an über 2.000 Standorten, in 130 Ländern. Heute sind wir die Mutter einer Unternehmensgruppe mit rund 180 Mitarbeitern, davon 160 am Standort Münster/Westf. und 20 in Tochtergesellschaften. Ausgezeichnet mit dem TOP 100 Innovator-Siegel (2021), zählen wir zu den innovativsten Mittelständlern Deutschlands.
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